雇傭協(xié)議書

雇傭協(xié)議書10篇。

身為職場人士，在工作和生活中都離不開合同。簽訂合約的目的是為了更好地進行交易，因此在擬定合同時需要注意哪些問題呢？如果您想深入了解這個話題，我建議您閱讀一下“雇傭協(xié)議書”。歡迎您閱讀并收藏此篇文章，并與身邊的朋友分享！

雇傭協(xié)議書(篇1)

(以下簡稱甲方)聘用(以下簡稱乙方)身份證號：，甲方分配乙方從事工作，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上訂立本協(xié)議。

一、協(xié)議期限：

本協(xié)議有效期限自年月日起至年月日止;其中試用期為個月。

二、用工約定：

1、乙方簽訂勞務用工協(xié)議后，在試用期內經發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的，立即解除其勞務用工關系(試用期內按實際日工計酬);

2、勞務用工協(xié)議期滿，如甲方繼續(xù)留用乙方，可續(xù)簽協(xié)議。甲方不再留用，勞務用工協(xié)議即時終止;

3、勞務協(xié)議期內乙方要求辭職，應提前三十日以書面形式通知甲方。

三、工作職責：

1、要聽從甲方的工作安排，服從分配，按甲方確定的崗位職責按時、按質、按量完成工作;

2、要自覺遵守甲方的各項規(guī)章制度和政府法律、法規(guī)規(guī)定。做到遵章守紀保證出勤;

3、要認真執(zhí)行《崗位責任制度》、《安全操作規(guī)程》、《安全防火制度》，杜絕各類事故發(fā)生。如違反安全操作規(guī)程、違章作業(yè)，出現(xiàn)工傷事故，本人應負一定責任;

4、不得以任何形式向外界泄露甲方的信息、資料等，乙方在聘用期間不得損害甲方利益，出于個人行為而給甲方帶來經濟損失的，乙方必須承擔全部責任。

四、工作時間：

1、乙方在甲方工作期間，執(zhí)行每周40小時工作制。需加班的，甲方將按《勞動法》的規(guī)定予以支付相應報酬。

2、乙方必須規(guī)定的勞動日數出滿勤，缺勤者必須提前一天以書面的形式向甲方業(yè)務(工作)主管請假，否則按曠工處理，主管應在請假單上簽字，并做好保存，以便月底報考勤計工資時備查。

3、凡缺勤者均扣發(fā)當日工資，但缺勤休假不得超過天/月，凡超過者，按不勝任崗位工作予以解除勞務協(xié)議。

五、勞動保護和勞動條件：

甲方根據工作需要，向乙方提供必要的勞動工具和勞保用品，乙方調出時需將勞動工具歸還甲方。

六、勞動報酬：

1、甲方的工資分配應遵循按勞分配的原則;

2、執(zhí)行定時工作制的乙方為甲方工作，甲方每月日以貨幣的形式支付乙方工資，工資不得低于北京市最低工資標準。試用期工資元。

七、保險福利：

甲方按照國家和勞動部門有關規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、基本醫(yī)療和工傷保險。

八、有下列情形之一，甲方可解除本協(xié)議：

1、乙方違反甲方勞動紀律、規(guī)章制度的;

2、因乙方失職，給甲方利造成損失的;

3、不服從分配，有違法、違紀行為者;

4、不執(zhí)行《崗位責任制度》、《安全操作規(guī)程》、《安全防火制度》，造成質量和安全防火責任事故者;

5、隱瞞身體健康情況并影響工作者;

6、乙方被依法追究刑事責任或勞動教養(yǎng)的;

7、甲方宣告解散的。

九、其它：

1、雙方必須嚴格遵守履行本協(xié)議，任何一方不履行協(xié)議，根據情況給予經濟補償;

2、本協(xié)議經甲、乙雙方簽字后生效;

3、本協(xié)議未盡事宜，經甲、乙雙方協(xié)商一致后，進行修訂和補充;

4、本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。

甲方：乙方：

代表：

年月日年月日

雇傭協(xié)議書(篇2)

甲方：_______________有限公司

乙方：___________性別：______居民身份證號碼：_______________________

家庭住址：_____________________________郵政編碼：______

鑒于甲方業(yè)務發(fā)展的需要，雇傭乙方為_______________有限公司提供勞務服務，經雙方協(xié)商訂立正式《勞務雇傭協(xié)議書》如下：

第一條協(xié)議期限

本協(xié)議于_____年___月___日生效，期限___年，其中試用期至____年__月__日止。

如雙方需要，可在協(xié)議期滿前一個月協(xié)商續(xù)簽勞務雇傭協(xié)議。如協(xié)議期已滿，雙方不再續(xù)簽協(xié)議，但受雇方從事的有關工作和業(yè)務尚未結束，則協(xié)議應順延至有關工作業(yè)務結束。

第二條甲、乙雙方的義務和責任

1、乙方同意根據甲方工作需要，承擔_______________________崗位（工種）工作。

2、乙方工作應達到甲方規(guī)定該崗位職責的要求和甲方對該崗位之特別規(guī)定（詳見《崗位責任書》）的標準。

3、乙方每周工作時間為______天，每天工作___小時；乙方應按照工作職責保證完成甲方規(guī)定的工作和任務。

4、乙方應接受甲方的績效考核。

5、未經甲方許可，乙方不得承接與乙方職責相關的個人業(yè)務。

6、甲方應向乙方提供乙方所承擔工作中必需的工作條件。

7、乙方在工作中沒有按照公司的要求，操作錯誤給甲方、乙方以及第三方造成的損失，由乙方承擔。

第三條勞務報酬

1、甲方每月11日前以貨幣形式支付乙方勞務報酬，標準為_______元/月。

2、甲乙雙方對勞務報酬的其他約定__________________________。

第四條協(xié)議的終止與解除

1、協(xié)議期滿如未續(xù)簽，則視為《勞務雇傭協(xié)議書》自行終止，雙方應及時辦理相關手續(xù)。

2、經甲乙雙方協(xié)商一致，本協(xié)議可以解除。

3、乙方有下列情形之一，甲方可以解除本協(xié)議：

在試用期間被證明不符合錄用條件的；

嚴重違反甲方有關規(guī)定及按照本協(xié)議約定可以解除勞務協(xié)議的；

嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；

被依法追究刑事責任的。

第五條其他約定

1、可以在協(xié)議有效期內，根據需要調整乙方的崗位職責和工作范圍，勞務報酬等事項也將做出相應調整。乙方愿意服從甲方的安排。

2、甲方將定期或不定期對乙方進行工作績效考核，考核不合格者，甲方有權解除或終止本協(xié)議。

3、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

（以下無正文）

甲方（蓋章）：____________

簽字代表：

簽訂日期：___________

乙方（簽字）：____________

簽訂日期：____________

雇傭協(xié)議書(篇3)

甲方（車主）：

乙方（司機）：

根據甲乙雙方協(xié)商，就甲方招聘乙方為硫酸運輸車司機一事，達成如下協(xié)議：

（一）雙方義務：

⑴甲方提供證件齊全、年檢合格的__________________車一臺（車號：____________），供本公司為__________________使用。

⑵甲方負責辦理車輛的一切手續(xù)及，負責配備押運員，負責加柴油，乙方對此給予協(xié)助。

⑶乙方按照甲方指令送貨，在裝酸時必須服從廠方指揮，卸酸時必須聽從用戶調度，用戶如需對硫酸進行檢驗、過磅后再卸酸，應予配合。卸酸完畢，必須要求對方在回執(zhí)上蓋章（或簽字）認可。

⑷乙方必須將當日運輸情況向甲方報告，至遲不超過第二日。所有開支票據（路橋費、停車、過磅、小額購物等）都必須保存?zhèn)洳椤?/p>

⑸乙方必須遵守國家的《道路交通法》和其他有關法規(guī)，保證行車安全，杜絕交通違規(guī)和事故。

⑹乙方必須愛惜車輛，文明駕駛。未經甲方同意，不得將車交給其他人駕駛。在車輛大修、年檢其間，必須參與監(jiān)督檢查。

⑺甲方負責辦理易制毒化學品運輸備案證明，乙方必須隨車攜帶，并妥善保管。

（二）費用收支

⑴甲方負責收取本車所有運輸收入，如由乙方代收運費，應于收取后三日內繳付甲方。

⑵甲方負責本車的一切規(guī)費、保險、維修、保養(yǎng)、停放等的費用支出。

⑶乙方在車輛進行修理、更換部件、加油等項目時，必須預先告知甲方，同意后乙方才能實施。

（三）報酬待遇

⑴乙方工資為______元/月，日歷______日即工作日。如該月未發(fā)生安全事故，發(fā)給安全獎______元，如當月運輸收入超過______元，則按超過部分金額的10%發(fā)給超產獎。

⑵如因卸酸和路途等原因需在外地住宿的，視情況給予一定額度報銷。

⑶乙方如有特殊情況不能上班，需提前一天向甲方請假，并協(xié)助甲方找到替班司機。替班司機的報酬（______元/天）由甲乙雙方各支付一半。如請假當天無運輸業(yè)務，不影響乙方工資。

（四）事故

⑴乙方在送酸途中如發(fā)生交通事故，應立即向甲方通報，并協(xié)同押運員報警。

⑵乙方如在行使中因違章罰款，所罰費用分三種情況：超載、車輛證照不齊等罰款，由甲方支付;超速、錯道等罰款，甲乙雙方各付一半;闖紅燈，逆行，違章調頭等罰款，由乙方自行支付。

⑶若發(fā)生交通事故造成經濟損失，甲乙雙方協(xié)商處理。

（五）其他

本協(xié)議經甲乙雙方簽字生效，有效期自______年______月至______年______月。本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份。

甲方代表（簽字）：______乙方（簽字）：______

______年______月______日

雇傭協(xié)議書(篇4)

甲方： 身份證號：

住址：

乙方： 身份證號：

住址：

根據《中華人民共和國合同法》和《中華人民共和國民法總則》相關規(guī)定，經雙方友好協(xié)商，就甲方請乙方到甲方處從事農村宅基地房屋修建工作，達成以下協(xié)議。

一、幫工期間

乙方自 年 月 日到 年 月 日為甲方提供勞動服務。

二、幫工報酬

甲方應按照法律規(guī)定為乙方支付勞動報酬，計薪標準是元/天，支付周期：（1）每日現(xiàn)結；（2周結/月結。

三、幫工時間

幫工時間由甲方安排，根據實際情況，提前通知乙方。

四、勞動標準

4.1甲方保證乙方正常工作的必要勞動保護條件，可選在開工前為乙方購買相應的保險，切實貫徹：高溫或下雨不開工的原則；

4.2乙方保證認真努力工作，杜絕偷懶、偷工、偷料。

五、違約責任

雙方應按照該協(xié)議內容如實履行該協(xié)議內容。如任何一方違約應依法向另一方支付違約金5000元，并賠償守約方實際損失。

六、協(xié)議解除

6.1有以下情形之一的，守約方可直接通知違約方解除合同：

1、甲方未按合同約定及時支付乙方幫工報酬；

2、甲方未向乙方提供必要的勞動保護條件的；

3、乙方提供的勞動幫工達不到工程進度要求的。

6.2任何一方如需單方解除合同，則應提前30日通知對方；或者雙方協(xié)商一致后，直接解除合同。

七、爭議解決

雙方如發(fā)生爭議應當協(xié)商解決，如協(xié)商不成可向合同簽訂地人民法院起訴。

八、其他

8.1該協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各持一份；

8.2 本協(xié)議未盡事項，由雙方另行口頭或書面約定；

8.3本協(xié)議自雙方簽字后即生效。

甲方（簽字）：乙方（簽字）：

合同簽訂日： 年月 日

合同簽訂地：

雇傭協(xié)議書(篇5)

甲方：______________________(以下簡稱甲方)

乙方：______________________(以下簡稱乙方)

甲方聘請乙方擔任本公司的司機，駕駛C照機動車。車輛歸甲方所有，甲方有權隨時對車輛進行監(jiān)督和檢查;乙方為車輛使用第一責任人，負責該車輛的使用、安全及保養(yǎng)。

為明確責任、控制費用，特簽訂本協(xié)議，具體要求如下：

1.乙方試用期：一個月，工資_______元;試用期滿后工資為____________/月，每月______號領取上月工資(所有津貼均已含在基本工資內，甲方不再另行支付)。

2.上班時間：周一至周六，早上7點30分上班，晚上下班不定時，一般在18點以后下班;節(jié)假日按公司規(guī)定休息。

3.每月通訊費報銷額度為________元/月，午餐報銷標準為________元/餐(單獨駕駛)。

4.乙方必須服從甲方調派，否則甲方有權解除本協(xié)議。

5.車輛的使用保管。

①乙方定期對車輛進行維修保養(yǎng)。每日對車打掃清潔衛(wèi)生(下雨天除外)，行車前必須檢查剎車、方向盤、喇叭、照明、信號燈等主要裝置是否齊全安好，消除安全隱患。

②乙方如發(fā)生交通事故，應主動協(xié)助對方、交警部門及保險公司解決，并在維修車輛前寫書面說明。

③乙方應嚴格遵守現(xiàn)行的《道路交通安全法》及公司相關規(guī)定。

④乙方若因闖紅燈、酒后駕駛、超速、無證駕駛造成責任事故，相關經濟賠償和法律責任均由乙方全部承擔。

⑤除④條件以外的違章造成的經濟處罰，每月罰款金額在_________元以內的部分(含__________元)由乙方支付(從工資中扣除)，罰款金額超出_________元的部分由甲乙雙方各承擔百分之五十。

6.未經公司批準，乙方不得將車輛借給他人使用，更不得將車輛借給沒有駕駛證的人使用。如因此造成的各種問題均有乙方負擔。

7.簽訂本協(xié)議，乙方必須提供身份證、駕駛證復印件給甲方存檔。本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。

本協(xié)議自簽字之日起生效。

有效期：__________年。

甲方：______________________乙方：______________________

日期：______________________日期：______________________

雇傭協(xié)議書(篇6)

上訴人(原審被告)____________，性別：____________，出生日期：____________，____族，住址：____________。

被上訴人(原審原告)____________房地產經紀有限公司，住所地____________。

法定代表人____________。

委托代理人____________。

上訴人因居間合同糾紛一案，不服上海市浦東新區(qū)人民法院(20__)浦民一(民)初字第13081號民事判決，向本院提起上訴。本院于20__年8月28日受理后，依法組成合議庭審理了本案，現(xiàn)已審理終結。

原審查明，20__年12月23日，上海市某某房地產經紀有限公司(以下簡稱經紀公司)作為居間方即丙方，案外人周某某作為買受人即乙方、方某作為出賣方即甲方簽訂了《房地產買賣合同居間協(xié)議》及附件《房地產買賣協(xié)議》，甲、乙雙方經丙方居間介紹，就上海市浦東新區(qū)苗圃路某弄某號某室房屋(以下簡稱系爭房屋)的買賣事宜達成一致?！斗康禺a買賣合同居間協(xié)議》第三條約定：系爭房屋及76號車位的總房價款為360萬元(人民幣，下同);第六條約定：《房地產買賣協(xié)議》成立，丙方居間成功;第七條約定：甲、乙雙方應當于買賣合同成立之日分別按照本協(xié)議第三條約定的總房價款的1%各自支付丙方傭金，且甲、乙雙方同意丙方可從轉付或保管的任何款項中扣除應付的傭金。20__年1月6日，案外人李某某與方某僅就系爭房屋買賣簽訂《上海市房地產買賣合同》(合同編號：1578046)，該房屋轉讓價款為329萬。合同附件六注明的居間介紹、代理等中介服務情況載明，交易雙方的居間介紹房地產經紀公司均為經紀公司。20__年3月11日，系爭房屋產權登記于案外人李某名下。周某與李某系叔嫂關系。之后，因經紀公司催討傭金未果，故訴至原審法院，請求判令：方某支付經紀公司傭金36000元，并承擔案件受理費。

原審認為，居間合同是居間人向委托人報告定立合同的機會或者提供定立合同的媒介服務，委托人支付報酬的合同。居間人促成合同成立后，委托人應當按照約定支付報酬。經紀公司提供居間服務，方某與案外人周某定立《房地產買賣合同居間協(xié)議》，最終與案外人李某就購買系爭房屋簽訂了《上海市房地產買賣合同》，且已完成過戶，經紀公司促成交易完成的標的為同一套房屋，方某將房屋出售給李某顯然是經紀公司居間，并經方某認可。因此，參照《房地產買賣合同居間協(xié)議》的約定，方某應于買賣合同成立之日按照總房價款的1%支付經紀公司傭金，故經紀公司要求方某支付傭金的主張于法有據，原審法院予以支持。至于傭金的數額，由于實際轉讓價款為329萬元，原審法院確定傭金的數額為32,900元。原審法院審理后于20__年七月二十六日依照《中華人民共和國合同法》第四百二十四條、第四百二十六條之規(guī)定，作出判決：方某應于判決生效之日起十五日內支付上海某某房地產經紀有限公司傭金人民幣32,900元。負有金錢給付義務的當事人如未按判決指定的期間履行給付義務，應當按照《中華人民共和國民事訴訟法》第二百五十三條之規(guī)定，加倍支付延遲履行期間的債務利息。一審案件受理費人民幣700元，減半收取計人民幣350元，由上海某某房地產經紀有限公司負擔30元，方某負擔320元。

判決后方某不服，向本院提出上訴稱，其與被上訴人間約定其出售房屋的凈到手價為360萬元，依據被上訴人方的解釋也是此為上訴人實際收到的錢款，相關的傭金和稅費不需要上訴人支付?，F(xiàn)被上訴人違背誠實信用原則，張冠李戴，將已失效的協(xié)議強加于上訴人，要求上訴人承擔傭金，沒有任何事實及法律依據。原審法院查明的事實錯誤，導致判決顯失公正。為此提出上訴，請求二審法院查明事實，依法改判，駁回被上訴人原審的全部訴訟請求。

被上訴人經紀公司辯稱，原審法院查明的事實清楚，判決公平、公正。請求二審法院駁回上訴，維持原判。

本院經審理查明，原審法院查明的事實屬實，本院予以確認。

本院認為，民事活動應當遵循自愿、公正、等價有償、誠實信用原則。上訴人系通過被上訴人居間，欲出售系爭房屋，并與被上訴人簽訂了《房地產買賣合同居間協(xié)議》，雖然最終該房屋的買受方并非原協(xié)議的簽訂人，但上訴人亦無證據材料證明其系通過其他居間單位或者其他方式與買受人接觸并洽談購房事宜，且上訴人與買受人間簽訂的買賣合同中多確定的中介公司亦是被上訴人，故上訴人系通過被上訴人的居間，才得以出售了系爭房屋，上訴人理應支付相應的傭金。上訴人另稱被上訴人曾承諾上訴人凈到手價為360萬元，無需上訴人承擔傭金及稅費等，但上訴人對此并無相應的證據材料佐證。依據最高人民法院《關于民事訴訟證據的若干規(guī)定》，當事人對自己提出的訴訟請求所依據的事實或者反駁對方訴訟請求所依據的事實有這人提供證據加以證明。沒有證據或者證據不足以證明當事人的主張的，由負有舉證責任的當事人承擔不利后果?，F(xiàn)鑒于上訴人主張免付傭金的請求缺乏相應的依據，上訴人應當自行承擔舉證不能的不利后果。綜上，本院認為原審法院查明的事實清楚，判決適用法律正確，本院予以維持。上訴人的上訴理由缺乏依據，本院不予支持。據此，依照《中華人民共和國民事訴訟法》第一百七十條第一款第(一)項之規(guī)定，判決如下：

駁回上訴，維持原判。

二審案件受理費人民幣622元，由上訴人負擔。

本判決為終審判決。

審判長_______________

審判員_______________

代理審判員_______________

20__年九月十一日

雇傭協(xié)議書(篇7)

1、雇主及雇員基本信息

雇主姓名:__________________

住址:________________________________________________________________________

身份證號碼:__________________________________

家政雇員姓名:_____________

住址：_______________________________________________________________________

身份證號碼：______________________________

2、工作職責:

a)按照雇主要求負責制作晚飯

b)負責打掃家庭衛(wèi)生。任何地方和物品清潔后應擺放整齊

c)負責清洗、晾曬、熨燙、整理衣物。衣服分類疊齊放好

d)及其它臨時合理任務

3、工作時間及節(jié)假日安排：

工作時間為:每天下午14:00至晚上19：00，每周休息1天，遇大型節(jié)假日可休1天（包括元旦、勞動節(jié)及國慶節(jié)），春節(jié)增加至3天如雇員臨時有事需請事假，需提前1天通知，如3天以上假期需提前3天通知，以便雇主能更好提前安排事務。雇員如需辭職，則需提前15天通知雇主。

4、薪資及其他福利情況此崗位的基本工資為__2200__元人民幣/月，第一個月為磨合期工資為20xx元人民，試用期為3天。另雇主將為家政雇員提供正常晚餐飲食一次。

5、工作職責家庭禮儀言談舉止：

a、自覺靈活、積極主動、懂規(guī)矩禮貌、做事輕手輕腳、輕拿輕放、愛惜家中一切物品和電器，損壞自覺照價賠償。

b、嚴禁帶外人進入雇主住所

c、尊老愛幼，嚴禁將家庭情況告知他人或議論雇主家人

d、尊重雇主的生活習慣、習俗，虛心聽取雇主意見、服從安排，主動適應雇主。

e、未經雇主允許不得私配任何鑰匙，包括防盜門、房門、抽屜等鑰匙。嚴禁私自翻動抽屜、衣柜和個人物品

f、不得無故違約，甚至不辭而別。

g、節(jié)約支出，隨手關燈，關水

h、外出需注意室內安全，關上所有窗，鎖上門、主要餐桌禮儀，用餐時要注意文明禮貌

6、其它事項：

a、家政雇員需提供正確真實的個人信息，如欺騙雇主（含個人身份，健康情況等），發(fā)生任何問題則由家政雇員自己承擔

b、家政雇員應珍惜這份工作，盡職盡責努力做好

雇主簽名：雇員簽名

簽定時間：簽定時間

雇傭協(xié)議書(篇8)

甲方：_________________________有限公司

乙方：_________________________________

甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動合同法》(以下簡稱《勞動合同法》)和國家、省市的有關規(guī)定，遵循合法、公平、平等自愿，協(xié)商一致、誠實信用原則，訂立本合同。

第一條、合同期限

甲、乙雙方選擇以下第_______種形式確定本合同期限：

(1)有固定期限：自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。其中試用期自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

(2)無固定期限：自_______年_______月_______日起至依法解除、終止勞動合同時止。其中試用期自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

(3)以完成一定工作(任務)為期限：自_______年_______月_______日起至____________工作(任務)完成時終止。

第二條、工作內容和工作地點

1、甲方招用乙方在_________________(項目名稱)工程中，從事____________________________崗位(工種)工作。

2、乙方的工作地點為___________________________________。

3、經雙方協(xié)商一致，可以變更工作崗位(工種)和工作地點。

第三條、甲乙雙方的義務和責任

1、乙方同意根據甲方工作需要，承擔_______________________崗位(工種)工作。

2、乙方工作應達到甲方規(guī)定該的要求和甲方對該崗位之特別規(guī)定的標準。

3、乙方每周工作時間為________天，每天工作________小時;乙方應按照工作職責保證完成甲方規(guī)定的工作和任務。

4、乙方應接受甲方的績效考核。

5、未經甲方許可，乙方不得承接與乙方職責相關的個人業(yè)務。

6、甲方應向乙方提供乙方所承擔工作中必需的工作條件。

7、按國家有關規(guī)定繳納的各類社會勞動保險費用及乙方檔案，均由乙方原單位保管繳納。

8、乙方應嚴格遵守本合同的附加條款。

第四條、勞務報酬

甲方采用以下第________種形式向乙方支付工資：

(1)月工資________元，試用期間工資________元。甲方每月________日前向乙方支付工資。

(2)日工資________元，試用期間工資________元。甲方向乙方支付工資的時間為每月________日。

(3)計件工資。計件單價約定為________。

甲方生產經營任務不足，乙方同意待崗的，甲方向乙方支付的生活費為________元。待崗期間乙方仍需履行除崗位工作外的其他義務。

第五條、社會保險

1、甲、乙雙方按照國家和省、市有關規(guī)定，參加社會保險，繳納社會保險費，乙方依法享受相應的社會保險待遇。

2、乙方患職業(yè)病、因工負傷或者因工死亡的，甲方應按國家和省市的工傷保險法律法規(guī)的規(guī)定辦理。

第六條、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護

1、甲方按國家和省、市有關勞動保護規(guī)定為乙方提供符合國家勞動衛(wèi)生標準的勞動作業(yè)場所，切實保護乙方在生產工作中的安全和健康。如乙方工作過程中可能產生職業(yè)病危害，甲方應如實告知乙方，并應切實按《職業(yè)病防治法》的規(guī)定，保護乙方的健康及其相關權益。

2、甲方按國家有關規(guī)定，發(fā)給乙方必要的勞動保護用品，并按勞動保護規(guī)定每年(年/季/月)安排乙方進行體檢。

3、甲方按國家和地方有關規(guī)定，做好女職工和未成年工的勞動保護工作。

4、如甲方違章指揮、強令冒險作業(yè)危及人身安全的，乙方有權拒絕，并可以隨時解除本勞動合同。對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為，乙方有權要求改正并向有關部門檢舉、控告。

第七條、合同的終止與解除

1、合同期滿如未續(xù)簽，則視為《勞務雇傭合同書》自行終止，雙方應及時辦理相關手續(xù)。

2、經甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。

3、乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

(2)嚴重違反甲方有關規(guī)定及按照本合同約定可以解除勞務合同的;

(3)嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;

(4)被依法追究刑事責任的。

第八條、爭議糾紛解決

1、乙方認為甲方侵害自己合法權益的，可以先向甲方提出，或者向甲方工會反映，尋求解決。

2、無法解決的，可以向就近的勞動行政部門投訴。屬雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應當先協(xié)商解決;協(xié)商不成的，可自爭議發(fā)生之日起30日內向甲方勞動爭議調解委員會申請調解，或者60日內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

第九條、其他事項

1、本合同履行過程中，合同有關內容如與國家新頒布的法律、法規(guī)和勞動保障政策不一致的，按新的法律法規(guī)政策執(zhí)行。

2、本合同未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商一致后書面約定。

3、本合同一式兩份，甲乙雙方簽字蓋章后生效，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方：_______________乙方：_______________

_____年_____月_____日_____年_____月_____日

雇傭協(xié)議書(篇9)

甲方：××公司

法定代表人：

通訊地址：郵政編碼：

乙方：姓名身份證號碼___________________

家庭住址______________________郵政編碼______________

戶口所在地：電話_____________

通訊地址______________________郵政編碼______________

根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規(guī)定，甲乙雙方經平等協(xié)商一致，自愿簽訂本勞務協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。

一、甲方因承包電廠

項目需要臨時雇傭乙方天幫助進行收尾工作，具體自年_月_日起至_年_月_日止。

二、乙方就甲方承接的項目工程事宜按照甲方要求為甲方提供如下短期勞務服務：

1、對項目前期遺留問題進行檢查；

2、對項目前期遺留問題提出整改意見并整改；

3、設備的調試；

三、勞務報酬的支付

1、自乙方到達項目地點后第二日開始，甲方按照200元/日向乙方支付勞務費，雇傭期滿后一次性按實際天數結算。

2、乙方就其取得的報酬向甲方出具勞務費發(fā)票。乙方取得的收入如涉稅款由乙方承擔（甲方從乙方實際結算的勞務支出中扣除）。

3、乙方為題述項目提供勞務支出的交通費由甲方憑票實報實銷（原則上乙方出差應乘火車，如特殊原因需乘坐飛機，應事先向甲方申請。經甲方同意后方可乘坐飛機）。

4、經甲方書面同意，乙方可為項目墊資購買材料，最終款項在雇用期滿時經甲方核實后，憑票給乙方報銷。

除本條1、3、4項約定之外，乙方不得要求甲方另行補助或報銷任何費用或花費。

四、甲方的權利、義務

1、要求乙方對其履行職責的情況及時向甲方及甲方總經理匯報；

2、乙方有任何違反本協(xié)議約定義務行為的，甲方有權向其主張違約責任，未支付的勞務費用不予支付。

3、按照本協(xié)議的約定，向乙方支付勞務報酬

五、乙方的權利、義務

1、乙方應積極維護甲方合法權益，就項目情況乙方應及時向甲方總經理報告。

2、乙方有權就甲方項目情況提出建議和意見。

3、乙方應在本協(xié)議約定的范圍內履行職責，勤勉盡職；

4、乙方按照甲方要求到項目現(xiàn)場，每日以郵件方式向甲方匯報項目情況，勞務期結束時乙方應就項目情況向甲方總經理出具書面詳細報告；

5、乙方保證其為甲方提供短期勞務服務已經其用人單位同意，其各項保險關系由其用人單位繳納，不會因此給甲方造成任何不必要的訴訟或仲裁風險。

6、乙方保證其目前身體情況能滿足本協(xié)議約定的勞務內容。

7、乙方負有保守甲方商業(yè)秘密的義務。乙方對其履行本協(xié)議期間知悉的甲方及相關合作方的商業(yè)秘密（包括但不限于未被公開披露的重大決策、經營策略、財務資料及其他工作資料或信息）應予保密，不得向任何第三方泄露，并不得利用上述商業(yè)秘密為本人或其他個人或經濟組織謀取利益或作他用。

8、乙方不得利用各種媒介（包括網絡或其他任何媒介）發(fā)布、刊登、編造、散布任何有損于甲方及公司領導、員工聲譽和形象的任何信息；不得從事?lián)p害甲方及公司領導和員工的行為；

9、乙方違反本協(xié)議約定的，無權向甲方要求支付勞務費，給甲方造成任何損失的，應當承擔賠償責任。

六、協(xié)議的解除

甲乙雙方均有權隨時解除本協(xié)議，但必須提前15日通知對方。

協(xié)議解除后三日內，乙方必須與甲方辦理完交接手續(xù)，交出所有項目材料。

七、協(xié)議的終止

1、本協(xié)議期滿的；

2、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的；

3、乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務的。

八、其他約定

（建議甲乙雙方約定，甲方為乙方購買一一份意外傷害保險卡，用于乙方在為甲方提供勞務過程中發(fā)生意外傷害的補償。保險期間與本協(xié)議期限相同）

九、乙方同意醫(yī)療費用自理，醫(yī)療期內甲方不支付勞務。

十、因履行本協(xié)議引起任何爭議，雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成雙方均有權提交甲方所在地有管轄權的人民法院訴訟。

十一、本合同首部甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址，若在履行本協(xié)議中雙方有任何爭議，甚至涉及訴訟時，該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化，應立即書面通知另一方，否則，造成雙方聯(lián)系障礙，由有過錯的一方負責。

十二、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方（公章）乙方（簽章）

日期：年月日日期：年月日

簽訂地：

雇傭協(xié)議書(篇10)

甲方：九江一中總務處

乙方：

為加強學校水電管理，提高水電管理人員的服務意識、服務質量、服務效率，確保師生正常用水用電的需求，最大限度地減少用水用電的浪費，甲方聘請乙方為學校水電工工作人員，為維護甲、乙雙方權利，經協(xié)商，雙方達成如下協(xié)議：

一、乙方工作職責：嚴格履行《九江一中水電工工作職責》，認真落實《九江一中水電管理規(guī)定》中各項用水管理規(guī)定。每天提供24小時用水用電服務，手機24小時開通，節(jié)假日照常上班。

二、甲方對乙方的工作考評：對照水電工工作職責、水電管理規(guī)定嚴格考評，并通過民意測驗及調查考核，工作積極認真負責、熱情主動地為師生用水用電提供高效滿意服務的，合同期滿，可辦理續(xù)聘或優(yōu)先錄用。

三、甲方支付乙方工資及福利待遇：

1、甲方支付乙方每月基本工資600元，工作考核獎按實際工作情況確定，最高每月900元。

2、乙方除基本工資和考核獎及學校統(tǒng)一發(fā)給臨時用工人員的補助或獎金外，不得享受學校其他任何方面的福利待遇。

四、安全責任：乙方在工作過程中應規(guī)范操作，認真落實水電工工作安全責任條例，在排除各種安全隱患的工作中如出現(xiàn)安全事故，一切責任由乙方承擔。如乙方因安全事故喪失工作能力或犧牲生命，甲方則同時終止與乙方的聘用關系。

五、其他事項：

1、乙方受聘時須交納保證金1000元，并有一名九江一中正式教職工作為擔保人。聘用期內乙方若無故不履行工作職責或給學校造成損失，追究乙方或擔保人的責任及損失賠償(損失賠償在保證金中扣除，如不夠數在工資中扣除)。

2、甲方或乙方若因特殊原因需終止聘用合同，必須提前兩個月以書面形式向對方提出，并向對方支付受聘者所交保證金等額的費用以作賠償方損失。

六、受聘期限：合同聘用期為壹年，自20xx年8月1日起至20xx年7月31日止，未定事宜，雙方協(xié)商解決。

甲方簽字(或蓋章)：乙方簽字(或蓋章)：

乙方擔保人(簽字或蓋章)：年月日

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雇傭協(xié)議書14篇

在平時生活中，合同在很多場合里出現(xiàn)身影。簽訂雙方滿意的合同是不可忽視的一步，你是否在尋找有關合同的范本呢？這篇文章詳細解釋了“雇傭協(xié)議書”的概念特點和應用場景，本文請收藏日后可供參考！

雇傭協(xié)議書(篇1)

甲方(雇主)：

乙方(雇員)：

一、服務內容

1、看護小孩;

2、清洗小孩衣物;

3、家務(室內保潔)。

二、服務時間

1、每天___時___分至___時___分。

2、乙方每月可休息___天，具體休息時間雙方臨時商定。

三、服務費用

1、服務費用為____月，甲方于每月____日前支付給乙方。

2、因特殊情況，乙方需要加班(指晚上留宿)，則甲方須每晚另行支付20元加班費。

四、甲方權利和義務

1、甲方有權要求乙方按照上述服務內容提供服務;

2、甲方發(fā)現(xiàn)乙方患有疾病等不適合繼續(xù)看護小孩的情形，有權隨時解除合同;

3、甲方有義務按時支付服務費用。

五、乙方權利和義務

1、乙方有權利要求甲方按時支付服務費用;

2、乙方有權利要求甲方為其工作提供必備設備或條件;

3、乙方須自覺履行上述服務項目，細心照顧小孩;

4、乙方不得隨意將他人帶入甲方家中，不得隨意翻動甲方家中物品，如有偷竊等違法行為，甲方將移送司法機關處理;

5、乙方如遇親友生病等急事，需臨時離開時，應征得甲方同意;

6、乙方工作期間，如因其過錯造成甲方及其家人的39;人身傷害或財產損毀，應承擔賠償責任;

7、乙方如欲解除合同，則需提前30天通知甲方，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將追究其違約責任。

8、乙方在非工作時間(包括上下班在途時間)所發(fā)生的事故，由其自己解決，甲方不承擔任何責任。

六、合同的生效

1、本合同自雙方簽字后生效。

2、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方：(簽字)

乙方：(簽字)

________年____月____日

雇傭協(xié)議書(篇2)

雇傭保姆合同協(xié)議書（通用12篇）甲方家中老人年事已高，需要家政服務人員提供相關家政服務;乙方自稱今年_____歲、身體健康，能夠照顧甲方老人的生活起居等家政服務各項工作的能力。甲乙雙方根據平等自愿的原則。

住址：__________

甲方(雇主)：__________甲方應及時按月支付給乙方足額勞務工資，試用期_個月，勞務工資按每月__元計發(fā);試用期滿后，勞務工資按每月__元計發(fā)。每個月安排乙方_個休息日，如果乙方沒有按日得以休息，甲方應按日加倍計發(fā)勞務工資。

乙方(雇員)：__________

甲方向乙方提供免費食宿。做到平等待人、不岐視、不虐待、保證乙方在服務期間人身和財產的安全。

電話：__________

根據《中華人民共和國合同法》等有關法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務有關事宜，達成如下協(xié)議：

乙方因個人身體原因突發(fā)急病或其他傷害時，甲方應及時通知其家人，并在力所能及的范圍內采取必要的救治措施，但甲方不承擔任何與之相關的費用。

一、服務內容

1、護理老人生活起居;

2、負責每日三餐;

3、家務(室內保潔)。

二、服務要求

乙方在服務期限內按照協(xié)議規(guī)定服務內容履行服務職責，如臨時需要請假或休息需提前告知甲方，具體請假或休息時間由雙方共同商定。

甲方老人家中的貴重物品應自行妥善保管。對乙方因工作失誤造成的經濟損失。

三、服務費用

服務費用為__________元/月，甲方于每__________月__________日前支付給乙方。

四、甲方權利和義務

1、甲方有權要求乙方按照上述服務內容提供服務;

2、甲方發(fā)現(xiàn)乙方患有疾病等不適合繼續(xù)予以留用的情形，有權隨時解除合同;

3、甲方有義務按時支付服務費用。

五、乙方權利和義務

1、乙方有權利要求甲方按時支付服務費用;

2、乙方有權利要求甲方為其工作提供必備設備或條件;

3、乙方須自覺履行上述服務項目，細心照顧老人;

4、乙方不得隨意將他人帶入甲方家中，不得隨意翻動甲方家中物品，如有偷竊等違法行為，甲方將移送司法機關處理;

合同期內乙方自愿居住在甲方家中，乙方需完成甲方家中的日常家務，如做飯、洗衣、打掃衛(wèi)生照看甲方。乙方的生命安全和健康，由其乙方自己解決，甲方不承擔任何責任和費用。乙方在雇傭期間應有良好的身體狀況：

根據《中華人民共和國合同法》等有關法律、法規(guī)的規(guī)定。

5、乙方如遇親友生病等急事，需臨時離開時，應征得甲方同意;

6、乙方工作期間，如因其過錯造成甲方及其家人的人身傷害或財產損毀，應付賠償責任;

7、乙方如欲解除合同，則需提前30天通知甲方，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將追究其違約責任。

8、乙方在服務期間所發(fā)生的一切安全責任事故，一概由其自行負責，甲方不承擔任何責任。

六、合同的生效

1、本合同自雙方簽字時生效。

2、本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。

甲方：(簽字)__________

乙方：(簽字)__________

雇傭協(xié)議書(篇3)

甲方： 身份證號碼： 聯(lián)系電話：

乙方：

現(xiàn)應甲方需求，乙方申請，乙方承諾為甲方提供家政服務。為了明確雙方權利義務，特訂立如下合同，供雙方共同遵守：

乙方應在簽訂協(xié)議書時出示有效身份證件。如實說明對家政服務員的具體要求，以及與家政服務員健康安全有關的家庭基本情況(如家中是否有傳染病人等)。

一、雙方約定事項：

1、乙方的權利與義務責任：

1)乙方需要完成甲方家中老人的一日三餐(三餐以清淡為主，食物不可過于辛辣或難以消化)，以及甲方老人家中的(買菜，做飯，洗碗，打掃室內衛(wèi)生,老人衣物的清洗和住院期間的日常護理)。

。乙方有權合理選擇、更換和辭退家政服務員。協(xié)議期內，如對家政服務員的服務項目或服務類別要求有所改變，應及時通知甲方，以便雙方變更協(xié)議內容及服務費。符合下列情況之一，乙方有權解除協(xié)議：

2)根據咸陽市有關規(guī)定，乙方必須持有《身份證》，保證身份清楚、手續(xù)完備、身體健康、無不良社會記錄，且將身份證復印件一份交甲方留存。

乙方應平等待人。尊重甲方所派服務人員的人格和勞動，不準*和歧視，并負有保護丙方在服務期間的人身安全和財物安全的責任和義務。

3)尊重和維護甲方合法權利，自覺履行本合同規(guī)定的家政服務項目，熱誠服務。

4)享有按月、按時得到勞務工資的權利。

5)有權拒絕甲方提出一切不合理的要求。有權維護自己的人身財產權利不受侵犯。

6)安心做好家政服務工作;如遇特殊情況(親屬患病、家有急事等)，需回家處理時，應先征得甲方的同意，履行請假或終止合同手續(xù)。乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將追究其違約責任。

乙方有權以合法方式追究丙方因其責任造成損失的經濟責任和法律責任。但不得采取搜身，扣押錢物、身份證及其他有效證件。

2、甲方的權利和責任：

1)及時按月付給乙方足額的勞務工資 20xx元整。

2)甲方向乙方提供免費正常食宿。并做到平等待人、不岐視、不虐待。

3)發(fā)現(xiàn)乙方患有傳染性疾病等不能勝任家政服務的疾病，或因身體突發(fā)意外事件，即自動解除勞動合同，甲方不負任何責任。

乙方對初次上崗的丙方應具體說明家政服務方面的要求和進行相應指導。

二、薪金：甲方每月25日前支付給乙方人民幣20xx元。

三、其他責任：

1、如遇甲方老人突然病故，本合同將自動終止，乙方自動離開甲方家，乙方不承擔任何責任，也不涉及任何財產分割問題。

乙方應按國家規(guī)定安排丙方的休息和法定假日。若不能保證丙方休息。按規(guī)定給予休息日和節(jié)假日的加班補助。

2、合同期未滿，單方要求解除合同，應提前30天通知對方。

四、本合同自甲乙雙方簽字，乙方向甲方提交身份證復印件后生效。本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。

甲方: 乙方:

年 月 日

雇傭協(xié)議書(篇4)

甲方(雇主)：

乙方(雇員)：

根據《民法典》等有關法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務有關事宜，達成如下協(xié)議：

如無正當理由，任何一方不得在協(xié)議期限內中止協(xié)議。其違約責任應由違約方負責，并作相應的經濟補償。否則將負違約責任(將扣除當月工資)；如其中一方確有理由要中止協(xié)議。

做家務(日常家務)，做飯(家庭飯菜)，做清潔(日常整理)。每天早上必須拖地一次及抹家私一次(家私包括：茶幾，電視柜，沙發(fā)，桌椅板凳，飲水機，窗臺。每天做倆頓飯(即中飯及晚飯)，每頓飯前及飯后都需要把使用過的碗筷清洗干凈，飯后應該把廚房及廚具清洗一遍。每一個星期大搞衛(wèi)生一次，即把家里的門窗，廚房，衛(wèi)生間，所有的玻璃清洗干凈。家里的東西應該擺放整齊，保持清潔明亮。孩子的衣服應該用手洗，洗后擰干水掛到陽臺外面太陽曬干，太陽下山之前應把衣服收回并歸類放好。以上家務應該在有家人陪伴小孩或者小孩睡覺的時候進行，如果是小孩睡覺時做家務，應該注意盡量不要發(fā)出響聲，以免驚憂孩子休息，孩子醒來。

乙方不能隨便往雇主家里帶人，有人或事情需見面，應到外面見面。需臨時離開時，應及時與甲方溝通。

乙方在工作期間，對甲方家庭內的貴重物品，不得擅自觸摸，如觸犯刑律的，甲方將配合公安局要求國家執(zhí)法部門立案，并同意甲方對乙方追加2倍經濟損失賠償。

一、服務內容

1、看護小孩;

2、清洗小孩衣物;

3、家務(室內保潔)。

二、服務時間

1、每天____時____分至____時____分。

2、乙方每月可休息____天，具體休息時間雙方臨時商定。

三、服務費用

1、服務費用為________元月，甲方于每月____日前支付給乙方。

2、因特殊情況，乙方需要加班(指晚上留宿)，則甲方須每晚另行支付____元加班費。

四、甲方權利和義務

1、甲方有權要求乙方按照上述服務內容提供服務;

2、甲方發(fā)現(xiàn)乙方患有疾病等不適合繼續(xù)看護小孩的情形，有權隨時解除合同;

3、甲方有義務按時支付服務費用。

五、乙方權利和義務

1、乙方有權利要求甲方按時支付服務費用;

2、乙方有權利要求甲方為其工作提供必備設備或條件;

3、乙方須自覺履行上述服務項目，細心照顧小孩;

4、乙方不得隨意將他人帶入甲方家中，不得隨意翻動甲方家中物品，如有偷竊等違法行為，甲方將移送司法機關處理;

乙方在工作期間內應當注意防火、防盜、防煤氣中毒的惡性事件的發(fā)生，以保護自己和客戶的人身安全、財產安全和他人的人身、財產安全。如乙方疏忽或違規(guī)操作，而對甲方造成嚴重后果者。

5、乙方如遇親友生病等急事，需臨時離開時，應征得甲方同意;

6、乙方工作期間，如因其過錯造成甲方及其家人的人身傷害或財產損毀，應付賠償責任;

7、乙方如欲解除合同，則需提前30天通知甲方，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將追究其違約責任。

8、乙方在非工作時間(包括上下班在途時間)所發(fā)生的事故，由其自己解決，甲方不承擔任何責任。

六、合同的生效

1、本合同自雙方簽字時生效。

2、本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章)：

乙方：

________年____月____日

雇傭協(xié)議書(篇5)

家庭保姆雇傭協(xié)議書

甲方(雇主)：____________身份證號：________________________

乙方(雇員)：____________身份證號：________________________

家庭保姆雇傭協(xié)議書（精選16篇）應甲方需求，乙方申請，雙方子女同意，乙方承諾為甲方提供家政服務。為了明確雙方權利義務，本著平等自愿的原則，特訂立如下合同。

第一條、服務職責

甲方因家庭需要，雇傭________為家庭保姆，經雙方協(xié)商，特簽訂本協(xié)議。合同期內乙方自愿居住在甲方家中，乙方需完成甲方家中的日常家務，如做飯、洗衣、打掃衛(wèi)生、照看小孩以及適當的戶外勞動等，乙方如需休假應提前與甲方協(xié)商。

第二條、協(xié)議期限

從______年_____月_____日起至患者生命終止。其中試用期限為_____個月，至_____年_____月_____日止。

第三條、甲方的基本權利義務

甲方雇傭乙方照顧甲方患病的妻子。

乙方在工作過程中因個人技術出現(xiàn)的一切問題由乙方自己負責，因工作失誤造成的損失與甲方無關。

2.由于甲方責任造成乙方的人身財產損失的一切后果由甲方承擔。

3.按規(guī)定付給乙方工資。

4.有權監(jiān)督乙方履行本協(xié)議規(guī)定的義務情況。

第四條、乙方的基本權利義務

1.遵守甲方規(guī)定的制度。

2.按照甲方規(guī)定的條件照顧病人：

1).全天24小時照顧病人，并負責包括乙方在內的____個人的1日3餐(不負責買米、買菜)。

2).幫助病人洗澡、洗衣服。天氣好時，每日進行一至二次的戶外活動。如因保姆的疏忽使病人摔倒而產生的一切后果由保姆負責。

乙方承諾在合同有效期間或終止后，不得將所知悉甲方的任何信息披露給其他人員，包括乙方家中成員和朋友等。否則甲方有權向乙方主張權利和解除合同。

3).有權按協(xié)議規(guī)定如月、如數拿到工資。

4).由于乙方責任造成甲方人身、財產安全損失，一切責任由乙方負責。

第五條、工資待遇

試用期內，每月工資________元;試用期滿，每月工資________元。

第六條、付資方式和期限

按月給付，每月____日付資，前后不超過____天，乙方收到工資后，簽字為據。

第七條、工作時間

乙方每周____天工作制，周____休息。

第八條、協(xié)議的變更和解除

第九條、本協(xié)議在執(zhí)行中發(fā)生爭議，由雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成，可由仲裁機關或法院判決。

第十條、本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。

甲方(簽字)：_____________________乙方(簽字)：____________________

電話：__________________________電話：__________________________

簽約時間：________年____月____日簽約時間：________年____月____日

雇傭協(xié)議書(篇6)

甲方：__________________

乙方：__________________

在遵守國家法律、法規(guī)遵守《______市外地來京人員從事農行服務管理》和《______市家政服務業(yè)行業(yè)公約》的前提下，為保護各自的合法權益不受侵犯，各方自愿簽定并自覺遵守本合同：

乙方應在簽訂協(xié)議書時出示有效身份證件。如實說明對家政服務員的具體要求，以及與家政服務員健康安全有關的家庭基本情況(如家中是否有傳染病人等)。

一、服務內容

請在下面各項中選擇所需要服務的內容，或其它新的服務項目一并填在括號內(______)。

1、家務;

2、看護嬰兒;

3、照看孩子;

4、照顧老人(男、女);

5、照顧老人(不能自理：男、女);

6、看護病人(男、女);

7、看護病人(半自理：男、女);

8、看護病人(不能自理：男、女);

9、醫(yī)院陪住;

10、接送學生。

二、乙方的權利和責任

1、向甲方提供家庭服務員。建有家庭服務員輸送基地并保持經常聯(lián)系，家庭服務員來源明白、身份清楚、手續(xù)完備。向甲方一次性收取家庭服務員使用費及手續(xù)費共______元整。

乙方有權合理選擇、更換和辭退家政服務員。如對家政服務員的服務項目或服務類別要求有所改變，應及時通知甲方，以便雙方變更協(xié)議內容及服務費。

2、乙方收取甲方押金______元整。在家庭服務員服務期滿，甲方將家庭服務員安全送回乙方，并確認家庭服務員服務期間內的______已結清及無其它勞務糾紛后，乙方如數把押金送還給甲方。

乙方應平等待人。尊重甲方所派服務人員的人格和勞動，不準*和歧視，并負有保護丙方在服務期間的人身安全和財物安全的責任和義務。

3、對甲方自愿贈給家庭服務員的衣物和預付的______，屬雙方自愿行為，乙方不負責追回。每月收取家政服務務管理費______元。

乙方有權以合法方式追究丙方因其責任造成損失的經濟責任和法律責任。但不得采取搜身，扣押錢物、身份證及其他有效證件。

4、對新到的家庭服務員和服務員期滿回到公司的家庭服務員，公司視情況對期進行職業(yè)道德教育和職業(yè)再培訓，并重新安排上崗。

乙方對初次上崗的丙方應具體說明家政服務方面的要求和進行相應指導。

三、甲方的權利和責任

1、及時按月付給家庭服務員足額的勞務______元整(具體______數額在簽定本合同時，由雙方協(xié)商而定)。家庭服務員休息日每月不少于三天，遇國家規(guī)定的節(jié)、假日，雙方協(xié)商，適當加薪。

。乙方應按國家規(guī)定安排丙方的休息和法定假日。若不能保證丙方休息，按規(guī)定給予休息日和節(jié)假日的加班補助。乙方要保證丙方每天不少于八小時的睡眠時間。

2、交納家庭服務員使用費及手續(xù)費后，________年內享有正常更換三次家庭服務員的機會。

3、向家庭服務員提供正常食宿。不得安排其與異性成年人同居一室。并做到平等待人、不岐視、不虐待、保證家庭服務員服務期間人身財產的安全。有義務對家庭服務員的家政服務工作進行指導。

乙方在未經丙方及甲方的同意。不得擅自將丙方轉為第三方服務，不得擅自將其帶往外省市等非約定服務場所提供服務；

4、家庭服務員突發(fā)急病或其它傷害時，應采取必要措施，治病救人。因從事合同規(guī)定的工作致傷，應適當擔負家庭服務員醫(yī)療、醫(yī)藥費用。

乙方對丙方在服務期間和服務場所的安全負責。由于乙方人為或因其設施、設備等原因造成丙方發(fā)生意外傷害；乙方應承擔相關責任，并應立即通知甲方，如遇丙方突發(fā)急病或其他傷害時。

5、不得強迫家庭服務員從事合同以外的工作，不得將家庭服務員帶往其它省市，不得私自將家庭服務員轉讓給他人服務。

甲乙丙方應遵守合同約定。任何一方違反合同約定的。

6、根據________市的有關規(guī)定，為家庭服務員辦理《暫住證》、《婚育證》等。

7、有權要求和安排家庭服務員重新進行體檢，如果體檢不合格，費用由家庭服務員承擔，反之，由甲方承擔。

8、有權拒絕家庭服務員將同鄉(xiāng)、親友帶入家中。有權拒絕家庭服務員使用家中長途電話。

9、甲方家中手飾、珠寶、現(xiàn)金等貴重物品應自行妥善保管。對家庭服務員因工作失誤造成的經濟損失，應同其協(xié)商解決或求助法律幫助。不得侵犯家庭服務員的人員權益。

甲方家中老人年事已高，需要家政服務人員提供相關家政服務;乙方自稱今年x歲、身體健康，能夠照顧甲方老人的生活起居等家政服務各項工作的能力。甲乙雙方根據平等自愿的原則。

10、發(fā)現(xiàn)家庭服務員患有不能勝任家政服務的`疾病，應及時將其送回乙方，并解除合同。

四、乙方的權利和責任

1、尊重和維護甲方、乙方的合法權利，自覺履行本合同規(guī)定的家政服務項目，熱誠服務。

甲方：________________乙方：________________

見證人：________________

________年________月________日 ________年________月________日

雇傭協(xié)議書(篇7)

甲方：______________________________身份證號碼：_____________________________________

乙方：______________________________身份證號碼：_____________________________________

特聘請乙方到甲方家中做家政服務，經甲、乙方友好協(xié)商，為了明確雙方權利義務，達成如下協(xié)議，供雙方共同遵守：

乙方需安心做好家政服務工作;如遇特殊情況(親屬患病、家有急事等)，需回家處理時，應先征得甲方的同意，履行請假或終止合同手續(xù)。如有擅自離崗。

一、甲方的權利和義務

1、甲方有權要求乙方提供做飯、洗衣、打掃衛(wèi)生以及適當的戶外勞動等為內容的家庭服務工作。

2、向乙方提供與甲方家庭成員基本相同的食宿，提供工作所需的工具及護具。

3、平等待人，尊重乙方的人格和勞動，在工作上給予熱情指導。

4、按月付給乙方工資__________元，不得拖欠。

5、甲方認為乙方不適合或不能勝任保姆工作，或甲方不需要乙方提供保姆服務時有權終止合同。

二、乙方的權利和義務

1、乙方需照看小孩子日常起居，吃飯睡覺等問題(詳細見附件一)。

2、乙方要全心全意負責好小孩的安全，不得虐待小孩，不得恐嚇小孩，對孩子要盡可能有耐心。乙方不得與其他人員(如小區(qū)其他保姆、保安等)隨意談論甲方的家庭情況。

合同期滿前個月，經雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂合同。如中途解除合同，應提前_____天商議。

3、甲乙雙方按照雇傭與被雇傭的關系，由甲方每月付給乙方報酬，乙方的食宿費由甲方承擔，乙方的其它開支自理。

乙方需要完成甲方家中寶寶的日夜成長照顧，以及甲方家的日常家務。甲方不得給乙方隨意增加規(guī)定以外的服務內容和工作量。

4、甲方的所有財物歸甲方所有，乙方不得有違法行為，不能隨意將他人帶入家中，或帶入家中居住。

5、乙方在工作過程中因個人技術出現(xiàn)的一切問題由乙方自己負責，因工作失誤造成的損失與甲方無關。未經甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定，發(fā)生問題責任自負。

休息休假：每周休息一天，法定節(jié)假日根據國家規(guī)定休假(全年共11天：

6、乙方在被雇傭期間應有良好的身體狀況，如果出現(xiàn)重大病癥或傳染疾病甲有權解除合同

7、乙方承諾在甲方家工做期間不享受節(jié)假日，甲方以薪金方式補償乙方補償。

8、乙方要熱心工作，勤快，有責任心，有愛心，愛衛(wèi)生，積極主動多承擔事務，遵守公共道德和國家法律、法規(guī)。乙方不得擅自外出，不準私自翻動甲方物品。未經甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定，發(fā)生問題乙方自負責任。

看護寶寶為主：保證嬰兒的健康、安全和營養(yǎng)需要，培養(yǎng)嬰兒良好的生活習慣，并對根據寶寶的成長階段進行德智體培養(yǎng)(包括但不限于帶寶寶曬太陽、洗澡、按摩、添加輔食、喂奶、清洗及消毒寶寶衣物和用品;隨時對嬰兒身體狀況、食量、體溫大小便等的觀察;對寶寶進行早教。

9、無論何種原因，當合同終止后乙方應立即離開甲方家，不得滯留。

三、違約條款

1，甲方違反國家的法律法規(guī)及合同約定由此給乙方造成的損失有甲方承擔全部賠償責任。

2，乙方違反國家的法律法規(guī)及合同約定由此給甲方造成的損失有乙方承擔全部賠償責任。

3、乙方需安心做好家政服務工作;如遇特殊情況(親屬患病、家有急事等)，需回家處理時，應先征得甲方的同意，履行請假或終止合同手續(xù)。不得擅自離崗，如有擅自離崗，甲方有權利扣除乙方當月工資。

甲方如需解除合同需提前30天通知乙方，如發(fā)現(xiàn)乙方患有疾病或不良習慣(包括性格缺陷、個人衛(wèi)生、虐待或打罵小孩)等不適合繼續(xù)看護小孩的情形。

4、合同期滿前一個月，經雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂合同。如中途解除合同，應提前_____天商議，如擅自離崗，甲方不支付當月勞務費。

甲方因追索損失所產生的訴訟費、律師費及差旅費等相關費用由乙方負擔;

5、如在實際工作中碰到條款中沒有談及的問題，甲乙雙方應本著積極解決、友好協(xié)商的態(tài)度解決問題。

四、其他

1、乙方尊重甲方家的生活習慣。

2、乙方的感冒發(fā)燒等疾病需上醫(yī)院就醫(yī)，費用應由乙方負責。

3、本協(xié)議一式兩份，甲、乙方各執(zhí)一份，簽字后生效。

4、本協(xié)議為______年___月___日起到_____年_____月___日止，有效期為一年，如有必要可以續(xù)約。

甲方簽名：

簽訂日期：

日期：

乙方簽名：

簽訂日期：

日期：

雇傭協(xié)議書(篇8)

甲方(雇主)：_________________身份證號：_________________

現(xiàn)家庭住址：_________________

乙方(雇員)：_________________身份證號：_________________

現(xiàn)家庭住址：_________________

甲方家中老人年事已高，需要家政服務人員提供相關家政服務;能夠照顧甲方老人的生活起居等家政服務各項工作的能力。甲乙雙方根據平等自愿的原則，經協(xié)商就涉及家庭服務過程中的相關權利與義務達成協(xié)議。

乙方在工作期間不得違反合同制定的工作紀律，若在工作中，無法適應《上崗協(xié)議》簽訂各內容，應以書面形式，提前二周通知甲方，甲方應予以換人，如果乙方不提前通知甲方而私自曠工，作礦工處理。

一、甲方老人需要乙方提供的家政服務主要工作內容

1、負責制作好老人每天三頓飯和與之相關的采買工作;

2、負責居室環(huán)境衛(wèi)生工作;

3、住在老人家中，照顧好老人的飲食和起居及與之相關的服務工作;

4、如果老人生病住院，負責照看和陪護工作。

二、甲方的權利和義務

1、甲方應及時按月支付給乙方足額勞務工資，試用期_________個月，勞務工資按每月_________元計發(fā);試用期滿后，勞務工資按每月_________元計發(fā)。每個月安排乙方_________個休息日，如果乙方沒有按日得以休息，甲方應按日加倍計發(fā)勞務工資。沒有特殊情況，甲方不得拖欠或扣發(fā)乙方的工資。工資支付時間為每個月底的_________日。

3、乙方因個人身體原因突發(fā)急病或其他傷害時，甲方應及時通知其家人，并在力所能及的范圍內采取必要的救治措施，但甲方不承擔任何與之相關的費用。

乙方上崗后，在甲方沒有提出終止合同的前提下，必須為甲方服務滿壹個月后方可起薪;或未滿一個月而沒有下列情況之一的，予以起薪。未滿一個月的屬下列情況之一，甲方不予起薪：1)無故擅自終止合同2)無故曠工3)損壞業(yè)主物品或給甲方造成損失超過其工資數目。4)上崗期間違反家政服務員的職業(yè)道德(合同中約定的)而造成甲方中途解聘的

4、甲方不得強迫乙方從事合同以外的工作。

5、甲方有權拒絕乙方將同鄉(xiāng)或親友帶入家中。甲方有權拒絕乙方使用家中電話撥打長途。

6、甲方老人家中的貴重物品應自行妥善保管。對乙方因工作失誤造成的經濟損失，應同其協(xié)商解決或求助法律幫助，不得侵犯乙方的人身權益。

在工作期間，按合同訂立的時間和地點工作，乙方同意：如因乙方原因未經甲方同意，而無故遲到早退15分鐘內罰款10元;無故15-30分鐘罰款30元;無故遲到30-60分鐘則罰款50元;無故遲到1小時以上按曠工處理;礦工處理：

7、甲方如發(fā)現(xiàn)乙方患有不能勝任家政服務的疾病時，可以隨時解除本合同。

8、甲方如發(fā)現(xiàn)乙方有損害甲方權益的行為時、或不勝任家政服務工作，甲方有權解除本合同。

三、乙方的權利和責任

1、乙方向甲方保證身體健康，能夠勝任家政服務工作、無不良社會記錄。

2、乙方承諾具有照顧老人飲食起居的基本常識和工作經驗，能夠提供相關家政服務。

3、乙方應當尊重和維護甲方的合法權利，自覺履行本協(xié)議規(guī)定的家政服務項目，熱誠耐心服務。

4、享有按月、按時得到勞務工資的權利。

5、有權拒絕甲方提出的不合理要求。有權維護自己人身財產權利不受侵犯。

6、乙方應當安心做好家政服務工作，如遇特殊情況(親屬患病、家有急事等)，需回家處理時，應先事先征得甲方的同意。

乙方未經甲方的同意，不得使用甲方的電話、化妝品、衣物、家電用品、食物等屬甲方的東西;如有違反。

7、乙方不得擅自將親友及他人帶入甲方家中，不得隨便翻拿或故意損壞甲方家中的物品，否則，應承擔相應的法律和賠償責任。

乙方愿甲方扣除當月的5天工資;

8、乙方不得參與甲方家庭及鄰糾紛，不得對外泄露甲方家庭信息等隱私，尊重甲方老人的生活習慣，不得虐待所服務對象。

乙方不得未經甲方同意向他人泄露甲方的家庭人事情況、經濟狀況、家庭矛盾、工作或學習的內容和地址、電話號碼、住址、身份及隱私等等的家庭信息;乙方不得搬弄是非。乙方如果有違反。

9、合同期內，乙方如欲提前解除本合同，乙方應當提前_________天通知甲方，以便甲方及時另行聘請家政服務人員。

乙方未經甲方同意，任何時間不得帶任何人進入甲方的住址和工作、學習的地點乙方如果有違反。

四、其他

1、合同執(zhí)行期間，雙方如發(fā)生糾紛，應先協(xié)商解決，協(xié)商不成可向合同履行地基層法院提起民事訴訟。

2、合同期限：________年________月________日至________年________月________日止。

3、本合同一式_________份，甲乙雙方和擔保方各執(zhí)_________份，自簽訂之日起生效。

甲方(簽字)：_________________乙方(簽字)：_________________

電話：_________________電話：_________________

簽約時間：________年________月________日 簽約時間：________年________月________日

雇傭協(xié)議書(篇9)

甲方(雇主)：電話：

地址：

乙方(雇員)：

身份證號：電話：

根據《_____》等有關法律、法規(guī)等規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則就乙方為甲方提供保姆服務有關事宜，達成如下協(xié)議：

甲方家中老人年事已高，需要家政服務人員提供相關家政服務;乙方自稱今年x歲、身體健康，能夠照顧甲方老人的生活起居等家政服務各項工作的能力。甲乙雙方根據平等自愿的原則。

向家庭服務員提供正常食宿。不得安排其與異性成年人同居一室。并做到平等待人、不岐視、不虐待、保證家庭服務員服務期間人身財產的安全。

一、服務內容：

二、服務要求：

1、對老人要有愛心和耐心，溫和且有笑容，不要哄騙、訓斥老人。

2、逐步養(yǎng)成老人的生活規(guī)律，按時吃飯睡覺。老人有異常表現(xiàn)隨時與甲方溝通，但最好不要當老人面說。

3、按照協(xié)議規(guī)定內容履行服務職責。乙方每個月不固定安排休息，具體休息時間根據甲方需要，如乙方有特殊原因須提前和甲方申請，征得甲方同意。

甲方家中手飾、珠寶、現(xiàn)金等貴重物品應自行妥善保管。對家庭服務員因工作失誤造成的經濟損失。

4、其它補充事項：

三、服務費用：

四、甲方權利與義務

1.甲方有義務提供乙方住宿，并按時支付乙方服務費用。

3.甲方有權要求乙方在簽訂合同時出示有效身份證件，如實說明健康狀況以及與健康、安全有關的家庭情況。

4.甲方負責提供乙方在服務期間的飲食，尊重乙方，不歧視、不虐待，保證乙方服務期間的人身、財產安全。

5.甲方不承擔乙方在服務期間內突發(fā)的疾病或其他傷害產生的費用。

甲方有權解除合同，解聘乙方：⑴乙方有違法行為的;⑵乙方在家政服務過程中給甲方造成較大財產損失的;⑶乙方工作消極懈怠，或不勝任家政服務的;

經甲方(雇主)乙方(家政服務員)協(xié)商同意，簽定服務合同，在合同有效期間，甲、乙雙方必須遵守國家法律、法規(guī)，以保護甲、乙雙方的合法權益，不受侵犯。

7.甲方有權向乙方追究因乙方家政服務故意或重大過失而給甲方造成的損失。

五、乙方權利與義務

1.乙方有權利要求甲方按時支付服務費用;乙方有權利要求甲方為其工作提供必備設備或條件。

3.乙方不能隨便往雇主家里帶人，有人或事情需見面，應到外面見面。

4.乙方工作期間，如因其過錯造成甲方及其家人的人身傷害或財產損毀;應付賠償責任。

5.未經甲方同意，乙方不得不得隨意翻動甲方家中物品，如有偷竊等違法行為，甲方將移送司法機關處理;

6.乙方如欲解除合同，則需要提前30天通知甲方，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將追究其違約責任。

7.乙方在服務期間所發(fā)生的一切安全責任事故，一概由其自行負責，甲方不承擔任何責任。

六、合同的生效

1.本合同自雙方簽字時生效。

2.在本合同執(zhí)行過程中，如遇到問題，雙方應友好協(xié)商解決，協(xié)商不成，雙方可訴至甲方所在地法院解決。

3.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章)：__________________?乙方：_________________________

代表人(簽字)：________________?身份證號碼：____________________

_________年________月_______日?_________年________月_______日

雇傭協(xié)議書(篇10)

甲方(雇主)：

乙方(雇員)：?身份證號：

根據《_____?》等有關法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務有關事宜，達成如下協(xié)議：

甲方應為乙方選派體檢合格和具備相應服務能力的家政服務員。

一、服務內容

1.看護小孩;

2.清洗小孩衣物;

3.家務(室內保潔)。

二、服務時間

1.每天?時?分至?時?分。

2.乙方每月可休息?天，具體休息時間雙方臨時商定。

三、服務費用

1.服務費用為1000元/月，甲方于每月?日前支付給乙方。

2.因特殊情況，乙方需要加班(指晚上留宿)，則甲方須每晚另行支付20元加班費。

四、甲方權利和義務

2.甲方發(fā)現(xiàn)乙方患有疾病等不適合繼續(xù)看護小孩的情形，有權隨時解除合同;

3.?甲方有義務按時支付服務費用。

五、乙方權利和義務

1.乙方有權利要求甲方按時支付服務費用;

2.乙方有權利要求甲方為其工作提供必備設備或條件;

4.乙方不得隨意將他人帶入甲方家中，不得隨意翻動甲方家中物品，如有偷竊等違法行為，甲方將移送司法機關處理;

甲方應為其家政服務員依法繳納工傷保險費。費用由甲方承擔，甲方應組織其參加商業(yè)意外傷害保險，費用由丙方承擔，如因丙方責任。對乙方造成人身財產損失的。

5.乙方如遇親友生病等急事，需臨時離開時，應征得甲方同意;

6.?乙方工作期間，如因其過錯造成甲方及其家人的人身傷害或財產損毀，應付賠償責任;

7.乙方如欲解除合同，則需提前30天通知?甲方，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將追究其違約責任。

8.乙方在非工作時間(包括上下班在途時間)所發(fā)生的事故，由其自己解決，甲方不承擔任何責任。

六、合同的生效

1.本合同自雙方簽字時生效。

2.本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。

甲方：(簽字)?乙方：(簽字)

簽約日期

雇傭協(xié)議書(篇11)

甲方(雇主)：電話：

地址：

乙方(雇員)：

身份證號：電話：

一、服務內容：

乙方從簽定合同之日起，吃住在甲方家里，全天候24小時照顧老人，負責每日三餐、洗衣、老人清潔、打掃衛(wèi)生等家政服務，同時要按時給老人吃飯、服藥。

合同期內乙方自愿居住在甲方家中，乙方需完成甲方家中的日常家務，如做飯、洗衣、打掃衛(wèi)生照看甲方。乙方的生命安全和健康，由其乙方自己解決，甲方不承擔任何責任和費用。乙方在雇傭期間應有良好的身體狀況：

二、服務要求：

1、對老人要有愛心和耐心，溫和且有笑容，不要哄騙、訓斥老人。

2、逐步養(yǎng)成老人的生活規(guī)律，按時吃飯睡覺。老人有異常表現(xiàn)隨時與甲方溝通，但最好不要當老人面說。

3、按照協(xié)議規(guī)定內容履行服務職責。乙方每個月不固定安排休息，具體休息時間根據甲方需要，如乙方有特殊原因須提前和甲方申請，征得甲方同意。

病事宜自己解決雇主不負責(總之乙方所有費用開支自理)。甲方每月給乙方服務費800元，甲方的所有財物歸甲方所有，乙方不得有違法侵占行為。

4、其它補充事項：

三、服務費用：

乙方每月服務費用為：元/月，甲方于聘用合同生效起每30個工作日支付給乙方工資一次。

四、甲方權利與義務

1.甲方有義務提供乙方住宿，并按時支付乙方服務費用。

3.甲方有權要求乙方在簽訂合同時出示有效身份證件，如實說明健康狀況以及與健康、安全有關的家庭情況。

4.甲方負責提供乙方在服務期間的飲食，尊重乙方，不歧視、不虐待，保證乙方服務期間的人身、財產安全。

5.甲方不承擔乙方在服務期間內突發(fā)的疾病或其他傷害產生的費用。

甲方有權解除合同，解聘乙方：⑴乙方有違法行為的;⑵乙方在家政服務過程中給甲方造成較大財產損失的;⑶乙方工作消極懈怠，或不勝任家政服務的;

乙方不得隨意將他人帶入甲方家中，不得隨意翻動甲方家中物品，如有偷竊等違法行為，甲方有權要求其賠償損失并有權將其移送司法機關處理;

7.甲方有權向乙方追究因乙方家政服務故意或重大過失而給甲方造成的損失。

五、乙方權利與義務

1.乙方有權利要求甲方按時支付服務費用;乙方有權利要求甲方為其工作提供必備設備或條件。

3.乙方不能隨便往雇主家里帶人，有人或事情需見面，應到外面見面。

4.乙方工作期間，如因其過錯造成甲方及其家人的人身傷害或財產損毀;應付賠償責任。

5.未經甲方同意，乙方不得不得隨意翻動甲方家中物品，如有偷竊等違法行為，甲方將移送司法機關處理;

6.乙方如欲解除合同，則需要提前30天通知甲方，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將追究其違約責任。

7.乙方在服務期間所發(fā)生的一切安全責任事故，一概由其自行負責，甲方不承擔任何責任。

六、合同的生效

1.本合同自雙方簽字時生效。

2.在本合同執(zhí)行過程中，如遇到問題，雙方應友好協(xié)商解決，協(xié)商不成，雙方可訴至甲方所在地法院解決。

3.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章)：__________________?乙方：_________________________

代表人(簽字)：________________?身份證號碼：____________________

_________年________月_______日?_________年________月_______日

雇傭協(xié)議書(篇12)

甲方(雇主)：

乙方(雇員)： 身份證號：

根據《民法典》等有關法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務有關事宜，達成如下協(xié)議：

一、服務內容

1白天.全天24看護小孩;

2.幼兒早教輔導

3.家務;打掃室內衛(wèi)生、清洗衣物床單等日常家務

4. 包括____日三餐

二、服務時間

1.住家里，24小時看護小孩。

2.乙方每月無休假，具體休息時間雙方臨時商定。

三、服務費用

1.服務費用為5800元月，1____日為1個月;甲方于每月日發(fā)工資給乙方。

2.表現(xiàn)良好合同到期一次性付給乙方年終獎金3000元合同不到期自動取消。

四、甲方權利和義務

1.甲方有權要求乙方按照上述服務內容提供服務;

2.甲方發(fā)現(xiàn)乙方患有疾病等不適合繼續(xù)看護小孩的情形，有權隨時解除合同;

3. 甲方有義務按時支付服務費用。

4. 乙方要出示;1身份證;2健康證;3家政員資格證;4育嬰證;5戶口本;

五、乙方權利和義務

1.乙方有權利要求甲方按時支付服務費用;

2. 每逢過年時，年前二十八至初五放雙倍工資;

3.乙方須自覺履行上述服務項目，細心照顧小孩做家務等;

4.乙方不得隨意將他人帶入甲方家中，不得隨意翻動甲方家中物品，如有偷竊等違法行為，甲方將移送司法機關處理;

5.乙方如遇親友生病等急事，需臨時離開時，應征得甲方同意;

6. 乙方工作期間，如因其過錯造成甲方及其家人的人身傷害或財產損毀，應付賠償責任;

7.乙方如欲解除合同，則需提前30天通知甲方，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將扣除半個月工資并追究其違約責任。

照看孩子(讓寶寶健康快樂成長)，接送孩子上學放學：抱孩子前應該先洗手，對孩子說話應該小聲且面帶笑容，不能對著孩子打噴嚏或打哈欠；跟孩子說話時應該保持一定的距離，不能親吻孩子的嘴巴，也不可以讓孩子親吻你的嘴巴；照顧孩子進餐(包括沖奶，吃水果，喝水等)，孩子進餐食具要進行消毒(即用開水清洗，奶瓶用后應該先用清水洗凈后再放在開水里煮3~~5分鐘)；保持孩子穿衣干凈，必須根據天氣的冷曖給孩子添減衣服，定時給孩子更換尿布，大便后應該馬上更換尿布并用溫水洗凈屁屁，弄濕或弄臟衣服應該及時換洗，給孩子洗澡穿衣動作要快并且要柔和，進行中應該與孩子輕聲說話，以免孩子受驚。不能給涼水或者過熱的水孩子喝，應該給孩子多喝干凈的溫白開水，大概每一個半小時給孩子喝一次水，睡著的時候醒來第一時間應給孩子喝水；保姆如果身體有不舒服應該向主人說明，如果自己感覺可能要感冒或已經感冒，應該第一時間告知主人，盡量少接觸孩子，萬不得已要接觸孩子也應先用洗手液徹底把手洗凈擦干并帶上口罩方可接觸子。要經常檢查孩子是否熱了或冷了沒有，鼻子呼吸是否順暢，如果鼻子里有鼻屎賭住影響呯吸。

六、合同的生效

1.本合同自雙方簽字時生效。

2.本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。

甲方：(簽字) 乙方：(簽字) 電話_________年____月____日_________年____月____日

雇傭協(xié)議書(篇13)

甲方：______________________________身份證號碼：_____________________________________

乙方：______________________________身份證號碼：_____________________________________

特聘請乙方到甲方家中做家政服務，經甲、乙方友好協(xié)商，為了明確雙方權利義務，達成如下協(xié)議，供雙方共同遵守：

乙方要熱心工作，勤快，有責任心，積極主動多承擔事務，遵守公共道德和國家法律、法規(guī)。乙方不得擅自外出，不準私自翻動甲方物品，不參予甲方家庭糾紛。

一、甲方的權利和義務

1、甲方有權要求乙方提供做飯、洗衣、打掃衛(wèi)生以及適當的戶外勞動等為內容的家庭服務工作。

2、向乙方提供與甲方家庭成員基本相同的食宿，提供工作所需的工具及護具。

3、平等待人，尊重乙方的人格和勞動，在工作上給予熱情指導。

4、按月付給乙方工資__________元，不得拖欠。

5、甲方認為乙方不適合或不能勝任保姆工作，或甲方不需要乙方提供保姆服務時有權終止合同。

二、乙方的權利和義務

1、乙方需照看小孩子日常起居，吃飯睡覺等問題(詳細見附件一)。

2、乙方要全心全意負責好小孩的安全，不得虐待小孩，不得恐嚇小孩，對孩子要盡可能有耐心。乙方不得與其他人員(如小區(qū)其他保姆、保安等)隨意談論甲方的家庭情況。

乙方需安心做好家政服務工作;如遇特殊情況(親屬患病、家有急事等)，需回家處理時，應先征得甲方的同意并報賽花家政服務公司備案，履行請假或終止合同手續(xù)。如有擅自離崗。

3、甲乙雙方按照雇傭與被雇傭的關系，由甲方每月付給乙方報酬，乙方的食宿費由甲方承擔，乙方的其它開支自理。

乙方要全心全意負責好小孩的安全，不得虐待小孩，不得恐嚇小孩，對孩子要盡可能有耐心。

4、甲方的所有財物歸甲方所有，乙方不得有違法行為，不能隨意將他人帶入家中，或帶入家中居住。

5、乙方在工作過程中因個人技術出現(xiàn)的一切問題由乙方自己負責，因工作失誤造成的損失與甲方無關。未經甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定，發(fā)生問題責任自負。

乙方突發(fā)急病或其它傷害時，應采取必要措施，因從事協(xié)議規(guī)定的工作致傷，應適當擔負乙方醫(yī)療、醫(yī)藥費用。

6、乙方在被雇傭期間應有良好的身體狀況，如果出現(xiàn)重大病癥或傳染疾病甲有權解除合同

7、乙方承諾在甲方家工做期間不享受節(jié)假日，甲方以薪金方式補償乙方補償。

8、乙方要熱心工作，勤快，有責任心，有愛心，愛衛(wèi)生，積極主動多承擔事務，遵守公共道德和國家法律、法規(guī)。乙方不得擅自外出，不準私自翻動甲方物品。未經甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定，發(fā)生問題乙方自負責任。

9、無論何種原因，當合同終止后乙方應立即離開甲方家，不得滯留。

三、違約條款

1，甲方違反國家的法律法規(guī)及合同約定由此給乙方造成的損失有甲方承擔全部賠償責任。

2，乙方違反國家的法律法規(guī)及合同約定由此給甲方造成的損失有乙方承擔全部賠償責任。

3、乙方需安心做好家政服務工作;如遇特殊情況(親屬患病、家有急事等)，需回家處理時，應先征得甲方的同意，履行請假或終止合同手續(xù)。不得擅自離崗，如有擅自離崗，甲方有權利扣除乙方當月工資。

甲方愿意接受乙方提供家政服務，并履行下列(二)的承諾;乙方自愿接受甲方的聘請。

4、合同期滿前一個月，經雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂合同。如中途解除合同，應提前_____天商議，如擅自離崗，甲方不支付當月勞務費。

甲方不履行本協(xié)議，乙方可以提出辭職、申請勞動仲裁或向人民法院提出訴訟;乙方不履行本協(xié)議，甲方可以辭退乙方。甲方享有訴訟權利。

5、如在實際工作中碰到條款中沒有談及的問題，甲乙雙方應本著積極解決、友好協(xié)商的態(tài)度解決問題。

四、其他

1、乙方尊重甲方家的生活習慣。

2、乙方的感冒發(fā)燒等疾病需上醫(yī)院就醫(yī)，費用應由乙方負責。

3、本協(xié)議一式兩份，甲、乙方各執(zhí)一份，簽字后生效。

4、本協(xié)議為______年___月___日起到_____年_____月___日止，有效期為一年，如有必要可以續(xù)約。

甲方簽名：

簽訂日期：

日期：

乙方簽名：

簽訂日期：

日期：

雇傭協(xié)議書(篇14)

甲方（雇主）：

乙方（雇員）：?身份證號：

根據《_____》等有關法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務有關事宜，達成如下協(xié)議：

乙方對初次上崗的丙方應具體說明家政服務方面的要求和進行相應指導。

乙方應平等待人。尊重甲方所派服務人員的人格和勞動，不準*和歧視，并負有保護丙方在服務期間的人身安全和財物安全的責任和義務。

正常1100元/月，生病住院1300元/月，一點都不自理1500元/月，甲方按陽歷（月大31天/月，小30天/月）計算（一月付一次工資）。

對甲方自愿贈給家庭服務員的衣物和預付的______，屬雙方自愿行為，乙方不負責追回。

如無正當理由，任何一方不得在協(xié)議期限內中止協(xié)議。如有違約，其違約責任應由違約方負責，并作相應的經濟補償。否則將負違約責任(將扣除當月工資);如其中一方確有理由要中止協(xié)議。

一、服務內容

1、看護老人；

2、家務；（清洗老人的日常生活用品，貼尿袋，室內外、門口保潔和五個主人餐飯，多余人數吃飯由主人自己做）。

看護小孩：根據甲方要求喂牛奶、果泥、輔食;天氣好帶小孩下樓一到兩次;處理小孩個人衛(wèi)生;

二、服務時間

全日制，在甲方家吃住。一個月有兩天假（由乙方自己定）。

三、服務費用

服務費用分三種，正常1100元/月，生病住院1300元/月，一點都不自理1500元/月，甲方按陽歷（月大31天/月，小30天/月）計算（一月付一次工資），如有特殊情況另行商定。

乙方每個月可休息2天;如遇5.1和10.1假期回家探親，準休4天，但與月休不享受重復使用;

四、甲方權利和義務

2、甲方發(fā)現(xiàn)乙方患有疾病或不適合看護老人的情形，有權隨時解除合同；

3、甲方有義務按時支付服務費用；

4、甲方有權不支付乙方的各種醫(yī)療藥費和私人購物費用。

5、甲方有權不接受乙方及其子女提出除看護老人之外的其它任何要求。

6、乙方照顧老人，老人過逝后，乙方領到工資后走人，乙方及其兒女親屬不得鬧事糾纏，否則甲方將追究乙方法律責任。

甲方有權要求乙方在簽訂協(xié)議時出示有效身份證件，并出示健康證或縣級(含)以上醫(yī)院的體檢合格證明等說明證件或文件。甲方有權要求乙方重新進行體檢，費用由甲方承擔;如體檢不合格則由乙方自行承擔。

五、乙方的權利和義務

1、乙方有權利要求甲方按時支付服務費用；

2、乙方有權利要求甲方為其工作提供必備設備或條件；

4、乙方不得隨意將他人帶入甲方家中，不得隨意翻動或_____甲方家中物品，如有超越常規(guī)等不良行為，甲方將隨時解除合同。

甲方不予承擔)

5、乙方如遇親友生病等急事，需臨時離開時，應征得甲方同意；

6、乙方工作期間，如因其過錯造成甲方及其家人的人身傷害或財產損毀，乙方應付賠償責任。

7、乙方如欲解除合同，則需提前2天通知甲方，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將追究其違約責任。

8、乙方在被雇傭期間所發(fā)生的任何事故，由乙方自已負責，甲方不承擔任何責任。

9、乙方照顧老人結束后，與甲方把服務費用結清楚后走人，今后與甲方沒有任何關系，否則后果自負。

六、合同的生效

1、本合同有效期到：20_________年?月?日止

2、本合同自雙方簽字時生效。

3、本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。

甲方（簽字）：?乙方（簽字）：

證明人（簽字）：

_______年_______月_______日

雇傭協(xié)議書12篇

現(xiàn)今人們的生活節(jié)奏非?？?，很多人經常需要撰寫合同。你了解如何制定規(guī)范的合同嗎？小編在查閱資料時發(fā)現(xiàn)了一篇非常實用的“雇傭協(xié)議書”。希望這些經驗和觀點對你所面臨的問題能提供一些啟示和指引！

雇傭協(xié)議書【篇1】

甲方(以下簡稱甲方)：____________

乙方(以下簡稱乙方)：____________

甲乙雙方經過充分協(xié)商，就乙方為甲方提供病人陪護的服務的事項，一致達成以下協(xié)議，甲乙雙方共同遵守：

一、合同期限：___年___月___日至___年___月___日

二、合同內容：乙方提供陪護人員，在甲方科室病區(qū)護士長和相關職能科室負責人指導下開展日常生活照料、陪護。

三、甲乙雙方的權利義務。

1.乙方必須遵守國家法律法規(guī)、部門規(guī)章和甲方的相關管理制度。乙方應當按照《四川省衛(wèi)生廳關于加強和改善醫(yī)療機構護工規(guī)范化管理的通知》(川衛(wèi)辦發(fā)(20__)366號)要求對護工進行管理，乙方公司的護工應在甲方醫(yī)療管理、服務范圍內為患者提供服務，接受甲方相關管理部門的監(jiān)督，對甲方提出的改進意見和建議應當予以采納。

2.乙方對其在甲方醫(yī)療服務區(qū)域內從事患者陪護服務的人員，統(tǒng)一建立檔案進行管理，電子檔案需報甲方備案，每季度有無變動均需更新乙方所提供護工服務人員與甲方之間沒有任何勞動用工關系和雇傭關系，護工的服務收入及工資福利由乙方與護工協(xié)商確定，乙方與護工之間的爭議糾紛與甲方無關。

3.乙方應積極組織護工參加崗位培訓和崗前考核，所有護工應經培訓考核合格后上崗，護工提供服務時應佩戴乙方單位統(tǒng)一證件，并著統(tǒng)一工作服。

4.乙方根據需要配備相應數量的具有相關管理經驗的專職管理人員，對在甲方醫(yī)療服務區(qū)域內提供護工服務的人員和服務內容實行管理。

5.乙方在甲方區(qū)范圍內開展護工項目管理活動時，其使用的印章、標識、標牌、各種宣傳資料不得以甲方名義，不得向患者和家屬做出與甲方有隸屬、代理等關系的誤導宣傳，乙方人員著裝配飾也應當明顯區(qū)別于甲方我院員工所使用的服裝及配飾，以免患者及家屬產生混淆。

6.護工提供服務內容：在科室病區(qū)護士長和注冊護士指導下開展日常生活照料，嚴禁護工代替護士從事護理技術性操作工作。

7.乙方保證護工身體健康，立傳染類、心理等疾病。并出具二級以上公立醫(yī)院健康體檢證明。如因健康原因造成的護理人員與患者的糾紛，由乙方負責。

8.護工與病人或家屬發(fā)生的糾紛，乙方必須積極主動、妥善處理，并承擔相應責任。

9.為確保乙方工作能夠順利開展，甲方提供位于醫(yī)院新門診5層一間板房的辦公場地和基礎辦公用品供乙方使用，場地使用面積為8m：;乙方每月支付甲方租金____________元(大寫：____________)，租金里已經包括水電氣網、物業(yè)、保潔(室內自行保持)等所有費用，付款時間為按季度半年支付。

10.在本協(xié)議執(zhí)行期間，為確保服務質量，乙方向甲方交納服務保證金5000元(大寫：伍仟元整)。乙方在協(xié)議執(zhí)行期間出現(xiàn)重大差錯失誤，甲方可酌情扣除部分保證金按醫(yī)院《職工獎懲條例》，以示警戒。

11.乙方的陪護人員工作人員僅對甲方患者對其客戶提供生活護理服務，乙方僅對該其工作行為工作人員的生活護理服務承擔合同責任。

12.甲方為對乙方護理人員有權進行業(yè)務考核、培訓，如達不到相關標準，甲方有權要求乙方予以再培訓、調換或清退。開展工作提供必要的條件和協(xié)助，甲方工作人員不得要求乙方護理人員從事任何生活護理之外的工作、事宜。應當由患者或家屬簽署的材料、文件必須由患者或家屬本人自行簽訂，不得要求乙方護理人員簽署任何材料、文件，否則由此導致的責任由甲方自行承擔。

四、該合同甲方和乙方是否只產生房屋租金和保證金?是否還有其他費用?護工的勞務報酬是否是由乙方統(tǒng)一向患者收取?建議在合同中明確。

13.本協(xié)議生效期內，甲方不得再引進與乙方經營范圍相同、類似或存在競爭的公司、企業(yè)或者其他個人和組織。

14.甲方工作人員應如實告知乙方護理人員病人的真實病情及其護理中應注意的事項，包括但不限于病危、傳染、易摔倒等情形。

15.甲乙雙方應嚴格遵守協(xié)議約定，任何一方違法解除本協(xié)議的，應當支付守約方相當于一年租金的違約金。

16.本協(xié)議自雙方加蓋公章后生效，本協(xié)議的有效期限為壹年，合同期滿后，在同等條件下，乙方享有優(yōu)先簽約權，如需續(xù)約，雙方應當另行簽訂書面合同。本協(xié)議一式四份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

17.不盡之處由雙方協(xié)商解決。

甲方(公章)：_________

乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________

法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日

_________年____月____日

雇傭協(xié)議書【篇2】

甲方(雇主)：___________乙方(雇員)：___________

甲方雇傭乙方提供勞務，雙方明確權利義務如下，共同遵守：___________

一、甲方提供證件齊全有效的車輛給乙方駕駛。二、乙方應有準駕資質，且品行端正、身體健康。

三、甲方按每天元向乙方支付勞務報酬。

四、甲方承擔車輛的油料及保養(yǎng)費用。乙方對車輛的"五油三液"負有每日檢查的責任，在車輛正常使用中出現(xiàn)故障或異常，乙方應立即通知甲方或將車輛開至甲方指定維修廠，以確保用車安全。

五、如因乙方原因導致的違章罰款，或因操作不當發(fā)生交通事故或其他事故造成的一切后果由乙方承擔(交通管理部門事故認定書為乙方負事故次要、同等、主要、全部責任的)。

六、乙方不得把所包車輛轉借給任何第三者使用，不得用車輛進行盈利性經營。

七、本協(xié)議在執(zhí)行過程中如發(fā)現(xiàn)有未盡事宜，由雙方平等協(xié)商解決。

八、甲乙雙方任何一方違約，違約方都須承擔相應的賠償責任。

九、甲乙雙方并非勞動合同關系而是臨時成立的勞務關系，乙方對此清楚明白，同意不以此協(xié)議要求勞動者的待遇。

十、本協(xié)議一式二份，甲方、乙方各執(zhí)一份。本協(xié)議自雙方當事人簽章時生效，并具法律責任。

甲方(雇主)：___________乙方(雇員)：___________

_____年_____月_____日

雇傭協(xié)議書【篇3】

甲方(聘用方)：身份證號碼

現(xiàn)家庭住址：

乙方(受聘方)：身份證號碼

現(xiàn)家庭住址：

甲方家中老人年事已高，需要家政服務人員提供相關家政服務;乙方自稱今年x歲、身體健康，能夠照顧甲方老人的生活起居等家政服務各項工作的能力。甲乙雙方根據平等自愿的原則，經協(xié)商就涉及家庭服務過程中的相關權利與義務達成協(xié)議，具體內容如下：

一、甲方老人需要乙方提供的家政服務主要工作內容：

1、負責制作好老人每天三頓飯和與之相關的采買工作;

2、負責居室環(huán)境衛(wèi)生工作;

3、住在老人家中，照顧好老人的飲食和起居及與之相關的服務工作;

4、如果老人生病住院，負責照看和陪護工作。

二、甲方的權利和義務

1、甲方應及時按月支付給乙方足額勞務工資，試用期半個月，勞務工資按每月x元計發(fā);試用期滿后，勞務工資按每月x元計發(fā)。每個月安排乙方2個休息日，如果乙方沒有按日得以休息，甲方應按日加倍計發(fā)勞務工資。

沒有特殊情況，甲方不得拖欠或扣發(fā)乙方的工資。工資支付時間為每個月底的最后一天。

2、甲方向乙方提供免費食宿。做到平等待人、不岐視、不__、保證乙方在服務期間人身和財產的安全。有義務對乙方的家政服務工作進行指導。

3、乙方因個人身體原因突發(fā)急病或其他傷害時，甲方應及時通知其家人，并在力所能及的范圍內采取必要的救治措施，但甲方不承擔任何與之相關的費用。因從事合同規(guī)定的工作且排除個人身體原因所致的意外傷害，經雙方協(xié)商一致，甲方可以適當負擔部分醫(yī)藥費用。

4、甲方不得__乙方從事合同以外的工作。

5、甲方有權拒絕乙方將同鄉(xiāng)或親友帶入家中。甲方有權拒絕乙方使用家中電話撥打長途。

6、甲方老人家中的貴重物品應自行妥善保管。對乙方因工作失誤造成的經濟損失，應同其協(xié)商解決或求助法律幫助，不得侵犯乙方的人身權益。

7、甲方如發(fā)現(xiàn)乙方患有不能勝任家政服務的疾病時，可以隨時解除本合同。

8、甲方如發(fā)現(xiàn)乙方有損害甲方權益的行為時、或不勝任家政服務工作，甲方有權解除本合同。

三、乙方的權利和責任

1、乙方向甲方保證身體健康，能夠勝任家政服務工作、無不良社會記錄。

2、乙方承諾具有照顧老人飲食起居的基本常識和工作經驗，能夠提供相關家政服務。

3、乙方應當尊重和維護甲方的合法權利，自覺履行本協(xié)議規(guī)定的家政服務項目，熱誠耐心服務。

4、享有按月、按時得到勞務工資的權利。

5、有權拒絕甲方提出的不合理要求。有權維護自己人身財產權利不受侵犯。

6、乙方應當安心做好家政服務工作，如遇特殊情況(親屬患病、家有急事等)，需回家處理時，應先事先征得甲方的同意。

7、乙方不得擅自將親友及他人帶入甲方家中，不得隨便翻拿或故意損壞甲方家中的物品，否則，應承擔相應的法律和賠償責任。

8、乙方不得參與甲方家庭及鄰糾紛，不得對外泄露甲方家庭信息等隱私，尊重甲方老人的生活習慣，不得__所服務對象。

9、合同期內，乙方如欲提前解除本合同，乙方應當提前5天通知甲方，以便甲方及時另行聘請家政服務人員。

四、其他

1、合同執(zhí)行期間，雙方如發(fā)生糾紛，應先協(xié)商解決，協(xié)商不成可向合同履行地基層法院提起民事訴訟。

2、合同期限：__年__月__日至__年__月__日止。

3、本合同一式三份，甲乙雙方和擔保方各執(zhí)一份，自簽訂之日起生效。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________　法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日　_________年____月____日

雇傭協(xié)議書【篇4】

1、雇主及雇員基本信息

雇主姓名:__________________

住址:________________________________________________________________________

身份證號碼:__________________________________

家政雇員姓名:_____________

住址：_______________________________________________________________________

身份證號碼：______________________________

2、工作職責:

a)按照雇主要求負責制作晚飯

b)負責打掃家庭衛(wèi)生。任何地方和物品清潔后應擺放整齊

c)負責清洗、晾曬、熨燙、整理衣物。衣服分類疊齊放好

d)及其它臨時合理任務

3、工作時間及節(jié)假日安排：

工作時間為:每天下午14:00至晚上19：00，每周休息1天，遇大型節(jié)假日可休1天（包括元旦、勞動節(jié)及國慶節(jié)），春節(jié)增加至3天如雇員臨時有事需請事假，需提前1天通知，如3天以上假期需提前3天通知，以便雇主能更好提前安排事務。雇員如需辭職，則需提前15天通知雇主。

4、薪資及其他福利情況此崗位的基本工資為__2200__元人民幣/月，第一個月為磨合期工資為20xx元人民，試用期為3天。另雇主將為家政雇員提供正常晚餐飲食一次。

5、工作職責家庭禮儀言談舉止：

a、自覺靈活、積極主動、懂規(guī)矩禮貌、做事輕手輕腳、輕拿輕放、愛惜家中一切物品和電器，損壞自覺照價賠償。

b、嚴禁帶外人進入雇主住所

c、尊老愛幼，嚴禁將家庭情況告知他人或議論雇主家人

d、尊重雇主的生活習慣、習俗，虛心聽取雇主意見、服從安排，主動適應雇主。

e、未經雇主允許不得私配任何鑰匙，包括防盜門、房門、抽屜等鑰匙。嚴禁私自翻動抽屜、衣柜和個人物品

f、不得無故違約，甚至不辭而別。

g、節(jié)約支出，隨手關燈，關水

h、外出需注意室內安全，關上所有窗，鎖上門、主要餐桌禮儀，用餐時要注意文明禮貌

6、其它事項：

a、家政雇員需提供正確真實的個人信息，如欺騙雇主（含個人身份，健康情況等），發(fā)生任何問題則由家政雇員自己承擔

b、家政雇員應珍惜這份工作，盡職盡責努力做好

雇主簽名：雇員簽名

簽定時間：簽定時間

雇傭協(xié)議書【篇5】

甲方(聘用方)：_________

乙方(受聘方)：_________

甲乙雙方根據國家有關法規(guī)、規(guī)定，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。

第一條 合同期限

1.合同有效期：自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止(其中_________年_________月_________日至_________年_________月_________日為見習期/試用期)，合同期滿聘用關系自然終止。

2.聘用合同期滿前一個月，經雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。

4.本合同期滿后，任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的，應在合同期滿前一個月書面通知對方。

第二條 試用期限

試用期限為_________天，即從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

第三條 工作崗位

1.甲方根據工作任務需要及乙方的崗位意向與乙方簽訂崗位聘用合同，明確乙方的具體工作崗位及職責。

第四條 工作條件和勞動保護

1.每天工作_________小時的工作制度。

2.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。

第五條 工作報酬

第六條 工作紀律、獎勵和懲處

1.乙方應遵守國家的法律、法規(guī)。

2.乙方應遵守甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度和勞動紀律，自覺服從甲方的管理、教育。

第八條 聘用合同的變更、終止和解除

1.聘用合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務，任何一方不得擅自變更合同。確需變更時，雙方應協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的，原合同繼續(xù)有效。

2.聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時，聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前，經雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。

3.甲方單位被撤消，聘用合同自行終止。

4.經聘用合同雙方當事人協(xié)商一致，聘用合同可以解除。

5.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同。

(1)在試用期內被證明不符合聘用條件的;

(2)嚴重違反工作紀律或聘用單位規(guī)章制度的;

(3)故意不完成工作任務，給公司造成嚴重損失的;

(4)嚴重失職，營私舞弊，對甲方單位利益造成重大損害的;

(5)被依法追究刑事責任的。

6.有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但應提前三十天以書面形式通知受聘方。

(1)乙方患病或非因工負傷醫(yī)療期滿后，不能從事原工作，也不愿從事甲方另行安排適當工作的;

(2)乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的;

(3)聘用合同訂立時所依據的客觀情況發(fā)生重大變化，致使已簽訂的聘用合同無法履行，經當事人協(xié)商不能就變更聘用合同達成協(xié)議的;

(4)乙方不履行聘用合同的。

7.有下列情形之一的，甲方不能終止或解除聘用合同

(1)乙方患病或負傷在規(guī)定的醫(yī)療期內的;

(2)女職工在孕期、產期、哺乳期內的;

(3)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

8.有下列情形之一的，乙方可以通知聘用單位解除聘用合同。

(1)在試用期內的;

(2)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的。

9.乙方要求解除聘用合同，應當提前三十天以書面形式通知甲方。

第九條 違反和解除聘用合同的經濟補償

1.經聘用合同當事人協(xié)商一致，由甲方解除聘用合同的(不包括在見習期)，甲方應根據乙方在本單位工作年限，每滿一年發(fā)給相當于一個月工資的經濟補償，最多不超過十二個月。

2.乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位仍不能勝任工作，由甲方解除聘用合同的，甲方應按其在本單位工作年限，工作時間每滿一年，發(fā)給相當于一個月工資的經濟補償金，最多不超過十二個月。

3.聘用合同訂立時所依據的客觀情況發(fā)生重大變化，致使已簽訂的合同無法履行，經當事人協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議，由甲方解除聘用合同的，甲方按受聘方員在本單位工作年限，工作時間每滿一年發(fā)給相當一個月工資的經濟補償金。

4.甲方單位被撤銷的，甲方應在被撤銷前按乙方在本單位工作年限支付經濟補償金。工作時間每滿一年，發(fā)給相當一個月工資的經濟補償金。(經濟補償金的工資計算數為乙方被解除聘用合同的上一年月平均工資)。

5.聘用合同履行期間，乙方要求解除聘用合同的，應按不滿聘用合同規(guī)定的期限，支付當月基本工資作為的違約金給甲方。

6.乙方因甲方未按照聘用合同的約定支付工作報酬而通知甲方解除聘用合同的，甲方應按合同約定結算并解除聘用合同的同時支付欠發(fā)的工作報酬。

第十條 其它事項

1.甲乙雙方因實施聘用合同發(fā)生人事爭議，按法律規(guī)定應先申請仲裁，如一方對仲裁裁決不服，可以向人民法院提起訴訟。

2.本合同一式叁份，甲方二份，乙方一份，經甲、乙雙方簽字后生效。

3.本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時，以國家法律、法規(guī)為準。

甲方(蓋章)：_________

乙方(簽字)：_________

代表人(簽字)：_________

_________年____月____日

_________年____月____日

簽訂地點：_________ 簽訂地點：_________

雇傭協(xié)議書【篇6】

甲方:________________

乙方:________________

鑒于甲方業(yè)務需要，委托乙方訪尋所需職位，經雙方協(xié)商，達成如下協(xié)議:

一、乙方義務

乙方應在接受甲方委托后認真開展尋訪工作，按甲方需求在委托期內提供相應適合的人選供甲方選擇，并在10-30個工作日內向甲方提供人選。

乙方必須保證向甲方提供的候選人資料的基本準確，并在甲方與候選人達成初步意向后，對甲方有意向的候選人進行更加全面深入的調查，確保其背景、工作經歷、工作業(yè)績的真實性，合法性和準確性。

乙方應及時將訪尋工作情況及進展與甲方溝通，對尋訪過程中可能出現(xiàn)的困難和新問題應及時與甲方協(xié)商對策乙方保證對在合作過程中接觸和了解到的甲.方任何商業(yè)，技術資料及員工信息進行保密,該保密責任在協(xié)議因正常原因終止或期滿后都繼續(xù)存在。

乙方推薦的`人選被甲方錄用后，如仍在甲方任職，半年內乙方不得再將此人推薦給另公司。

二、甲方義務

甲方應按乙方要求提供所需的職位需求信息，并保證尋獵職位信息的真實性;如在委托期內，尋獵需求有任何更改應及時通知乙方。

甲方在收到乙方提交的候選人資料后，應在5個工作日內通知乙方是否要求候選人面試，如果需要，應及時告知面試的時間和地點;或者通知乙方是否需要補充候選人其他方面的資料。

甲方：___________乙方：_______________

日期：________________

雇傭協(xié)議書【篇7】

甲方：____________

乙方：____________

甲方聘請乙方為保姆，雙方經過平等協(xié)商，彼此同意約定下述條款以共同遵守。

第一條乙方的職務為保姆。

第二條乙方受聘于甲方期間，應根據甲方工作安排履行工作職責。

1、__________________

2、__________________

3、__________________

4、做中餐和晚餐、收拾房屋、打掃衛(wèi)生使房屋時刻保持干凈整潔、協(xié)助主人照顧照看小孩、主人交待的其他機動家務事宜。

第三條乙方工作職責、事項由甲方依乙方的職務或工種，并視乙方能力及甲方需要進行安排。

第四條乙方的正常工作時間上午9：00至13:00、下午15：00至19：00，每周工作6天，周一至周六，周日休息。

第五條甲方根據工作需要，要求乙方加班時，除不可抗拒的事由外，乙方應予以配合。

第六條由于乙方為提供勞務方，雙方不構成勞動法律關系，所涉及到的乙方保險等與甲方無關。

第七條甲方應按月支付乙方報酬，乙方的工資待遇每月1500元人民幣，工作日包吃不包住。

第八條乙方每月工資由甲方次月5日發(fā)放，若工資發(fā)放日適逢周日或假日，甲方可提前或推后1日或數日發(fā)放。

第九條乙方不能勝任本合同時甲方有權隨時終止本合同，乙方發(fā)生的一切傷害事故由乙方自行承擔，甲方對此不負任何責任。

第十條乙方應盡職盡責，如果造成甲方經濟損失或者其他損失，甲方終止本合同，并追究乙方的賠償責任

第十一條乙方主動提出終止本合同時，需提前一個月通知甲方。

第十二條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，經雙方簽字后于月日起生效。

甲方：____________乙方：____________

住址：____________身份證號碼：____________

日期：____________

雇傭協(xié)議書【篇8】

為明確雙方的權利義務關系，保證水稻種植質量，確保年末收成，依據有關法律、法規(guī)的規(guī)定，甲、乙雙方本著平等、自愿、有償的原則，經甲乙雙方協(xié)商，簽訂此合同：

甲方（雇傭方）：

乙方（勞務方）：

一、勞務時間、地點、報酬及福利內容

1、甲方提供可耕地面積畝。

2、雇傭時間：即年月日至年月日 地址為：。 工作時間為：。

3、甲乙雙方約定，乙方的勞務報酬為_______元/月。乙方在正常出勤并付出正常勞務后，有權獲得相應勞務報酬。

4、按照公司高級技師指導生產所達到生產要求質量，每個簽訂

協(xié)議土地的生產責任人如達成1000斤/畝水稻產量則給與獎金元。

相應多出產量將給與相關獎金：

水稻產量達到1100斤/畝，責任人所得獎金為元。水稻產量達到1200斤/畝，責任人所得獎金為元。水稻產量達到1300斤/畝，責任人所得獎金為元。

5、承包期內，乙方不得因耕種引起債務等，而使雙方發(fā)生糾紛。

二、具體規(guī)定

1、甲方負責種子播種前的耕地，買種，購買化肥、農藥等，在承包種植期間，如遇缺少化肥、農藥、種子等情況，無法正常播種或者耕種時，應盡快告知甲方，以免不必要的損失。

2、乙方負責土地承包后的管理工作：耕地、播種、施肥、噴灑農藥、及時灌溉農田、防止蟲害、清除雜草、收割等，確保種足種好耕地面積，確保土地耕種質量，減少拋荒，不良種植等。

3、在工作期間注意正規(guī)安全生產操作。不管是在道路運輸，還是在田間作業(yè);不管是在機械操作上，還是用電及其它上，一定要注意正規(guī)安全生產及操作。如有事故發(fā)生乙方自負，與甲方無關。

4、工作期間，禁止飲酒，注意水稻防蟲病、防火，如因乙方不遵守勞動紀律及不正當生產操作，因此給甲方帶來巨大損失，乙方要對甲方的損失給與相應的賠償。

5、在工作種植期間，如果發(fā)生不可抗力，非人力可以挽回損失的自

然災害，在這期間發(fā)生的損失，與乙方無關。

6、在工作種植期間，如乙方不盡義務，工作不認真負責，不是種足種好，而是廣種薄收，雜草叢生，荒廢耕地的，則甲方按合同可以不支付乙方費用，并所造成的損失乙方需要等價給與甲方賠償。收成不好，乙方的收益自然也就越少，希望乙方盡職盡責，互幫互助，共同致富。

三、協(xié)議的解除與終止

1．在本協(xié)議期限內，任何一方均有權提前五個工作日通知對方解除本協(xié)議。解除本協(xié)議不需支付經濟補償金。

2．甲方因乙方不能勝任工作或違紀，可隨時與乙方解除本協(xié)議。此

時，不需按上款規(guī)定提前通知乙方。

3．甲方不按本協(xié)議約定提供必要的勞務報酬時，乙方可以隨時解除本協(xié)議，不受提前通知的限制。

4．本協(xié)議到期或過期，如雙方未續(xù)簽，自行終止本協(xié)議，不需提前通知。

5．甲乙雙方無論因何原因解除或終止本協(xié)議，乙方均應立即辦理工作交接、歸還甲方財、物等解約手續(xù)。如離職時未辦理財物交接手續(xù)，甲方有權在不違反公布及可公開獲悉的法律、法規(guī)的原則下，扣除乙方的部分報酬費用，以抵充乙方欠負甲方的任何數額及/或以支付法律、法規(guī)規(guī)定的其他稅項、費用等及/或以作為其他合法用途。

四、其他

1．因甲乙雙方之間建立的關系是勞務關系而不是勞動（合同）關系，因此甲方不承擔任何社會保險繳納義務。

2．雙方如因履行協(xié)議發(fā)生爭議，應首先友好協(xié)商解決。協(xié)商不成，任何一方都有權向甲方所在地人民法院提起訴訟。

3．本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽訂之日起生效。

甲方： 乙方：

電話： 電話：

年 月 日 年 月 日

雇傭協(xié)議書【篇9】

用車單位：xx有限公司(甲方)

車輛所有人：(乙方)

身份證號碼：

車牌號：

車型：

目前公司(甲方)業(yè)務擴大，車輛配備尚不齊全，在保證公司事務正常處理的前提下，雇傭公司內部員工(乙方)的私有車輛。為確保雙方責任明確，及利益保障，特此協(xié)議如下內容： 一、甲方的權利和義務

1.乙方的車輛必須具備完整的車輛相關手續(xù)，如：駕駛證、車輛保險、證照年檢、事故處理、維護保養(yǎng)等各項手續(xù)。甲方有權對乙方的相關手續(xù)進行核查、備案、存檔。 2.協(xié)議期內乙方必須服從甲方正當合理的車輛使用安排。 3.協(xié)議期間甲方有權對乙方的車輛違約行為做出相應處罰。

二、乙方的權利和義務

1.乙方在履行協(xié)議期間，必須按照國家規(guī)定按時辦理相關手續(xù)、費用和保險;否則，因此導致的所有損失，均由乙方承擔。

2.協(xié)議履行期間，燃料(柴油)價格在 __元/升，則車輛雇用價不變;如價格超出上述的范圍，則相應扣除或補助因油價浮動所造成的運輸成本差額(低于以上價格范圍時，由甲方提前通知乙方;高于以上價格范圍時，需乙方提前申請)。

3.甲方在使用乙方車輛時，因乙方的責任導致甲方員工受到傷害或影響甲方工作的，由乙方賠償甲方全部損失，并承擔甲方員工因此發(fā)生的所用費用。

4.乙方必須以公司事務的處理為先，積極配合車輛調度者的安排。

5.乙方必須注意維護公司形象，注重個人衛(wèi)生及禮儀禮節(jié)，對待用車人時確保自己的言行舉止不會對公司造成負面影響。

三、用車結算

1.因公使用乙方車輛時，乙方必須做好《車輛行駛記錄表》登記，以便于年底核算，發(fā)放補貼。

2.實際用車核算甲方依據《派車單》及《車輛行駛記錄表》登記之記錄，計算公式為：實際行車公里數 __元/公里=實際發(fā)生費用。

3.甲方給予乙方補貼基數為每年 15000 __元整，既：當按照公式計算實際發(fā)生費用未達到該補貼基數時，仍按照基數發(fā)放補貼給車主;當實際發(fā)生費用超出補貼基數時，則按照實際發(fā)生費用全額補貼。

4.所有用車記錄甲方每月 日統(tǒng)計，制單審核，于年底一次性給予補貼。

四、 其他協(xié)議項

1.若乙方各項手續(xù)年檢、違規(guī)處理不及時，甲方有權終止合同。

2.本協(xié)議雙方簽字生效，一式兩份，甲乙雙方各持一份;若雙方發(fā)生爭議，雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成可以提交到甲方當地人民法院申請仲裁。

3.本協(xié)議未盡事宜由雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議的內容與本協(xié)議具有同等法律效力。

4.本協(xié)議有效期為： 年 月 日至 年 月 日止。

甲方簽章： 簽定日期：

乙方簽章： 簽定日期：

雇傭協(xié)議書【篇10】

甲方：

乙方：

經學校同意甲、乙雙方協(xié)商就關于學校廁所保潔和門衛(wèi)工作達成如下協(xié)議：

一、甲方每月支付給乙方工資 元，大寫： 按月發(fā)放。且甲方為乙方上意外保險100.00元。

二、根據保潔工作質量和門衛(wèi)工作情況達若不到要求，甲方有權扣除乙方部分或全部工資，直至終止此協(xié)議，辭退乙方。

三、甲方與乙方保潔工作具體要求：

1、全天候上班，保持廁所清潔，看好廁所設施不被人為損壞，由于看管不力，設施損壞，扣發(fā)工資賠償損失。

2、搞好衛(wèi)生后要做到：

①便坑內無便跡，無沉淀物。

②地面無紙屑、果皮、塑料、塑料管、塑料桶內的塑料袋等要及時清理更新。

③排水溝、水管、地漏等疏通無阻，洗手池放水下水暢通無阻。 ④擦凈因便溺而導致的瓷磚、瓷盆變色的痕跡。

⑤如果廁所在師生使用的過程中阻塞應做到隨叫隨到，排解阻塞。

四、甲方與乙方門衛(wèi)工作具體要求：

1、認真履行《門衛(wèi)職責》。

2、乙方主要負責午間與晚間、假日即學生不在校期間的門衛(wèi)安全工作。

3、按時交接班，認真做好交接記錄。

4、由于乙方疏忽造成的責任事故，由乙方承擔。

五、意外、疾病等賠付責任

1、乙方工作期間因意外使身體受到損傷時由保險公司負責。

2、乙方在工作期間由于各種疾病導致的對身體的損傷甲方概不負責。

六、此合同一式三份，校方、甲、乙雙方，各一份。

有效期： 年 月 日起至 年 月 日止。

此合同自簽字起生效。

年 月 日

雇傭協(xié)議書【篇11】

甲方：________________

名稱：________市______有限公司

法定代表人：________________

乙方：________________

姓名：________________

身份證號碼：________________

甲、乙雙方根據《中華人民共和國合同法》和有關法律、法規(guī)規(guī)定，經雙方協(xié)商一致，訂立本協(xié)議，雙方共同遵守。

一、乙方要求解除與________市______有限公司的雇傭關系，解除雇傭合同的日期為：________年________月________日。

二、甲方已向乙方支付全部的雇傭費用，乙方不得再追究甲方任何賠償。

三、雙方承諾，除本協(xié)議約定外，雙方無任何合同爭議及糾紛，并特此聲明，不再就有關雇傭關系的權利義務事項向對方主張任何權利(包括但不限于甲方向乙方追償違約金，乙方向甲方追償賠償金)。

四、雙方需要約定的其他事項：________________。

五、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽名蓋章之日起產生法律效力。

甲方：________市________有限公司

法定代表人：________________

乙方：________________

身份證號碼：________________

日期：________年________月________日

雇傭協(xié)議書【篇12】

甲方(雇傭方)：_________

乙方(雇員)：_________

甲乙雙方根據國家有關法律法規(guī)，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。

一、合同有效期：自_____年____月____日至____年____月日止，合同期滿雇傭關系自然終止。雇傭合同期滿前一個月，經雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂雇傭合同。

二、甲方根據工作任務需要，安排乙方的工作崗位為，具體工作內容及職責為。甲方根據工作需要及乙方的業(yè)務、工作能力和表現(xiàn)，可以調整乙方的工作崗位。

三、乙方的工作時間為。甲方根據乙方工作崗位的實際情況，按國家有關規(guī)定向乙方提供必要的勞動保護用品。

四、經雙方約定，甲方給予乙方每月的報酬為_________元人民幣，每月______號前發(fā)放。

五、甲方依法為乙方繳付意外傷害險。

六、乙方請事假須經甲方同意，甲方將按日扣發(fā)工資，在合同期內，事假累計不得超過_________天，超過_________天，將扣發(fā)_________天工資。未經甲方同意而擅離職守的，曠職_________天，扣發(fā)_________天工資，情節(jié)嚴重的，甲方有權解除合同，并追究乙方的違約責任。

七、乙方應遵守甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度和勞動紀律，自覺服從甲方的管理、教育。乙方如違反甲方制定的規(guī)章制度、勞動紀律，甲方有權按相關規(guī)定給予處罰。

八、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除雇傭合同。

(1)嚴重違反工作紀律或規(guī)章制度的'；

(2)故意不完成工作任務，給甲方造成嚴重損失的；

(3)嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；

(4)被依法追究刑事責任的。

九、有下列情形之一的，甲方可以解除雇傭合同，但應提前三十天以書面形式通知乙方：

(1)乙方患病或非因工負傷醫(yī)療期滿后，不能從事原工作，也不愿從事甲方另行安排適當工作的；

(2)乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的；

(3)雇傭合同訂立時所依據的客觀情況發(fā)生重大變化，致使已簽訂的雇傭合同無法履行，經當事人協(xié)商不能就變更雇傭合同達成協(xié)議的；

十、本合同一式三份，甲方二份，乙方一份，經甲、乙雙方簽字后生效。

甲方(簽字)：_________

_________年____月____日

乙方(簽字)：_________

_________年____月____日

雇傭保姆協(xié)議書7

甲方（雇主）：_________ 身份證號： _________乙方（雇員）： _________身份證號：_________

根據《中華人民共和國合同法》等有關法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務有關事宜，達成如下協(xié)議：

一、服務內容

1.看護小孩；

2.清洗小孩衣物；

3.家務（室內保潔）。

二、服務時間

1.每天 時 分至時分。

2.乙方每月可休息 天，具體休息時間雙方臨時商定。

三、服務費用

1.服務費用為1000元/月，甲方于每月

2.因特殊情況，乙方需要加班（指晚上留宿），則甲方須每晚另行支付20元加班費。

四、甲方權利和義務

1.甲方有權要求乙方按照上述服務內容提供服務；

2.甲方發(fā)現(xiàn)乙方患有疾病等不適合繼續(xù)看護小孩的情形，有權隨時解除合同；

3. 甲方有義務按時支付服務費用。

五、乙方權利和義務

1.乙方有權利要求甲方按時支付服務費用；

2.乙方有權利要求甲方為其工作提供必備設備或條件；

3.乙方須自覺履行上述服務項目，細心照顧小孩；

4.乙方不得隨意將他人帶入甲方家中，不得隨意翻動甲方家中物品，如有偷竊等違法行為，甲方將移送司法機關處理；

5.乙方如遇親友生病等急事，需臨時離開時，應征得甲方同意；

6.乙方工作期間，如因其過錯造成甲方及其家人的人身傷害或財產損毀，應承擔賠償責任；

7.乙方如欲解除合同，則需提前30天通知甲方，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將追究其違約責任。

8.乙方在非工作時間（包括上下班在途時間）所發(fā)生的事故，由其自己解決，甲方不承擔任何責任。

六、合同的生效

1.本合同自雙方簽字后生效。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方：_________（簽字） 乙方：_________（簽字）

___年___月___日 ___年___月___日

雇傭保姆協(xié)議書8

甲 方： _________身份證號：_________

籍 貫：_________

乙 方： _________身份證號：_________

籍 貫：_________

經甲乙雙方近日協(xié)定，甲方聘請乙方為私家保姆，從事甲方孩子（_________）看護工作，為更好地維護雙方權益，避免產生不必要糾紛，特簽定本協(xié)議，具體如下：

一、甲方聘請乙方為私家保姆，主要從事甲方孩子（_________）看護工作，雙方應以誠相待，相互說明有關必要信息，不得做假欺騙。

二、乙方工作時間與地點：每周一至周六7:00-18:00，每周可休息一天（周日），乙方確有急事不能正常開展工作的，則提前一個工作日向甲方請假，原則上每月請假時間不得超過1天，請假期間無工資待遇。乙方正常公休時間，甲方若請求乙方加班，經乙方同意后可進行加班，甲方應給予乙方加班工資待遇，標準等同于請假扣除的工資待遇，乙方

請假被扣除的工資待遇及加班工資待遇在乙方工資發(fā)放時統(tǒng)一增減；乙方工作地點在甲方住所。

三、工資待遇：甲方按月支付乙方工資，每月****元整，甲方可視乙方工作質量適當調整工資，此外，中秋節(jié)、春節(jié)發(fā)放節(jié)日福利；甲方負責為乙方提供午餐或午餐費用。

四、乙方應保證甲方孩子安全、健康、飲食與用品衛(wèi)生，不得打罵孩子，不得引導孩子做不利于身心健康發(fā)展行為。

五、乙方在工作期間應愛護甲方物品，不浪費資源，不亂拿亂放，保持室內環(huán)境衛(wèi)生。

六、乙方在工作期間不得在甲方住所接待賓朋或從事賭博、嬉戲等娛樂活動。

七、乙方在保證甲方孩子健康、安全的前提下， 可適時帶孩子外出活動。

八、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方簽字后各執(zhí)一份，協(xié)議自20xx年 月 日起生效，至20xx年 月 日終止。

甲方簽字：_________

乙方簽字：_________

___年___月___日

雇傭協(xié)議書集錦

擬定合同你真的會寫嗎？合同逐漸變成一種隨處可見且不再特殊的文稿。簽訂合同在人們的心中是非常重要的，欄目小編花費大量時間和心血把資料整合成了這篇“雇傭協(xié)議書”，希望以下內容能夠對大家有所啟發(fā)歡迎閱讀參考！

雇傭協(xié)議書(篇1)

甲方：_________________________有限公司

乙方：_________________________________

甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動合同法》(以下簡稱《勞動合同法》)和國家、省市的有關規(guī)定，遵循合法、公平、平等自愿，協(xié)商一致、誠實信用原則，訂立本合同。

第一條、合同期限

甲、乙雙方選擇以下第_______種形式確定本合同期限：

(1)有固定期限：自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。其中試用期自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

(2)無固定期限：自_______年_______月_______日起至依法解除、終止勞動合同時止。其中試用期自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

(3)以完成一定工作(任務)為期限：自_______年_______月_______日起至____________工作(任務)完成時終止。

第二條、工作內容和工作地點

1、甲方招用乙方在_________________(項目名稱)工程中，從事____________________________崗位(工種)工作。

2、乙方的工作地點為___________________________________。

3、經雙方協(xié)商一致，可以變更工作崗位(工種)和工作地點。

第三條、甲乙雙方的義務和責任

1、乙方同意根據甲方工作需要，承擔_______________________崗位(工種)工作。

2、乙方工作應達到甲方規(guī)定該的要求和甲方對該崗位之特別規(guī)定的標準。

3、乙方每周工作時間為________天，每天工作________小時;乙方應按照工作職責保證完成甲方規(guī)定的工作和任務。

4、乙方應接受甲方的績效考核。

5、未經甲方許可，乙方不得承接與乙方職責相關的個人業(yè)務。

6、甲方應向乙方提供乙方所承擔工作中必需的工作條件。

7、按國家有關規(guī)定繳納的各類社會勞動保險費用及乙方檔案，均由乙方原單位保管繳納。

8、乙方應嚴格遵守本合同的附加條款。

第四條、勞務報酬

甲方采用以下第________種形式向乙方支付工資：

(1)月工資________元，試用期間工資________元。甲方每月________日前向乙方支付工資。

(2)日工資________元，試用期間工資________元。甲方向乙方支付工資的時間為每月________日。

(3)計件工資。計件單價約定為________。

甲方生產經營任務不足，乙方同意待崗的，甲方向乙方支付的生活費為________元。待崗期間乙方仍需履行除崗位工作外的其他義務。

第五條、社會保險

1、甲、乙雙方按照國家和省、市有關規(guī)定，參加社會保險，繳納社會保險費，乙方依法享受相應的社會保險待遇。

2、乙方患職業(yè)病、因工負傷或者因工死亡的，甲方應按國家和省市的工傷保險法律法規(guī)的規(guī)定辦理。

第六條、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護

1、甲方按國家和省、市有關勞動保護規(guī)定為乙方提供符合國家勞動衛(wèi)生標準的勞動作業(yè)場所，切實保護乙方在生產工作中的安全和健康。如乙方工作過程中可能產生職業(yè)病危害，甲方應如實告知乙方，并應切實按《職業(yè)病防治法》的規(guī)定，保護乙方的健康及其相關權益。

2、甲方按國家有關規(guī)定，發(fā)給乙方必要的勞動保護用品，并按勞動保護規(guī)定每年(年/季/月)安排乙方進行體檢。

3、甲方按國家和地方有關規(guī)定，做好女職工和未成年工的勞動保護工作。

4、如甲方違章指揮、強令冒險作業(yè)危及人身安全的，乙方有權拒絕，并可以隨時解除本勞動合同。對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為，乙方有權要求改正并向有關部門檢舉、控告。

第七條、合同的終止與解除

1、合同期滿如未續(xù)簽，則視為《勞務雇傭合同書》自行終止，雙方應及時辦理相關手續(xù)。

2、經甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。

3、乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

(2)嚴重違反甲方有關規(guī)定及按照本合同約定可以解除勞務合同的;

(3)嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;

(4)被依法追究刑事責任的。

第八條、爭議糾紛解決

1、乙方認為甲方侵害自己合法權益的，可以先向甲方提出，或者向甲方工會反映，尋求解決。

2、無法解決的，可以向就近的勞動行政部門投訴。屬雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應當先協(xié)商解決;協(xié)商不成的，可自爭議發(fā)生之日起30日內向甲方勞動爭議調解委員會申請調解，或者60日內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

第九條、其他事項

1、本合同履行過程中，合同有關內容如與國家新頒布的法律、法規(guī)和勞動保障政策不一致的，按新的法律法規(guī)政策執(zhí)行。

2、本合同未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商一致后書面約定。

3、本合同一式兩份，甲乙雙方簽字蓋章后生效，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方：_______________乙方：_______________

_____年_____月_____日_____年_____月_____日

雇傭協(xié)議書(篇2)

甲方：________________

名稱：________市______有限公司

法定代表人：________________

乙方：________________

姓名：________________

身份證號碼：________________

甲、乙雙方根據《中華人民共和國合同法》和有關法律、法規(guī)規(guī)定，經雙方協(xié)商一致，訂立本協(xié)議，雙方共同遵守。

一、乙方要求解除與________市______有限公司的雇傭關系，解除雇傭合同的日期為：________年________月________日。

二、甲方已向乙方支付全部的雇傭費用，乙方不得再追究甲方任何賠償。

三、雙方承諾，除本協(xié)議約定外，雙方無任何合同爭議及糾紛，并特此聲明，不再就有關雇傭關系的權利義務事項向對方主張任何權利(包括但不限于甲方向乙方追償違約金，乙方向甲方追償賠償金)。

四、雙方需要約定的其他事項：________________。

五、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽名蓋章之日起產生法律效力。

甲方：________市________有限公司

法定代表人：________________

乙方：________________

身份證號碼：________________

日期：________年________月________日

雇傭協(xié)議書(篇3)

甲方:

甲方委托代理人:

乙方姓名:

身份證號:

性別:

文化程度:

家庭詳細住址:

家庭聯(lián)系人姓名：

聯(lián)系電話：

根據《民法典》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲方因業(yè)務需要，雇傭乙方為甲方提供服務，經甲乙雙方協(xié)商一致，同意簽訂本《臨時雇傭協(xié)議書》。

一、協(xié)議期限：本協(xié)議書的期限為年(個月)，自________年____月____日起至________年____月____日止。

二、工作內容：乙方同意根據甲方工作需要，擔任崗位工作。

三、乙方應具備國家規(guī)定的從事資格證，身體健康。

四、雇傭費用：雇傭費用實行按日結算按月支付，雇傭費用為每日元

五、甲方的義務

1、給乙方提供必要的雇傭條件。

2、按照協(xié)議約定支付雇傭費用。

六、乙方的義務：

1、乙方應嚴格遵守國家各項法律、法規(guī)，遵守甲方的各種規(guī)章制度和紀律，服從甲方管理和教育。

2、乙方在甲方工作期間要樹立良好的職業(yè)道德，維護甲方企業(yè)的良好形象和聲譽。

3、乙方在工作中，應堅守工作崗位，嚴格履行崗位職責。

4、乙方在工作時間以外因自身原因造成的一切人身傷害后果，概由本人負責。

5、乙方違反法律、法規(guī)、行政規(guī)章或甲方的規(guī)章制度等造成的人身傷害，一切責任由乙方自行承擔。

6、乙方須提供近三個月的身體健康證明。若乙方提供的健康證明存在虛假或涂改時，本合同自行失效。且甲方不再支付乙方任何費用。同時，甲方保留追溯乙方的權利。

7、乙方在協(xié)議期內承擔的甲方工程項目中的工作及責任的，在協(xié)議期限未屆滿且該項目未結束前，乙方不得未經甲方同意擅自離職，否則甲方有權不予支付剩余未支付的雇傭費用并追究乙方違約責任。

8、本協(xié)議解除或期滿不再續(xù)簽時，乙方應按照甲方的離職制度辦理離職手續(xù)并做好工作交接，否則甲方有權扣除或不再支付乙方剩余報酬。

七、臨時雇傭協(xié)議終止、解除的條件：

1、協(xié)議期滿或甲乙雙方約定的協(xié)議終止條件出現(xiàn)，雇傭協(xié)議即行終止。

2、乙方有下列情形之一的，甲方可以提前解除臨時雇傭協(xié)議：

(1)在工作中被證明不符合工作要求的;

(2)在工作中玩忽職守，造成甲方財產損失的;

(3)拒不服從甲方工作安排的;

(4)連續(xù)礦工__天，一個月內累計礦工__天，_____年累計礦工__天;

(5)請病假、事假超過一個月的;

(6)因病不能從事原工作的;

(7)因自身原因造成甲方經濟損失或人身事故的;

(8)嚴重違反甲方管理規(guī)章制度和勞動紀律的;

(9)嚴重失職、營私舞弊，泄露商業(yè)秘密等，對甲方利益造成重大損害的;

(10)道德品質差，損害甲方聲譽，造成不良影響的;

(11)甲方需要裁減人員的;

(12)乙方體檢報告存在虛假或涂改;

(13)被依法追究刑事責任的。

3、有下列情形之一的，乙方可以書面通知甲方解除臨時雇傭協(xié)議。

(1)甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段強迫乙方工作的;

(2)甲方未按照臨時雇傭協(xié)議書約定，連續(xù)超過__個月未支付雇傭費用或提供雇傭條件的。

八、違反該臨時雇傭協(xié)議應當承擔的責任任何一方違反該臨時雇傭協(xié)議書，給對方造成經濟損失的，應根據其責任大小和后果，依照國家有關規(guī)定予以經濟賠償。乙方無正當理由單方面毀約的應當賠償甲方招錄、培訓等各種費用。

九、其它需約定的事項：

1、協(xié)議期滿如未續(xù)簽，則視為該雇傭關系自行終止，雙方應及時辦理相關手續(xù)。

2、雙方產生爭議時，本著協(xié)商一致的原則，若未能達成一致時，任何一方均可向用人單位法人住所地的法院提起訴訟。

3、未經甲方法定代表人簽字蓋章，任何對協(xié)議及協(xié)議組成文件內容的變更均無效;任何對甲方權利、費用的放棄行為均無效(減輕甲方義務、費用的行為除外)。

4、本合同一式貳份，甲乙雙方各執(zhí)壹份，自雙方簽字。

本合同一式貳份，甲乙雙方各執(zhí)壹份。并附乙方身份證復印件、健康證明原件、必要的崗位證書復印件及其它相關材料。后生效，協(xié)議期滿后失效。

甲方：

乙方：

簽訂日期：________年____月____日

雇傭協(xié)議書(篇4)

甲方：____________身份證號：_______________________________

籍貫：______________________________________________________

乙方：____________身份證號：_______________________________

籍貫：______________________________________________________

經甲乙雙方近日協(xié)定，甲方聘請乙方為私家保姆，從事甲方孩子(_______)看護工作，為更好地維護雙方權益，避免產生不必要糾紛，特簽定本協(xié)議，具體如下：

一、甲方聘請乙方為私家保姆

主要從事甲方孩子(_______)看護工作，雙方應以誠相待，相互說明有關必要信息，不得做假欺騙。

二、乙方工作時間與地點

每周一至周六_____至_____，每周可休息一天(周日)，乙方確有急事不能正常開展工作的，則提前_____個工作日向甲方請假，原則上每月請假時間不得超過_____天，請假期間無工資待遇。乙方正常公休時間，甲方若請求乙方加班，經乙方同意后可進行加班，甲方應給予乙方加班工資待遇，標準等同于請假扣除的工資待遇，乙方請假被扣除的工資待遇及加班工資待遇在乙方工資發(fā)放時統(tǒng)一增減。乙方工作地點在甲方住所。

三、工資待遇

甲方按月支付乙方工資，每月________元整，甲方可視乙方工作質量適當調整工資，此外，中秋節(jié)、春節(jié)發(fā)放節(jié)日福利。甲方負責為乙方提供午餐或午餐費用。

四、乙方應保證甲方孩子安全、健康、飲食與用品衛(wèi)生，不得打罵孩子，不得引導孩子做不利于身心健康發(fā)展行為。

五、乙方在工作期間應愛護甲方物品，不浪費資源，不亂拿亂放，保持室內環(huán)境衛(wèi)生。

六、乙方在工作期間不得在甲方住所接待賓朋或從事賭博、嬉戲等娛樂活動。

七、乙方在保證甲方孩子健康、安全的前提下，可適時帶孩子外出活動。

八、本協(xié)議一式____份，甲乙雙方簽字后各執(zhí)____份，協(xié)議自_______年____月____日起生效，至_______年____月____日終止。

甲方簽字：__________________乙方簽字：_________________

電話：______________________電話：______________________

日期：_______年____月____日日期：_______年____月____日

雇傭協(xié)議書(篇5)

甲方：(雇主)

地址：

電話：

乙方：(月嫂)

地址：

電話：

根據《中華人民共和國合同法》及其他有關法律、法規(guī)之規(guī)定，甲、乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎上，就月嫂雇傭及服務事宜達成以下協(xié)議：

第一條 月嫂服務內容

1.1 月嫂服務時間：自 年 月 日起至 年 月 日止。

1.2 月嫂服務地點：甲方指定的地址。

1.3 月嫂服務內容：

2.1 月嫂的職業(yè)道德、職業(yè)技能、服務質量等要求。

2.2 月嫂的薪資及報酬。

2.3 月嫂的服務費用。

2.4 月嫂的保險及福利待遇。

第二條 月嫂雇傭

3.1 甲方根據本協(xié)議約定向乙方提供月嫂，乙方應按照甲方的要求，按時向甲方支付月嫂的報酬。

第三條 月嫂服務的變更與終止

4.1 甲方有權根據乙方的申請，對月嫂的服務項目、服務內容、服務時間、服務地點等進行調整。

4.2 乙方應按照甲方的要求，及時提供月嫂的服務質量，并保證月嫂的職業(yè)道德、職業(yè)技能、服務質量等要求。

4.3 甲方有權根據乙方的申請，終止乙方的月嫂服務。

第四條 結算方式及時間

5.1 甲方按照本協(xié)議約定，向乙方支付月嫂的報酬。

5.2 結算方式：一次性付清。

5.3 結算時間：自 年 月 日起至 年 月 日止。

第五條 甲方責任

6.1 甲方應按照本協(xié)議的約定，為乙方提供月嫂，保證月嫂的職業(yè)道德、職業(yè)技能、服務質量等要求。

6.2 甲方應按照本協(xié)議的約定，按時向乙方支付月嫂的報酬。

6.3 甲方應按照本協(xié)議的約定，為乙方提供必要的培訓和指導。

第六條 乙方責任

7.1 乙方應按照本協(xié)議的約定，提供月嫂，保證月嫂的職業(yè)道德、職業(yè)技能、服務質量等要求。

7.2 乙方應按照本協(xié)議的約定，按時向甲方支付月嫂的報酬。

7.3 乙方應按照本協(xié)議的約定，為甲方提供必要的培訓和指導。

第七條 保密條款

8.1 甲方和乙方在履行本協(xié)議過程中，應當保守對方的商業(yè)秘密和其他與對方保密的信息。

8.2 未經對方的書面同意，不得披露、使用或向第三方披露對方的商業(yè)秘密和其他與對方保密的信息。

第八條 爭議解決

9.1 本協(xié)議項下發(fā)生的爭議，由雙方協(xié)商解決。

9.2 協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

第九條 其他

10.1 本協(xié)議經雙方簽字(蓋章)后生效。

10.2 本協(xié)議一式兩份，甲方和乙方各執(zhí)一份。

甲方：(簽章)

乙方：(簽章)

法定代表人：(簽字)

法定代表人：(簽字)

日期：年 月 日

日期：年 月 日

雇傭協(xié)議書(篇6)

用人單位 (以下簡稱甲方)

培訓單位 (以下簡稱乙方)

簽署本雇傭協(xié)議時應遵守的條款

第一條本就業(yè)協(xié)議適用于參加初次就業(yè)的高等學校(含研究生培養(yǎng)單位)畢業(yè)生，以及本校畢業(yè)生；在中國注冊的各類企事業(yè)單位；根據中國法律批準注冊的國家機關、軍事單位和外國公司及分支機構。

第二條簽訂勞動合同應當遵循平等自愿、誠實信用的原則。

第三條畢業(yè)生和用人單位有權了解對方的實際情況，被學習方應當如實介紹自己的情況，不得弄虛作假。

第四條就業(yè)協(xié)議中增加其他約定條款的，約定條款不得違反國家法律、行政法規(guī)的有關規(guī)定，不得損害學校、用人單位和畢業(yè)生的聲譽和合法權益。

第五條畢業(yè)生與用人單位對訂立就業(yè)協(xié)議另有約定的，必須在就業(yè)協(xié)議中注明。比如，聘用單位需要人事主管部門審批的，就要在協(xié)議中約定，審批通過后聘用協(xié)議就成立了。

第六條本協(xié)議經畢業(yè)生和用人單位簽字或蓋章后生效，經學校核實登記后作為發(fā)放和登記的依據。

第七條本協(xié)議一式四份，畢業(yè)后用人單位、學院、學校各執(zhí)一份。

甲方(公章): 乙方(公章):

法定代表人(簽字): 法定代表人(簽字):

雇傭協(xié)議書(篇7)

公司員工雇傭協(xié)議書范本

第一部分：背景信息

公司員工雇傭協(xié)議書

1. 雙方情況描述

本協(xié)議由以下雙方簽署：一方為雇主，即(公司名稱)，注冊地址(公司注冊地址)，統(tǒng)一社會信用代碼(公司信用代碼)；另一方為雇員，即(雇員姓名)，身份證號碼(身份證號碼)，住所地址(住址)。

2. 協(xié)議目的

本協(xié)議的目的是明確雇傭關系，確定雙方的權利和義務，以及確保雇傭條件和工作環(huán)境的公平公正。

第二部分：職位和責任

1. 職位描述

雇員將被聘為(職位名稱)，并履行與該職位相關的職責和責任。雇傭期間如有需要，公司有權對雇員的職位進行調整。

2. 工作地點和時間

雇員將在公司指定的工作地點履行職責。工作時間將按照公司的規(guī)定進行，有必要時可能需要進行彈性工作時間或加班。

3. 保密責任

雇員將對公司的機密信息和商業(yè)秘密保密，并在解除雇傭關系后繼續(xù)遵守保密責任。

4. 知識產權

雇員在履行職責期間或與公司合作期間所產生的知識產權歸公司所有。

第三部分：薪資和福利

1. 薪水

雇員的薪資將按照公司的支付制度進行支付，具體數額將在雇傭期間進行評估和調整。薪資支付將在每個月的(具體日期)之前支付到雇員指定的銀行賬戶。

2. 社會保險和福利

雇員將根據相關法律法規(guī)參加社會保險，并享受公司提供的其他福利待遇。具體福利將根據公司政策進行調整和發(fā)放。

第四部分：解除合同

1. 合同期限

本協(xié)議自(具體日期)開始實施，雇傭期限為(具體期限)年。雙方如對續(xù)簽合同有意愿，應提前(具體期限)以書面形式通知對方。

2. 解除正當理由

在協(xié)議有效期內，如果雇員有以下行為之一，公司有權解除合同并終止雇傭關系：

- 嚴重違反公司規(guī)章制度和職業(yè)道德；

- 故意泄露公司商業(yè)秘密；

- 重大失職或故意疏忽工作職責；

- 公司無法提供足夠工作崗位，需要裁員。

3. 解除程序

任何一方希望解除合同，應提前(具體期限)以書面形式通知另一方。雙方應友好協(xié)商并制定解除協(xié)議，確保合同解除過程的順利進行。

第五部分：其他事項

1. 紀律和懲戒

雇員應遵守公司紀律和規(guī)定，如有違反，公司有權采取相應的紀律處罰措施。

2. 不正當競爭

雇員在解除雇傭關系后，應履行非競爭義務，不得從事與公司競爭的活動，或泄露與公司相關的商業(yè)秘密。

3. 爭議解決

雙方發(fā)生爭議時，應通過友好協(xié)商方式解決。如協(xié)商無果，爭議將提交至仲裁機構進行裁決。

本協(xié)議一式兩份，一份交雇員保存，一份由公司保管。協(xié)議簽署后即生效，并自以下日期開始生效。

雇主：

公司名稱：(公司名稱)

法定代表人：(法定代表人姓名)

日期：(日期)

雇員：

雇員姓名：(雇員姓名)

日期：(日期)

雇傭協(xié)議書(篇8)

甲方：

乙方：

經學校同意甲、乙雙方協(xié)商就關于學校廁所保潔和門衛(wèi)工作達成如下協(xié)議：

一、甲方每月支付給乙方工資 元，大寫： 按月發(fā)放。且甲方為乙方上意外保險100.00元。

二、根據保潔工作質量和門衛(wèi)工作情況達若不到要求，甲方有權扣除乙方部分或全部工資，直至終止此協(xié)議，辭退乙方。

三、甲方與乙方保潔工作具體要求：

1、全天候上班，保持廁所清潔，看好廁所設施不被人為損壞，由于看管不力，設施損壞，扣發(fā)工資賠償損失。

2、搞好衛(wèi)生后要做到：

①便坑內無便跡，無沉淀物。

②地面無紙屑、果皮、塑料、塑料管、塑料桶內的塑料袋等要及時清理更新。

③排水溝、水管、地漏等疏通無阻，洗手池放水下水暢通無阻。 ④擦凈因便溺而導致的瓷磚、瓷盆變色的痕跡。

⑤如果廁所在師生使用的過程中阻塞應做到隨叫隨到，排解阻塞。

四、甲方與乙方門衛(wèi)工作具體要求：

1、認真履行《門衛(wèi)職責》。

2、乙方主要負責午間與晚間、假日即學生不在校期間的門衛(wèi)安全工作。

3、按時交接班，認真做好交接記錄。

4、由于乙方疏忽造成的責任事故，由乙方承擔。

五、意外、疾病等賠付責任

1、乙方工作期間因意外使身體受到損傷時由保險公司負責。

2、乙方在工作期間由于各種疾病導致的對身體的損傷甲方概不負責。

六、此合同一式三份，校方、甲、乙雙方，各一份。

有效期： 年 月 日起至 年 月 日止。

此合同自簽字起生效。

年 月 日

雇傭協(xié)議書(篇9)

甲方：_______________有限公司

乙方：___________性別：______居民身份證號碼：_______________________

家庭住址：_____________________________郵政編碼：______

鑒于甲方業(yè)務發(fā)展的需要，雇傭乙方為_______________有限公司提供勞務服務，經雙方協(xié)商訂立正式《勞務雇傭協(xié)議書》如下：

第一條協(xié)議期限

本協(xié)議于_____年___月___日生效，期限___年，其中試用期至____年__月__日止。

如雙方需要，可在協(xié)議期滿前一個月協(xié)商續(xù)簽勞務雇傭協(xié)議。如協(xié)議期已滿，雙方不再續(xù)簽協(xié)議，但受雇方從事的有關工作和業(yè)務尚未結束，則協(xié)議應順延至有關工作業(yè)務結束。

第二條甲、乙雙方的義務和責任

1、乙方同意根據甲方工作需要，承擔_______________________崗位（工種）工作。

2、乙方工作應達到甲方規(guī)定該崗位職責的要求和甲方對該崗位之特別規(guī)定（詳見《崗位責任書》）的標準。

3、乙方每周工作時間為______天，每天工作___小時；乙方應按照工作職責保證完成甲方規(guī)定的工作和任務。

4、乙方應接受甲方的績效考核。

5、未經甲方許可，乙方不得承接與乙方職責相關的個人業(yè)務。

6、甲方應向乙方提供乙方所承擔工作中必需的工作條件。

7、乙方在工作中沒有按照公司的要求，操作錯誤給甲方、乙方以及第三方造成的損失，由乙方承擔。

第三條勞務報酬

1、甲方每月11日前以貨幣形式支付乙方勞務報酬，標準為_______元/月。

2、甲乙雙方對勞務報酬的其他約定__________________________。

第四條協(xié)議的終止與解除

1、協(xié)議期滿如未續(xù)簽，則視為《勞務雇傭協(xié)議書》自行終止，雙方應及時辦理相關手續(xù)。

2、經甲乙雙方協(xié)商一致，本協(xié)議可以解除。

3、乙方有下列情形之一，甲方可以解除本協(xié)議：

在試用期間被證明不符合錄用條件的；

嚴重違反甲方有關規(guī)定及按照本協(xié)議約定可以解除勞務協(xié)議的；

嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；

被依法追究刑事責任的。

第五條其他約定

1、可以在協(xié)議有效期內，根據需要調整乙方的崗位職責和工作范圍，勞務報酬等事項也將做出相應調整。乙方愿意服從甲方的安排。

2、甲方將定期或不定期對乙方進行工作績效考核，考核不合格者，甲方有權解除或終止本協(xié)議。

3、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

（以下無正文）

甲方（蓋章）：____________

簽字代表：

簽訂日期：___________

乙方（簽字）：____________

簽訂日期：____________

雇傭協(xié)議書(篇10)

合同編號

甲方：______

乙方：______

用工形式：________

鑒證編號：________

甲方因生產經營需要，經考核，錄用乙方______為______工人，遵照國家有關勞動法律法規(guī)，經雙方協(xié)商，簽訂本合同。

第一條甲方錄用乙方從事______。

第二條勞動合同期限從__年__月__日起至__年__月__日時止。其中試用期限為____個月，至__年__月__日止。

第三條甲方的基本權利義務是：

一、根據生產經營的需要和本單位的規(guī)章制度及本合同的各項條款對乙方進行管理。

二、保護乙方的合法權益，按規(guī)定付給乙方工資、獎金、津貼以及保險福利和其他政策性補貼。

三、做好乙方上崗前的培訓工作并提供符合國家安全標準的勞動作業(yè)衛(wèi)生條件。

四、依照國家有關規(guī)定對乙方進行獎懲。

第四條乙方的基本權利義務是：

一、享受______待遇。

二、遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度。

三、完成甲方分配的生產任務和經濟指標。

第五條工資待遇

第六條工作時間

第七條勞動保險及福利待遇

第八條勞動合同的變更和解除

第九條本合同一式份，甲乙雙方各執(zhí)份，報鑒證機關存留一份。本合同自雙方簽字之日起生效。

甲方：______

乙方：______

__年__月__日

雇傭協(xié)議書(篇11)

乙方：

身份證號：

為了規(guī)范用車，提高車輛駕駛安全及使用效率，特對駕駛員行為作出以下行為規(guī)范：

一、駕駛車輛范圍

乙方所駕駛車輛型號為：車輛牌照：

若有特殊情況需要駕駛范圍以外的車輛，必須按照駕駛協(xié)議的規(guī)定進行交接、記錄。

二、駕駛員資料證件

乙方應當保證自己所提供的個人信息資料和各類資格證書(駕駛執(zhí)照等)真實有效。

三、作息制度

乙方必須嚴格遵守作息制度，在沒有出車任務時，應當先做好車輛的衛(wèi)生和安全檢查工作，并按項目管理部指定的地點休息，接到出車任務時，保證用最好的狀態(tài)駕駛車輛出行。

四、安全駕駛

駕駛員不得私自出車或私自將車轉交他人駕駛，駕駛員駕駛車輛出行必須遵守國家的法律法規(guī)，按規(guī)定依法駕駛。

五、車輛維護保養(yǎng)

駕駛員負責所駕駛型號車輛的日常維護保養(yǎng)。駕駛員上下班前要對車輛進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題要及時解決，保證每次出車時車輛都能保持最好的狀態(tài)行駛。

六、違章責任

對于車輛違章責任的處理原則為：誰違章誰負責。駕駛員在駕駛車輛時出現(xiàn)任何違法、違章等行為時，所造成的后果，由駕駛員承擔責任(包括經濟責任和刑事責任)。

七、用車登記

駕駛員所駕駛車輛需要出車時，必須按照要求填寫用車登記表，并向項目經理請示，收到批準回復后方可出車。若沒經過項目經理同意，私自出車，所造成的一切責任后果，由駕駛員承擔。

八、車輛交接制度

駕駛員對自己所駕駛車輛，原則上不允許其他人隨意使用，如有特殊情況，必須報經項目經理批準后，做好交接記錄方可給他人駕駛。

九、其他事項

本協(xié)議未盡事宜，由甲、乙雙方協(xié)商解決。根據需要可以簽署補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。

十、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。自雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方簽字：

乙方簽字：

年 月 日 年 月 日

雇傭協(xié)議書(篇12)

甲方：九江一中總務處

乙方：

為加強學校水電管理，提高水電管理人員的服務意識、服務質量、服務效率，確保師生正常用水用電的需求，最大限度地減少用水用電的浪費，甲方聘請乙方為學校水電工工作人員，為維護甲、乙雙方權利，經協(xié)商，雙方達成如下協(xié)議：

一、乙方工作職責：嚴格履行《九江一中水電工工作職責》，認真落實《九江一中水電管理規(guī)定》中各項用水管理規(guī)定。每天提供24小時用水用電服務，手機24小時開通，節(jié)假日照常上班。

二、甲方對乙方的工作考評：對照水電工工作職責、水電管理規(guī)定嚴格考評，并通過民意測驗及調查考核，工作積極認真負責、熱情主動地為師生用水用電提供高效滿意服務的，合同期滿，可辦理續(xù)聘或優(yōu)先錄用。

三、甲方支付乙方工資及福利待遇：

1、甲方支付乙方每月基本工資600元，工作考核獎按實際工作情況確定，最高每月900元。

2、乙方除基本工資和考核獎及學校統(tǒng)一發(fā)給臨時用工人員的補助或獎金外，不得享受學校其他任何方面的福利待遇。

四、安全責任：乙方在工作過程中應規(guī)范操作，認真落實水電工工作安全責任條例，在排除各種安全隱患的工作中如出現(xiàn)安全事故，一切責任由乙方承擔。如乙方因安全事故喪失工作能力或犧牲生命，甲方則同時終止與乙方的聘用關系。

五、其他事項：

1、乙方受聘時須交納保證金1000元，并有一名九江一中正式教職工作為擔保人。聘用期內乙方若無故不履行工作職責或給學校造成損失，追究乙方或擔保人的責任及損失賠償(損失賠償在保證金中扣除，如不夠數在工資中扣除)。

2、甲方或乙方若因特殊原因需終止聘用合同，必須提前兩個月以書面形式向對方提出，并向對方支付受聘者所交保證金等額的費用以作賠償方損失。

六、受聘期限：合同聘用期為壹年，自20xx年8月1日起至20xx年7月31日止，未定事宜，雙方協(xié)商解決。

甲方簽字(或蓋章)：乙方簽字(或蓋章)：

乙方擔保人(簽字或蓋章)：年月日

雇傭協(xié)議書推薦

隨著群眾的法律水平、維權意識都在不斷地提高，合同在我們的使用當中越發(fā)頻繁。在簽合同的過程中有很多事情要注意，應好好的留意。依據您的要求欄目小編為您準備了一篇涉及“雇傭協(xié)議書”的文章，希望這些資料能夠為你提供一些有益的信息和思路！

雇傭協(xié)議書 篇1

足浴養(yǎng)生新店開業(yè)籌建流程

（一）第一階段——前期準備

1、前期市場調查

（1）區(qū)域人口環(huán)境

（2）經濟環(huán)境

（3）社會文化環(huán)境

（4）自然環(huán)境

（5）物質環(huán)境

（6）消費習慣

（7）競爭環(huán)境

2、公司成立項目小組

（1）公司內部論證

（2）成立項目專案小組

（3）納入富強管理工作計劃

（4）制定內部工作計劃表

3、投資風險及效益測評

（1）擬定投資計劃書

（2）項目可行性報告書

（3）投資回報分析

4、新店布局設計

（1）總體設計圖

（2）區(qū)域效果圖

（3）設備采購計劃

（4）資訊系統(tǒng)

（5）保健專案

（6）茶水餐專案

（7）員工休息室專案

5、成立項目指揮機構

（1）項目指揮部

（2）工程籌建組

（3）策劃組

（4）招商組

（5）招聘培訓組

（6）宣傳組

（7）財務組

（二）第二階段——組織實施

1、編制工作倒計時表

根據工作內容及分工，制定開業(yè)的倒計時表，要求各部門工作嚴格按計劃進行，內容包括：日期、具體工作內容、負責部門、說明

2、擬定設備招商方案及組織實施

（1）成立招商小組

（2）聯(lián)系各種洗浴設備供應商

（3）對設備供應商進行考察

（4）招商談判

（5）各種耗材的采購談判

（6）簽訂合作合同

3、擬定技師招募方案及組織實施

（1）美體技師的聯(lián)系與洽談

（2）按摩技師的聯(lián)系與洽談

（3）足療技師的聯(lián)系與洽談

（4）中醫(yī)保健技師的聯(lián)系與洽談

4、擬定招聘培訓計劃及組織實施

（1）正式成立招聘培訓小組

（2）制定招聘計劃

（3）制定招聘宣傳計劃及實施

（4）面試及確定人員

（5）軍訓及團隊精神建設

（6）理論培訓

（7）考核、定崗

（8）消防、應急、逃生。滅火器材的使用，水電氣開關的位置培訓。

5、專人專職負責員工休息室、寢室的使用配套檢查

（1）員工食堂的落實

（2）員工洗澡、洗衣間的落實。

6、工作計劃全程跟蹤指導

（三）第三階段——內部構建

1、企業(yè)組織機構搭建

根據企業(yè)自身實際情況，搭建組織結構

2、企業(yè)CI系統(tǒng)設計

（1）企業(yè)MI（企業(yè)理念識別系統(tǒng)）

（2）企業(yè)VI（企業(yè)視覺識別系統(tǒng)）

（3）企業(yè)BI（企業(yè)行為識別系統(tǒng)）

3、營運流程設計

（1）票據流轉程序

（2）采購程序

（3）驗貨程序

（4）收銀程序

（5）交接班程序

（6）播音程序

（7）會員卡辦理程序

（8）顧客糾紛處理程序

4、全方位作業(yè)規(guī)范設計

（1）停車場服務規(guī)范

（2）迎賓員服務規(guī)范

（3）接待服務規(guī)范

（4）收銀員服務規(guī)范

（5）引領員服務規(guī)范

（7）茶區(qū)服務規(guī)范

（8）按摩房服務規(guī)范

（9）各部門服務規(guī)范

（10）茶樓服務規(guī)范

（11）倉庫服務規(guī)范

（12）保潔服務規(guī)范

（13）員工寢室相關規(guī)范

（14）其他相關規(guī)范

（四）第四階段——開業(yè)準備及實施

1、開業(yè)方案設計

（1）開業(yè)宣傳方案

（2）開業(yè)促銷活動設計

（3）開業(yè)現(xiàn)場設計

（4）開業(yè)酬賓活動

2、各種耗材、商品組織

（1）各種耗材（洗浴用品）采購

（2）商品（銷售商品）采購

（3）送貨規(guī)定

（4）耗材驗收

（5）耗材及商品退換規(guī)定

3、市場拉動整合營銷

（1）宣傳印刷品（DM等）方案

（2）電視廣告方案

（3）戶外廣告方案

（4）路演活動方案

（5）會員管理方案

（6）新聞炒作方案

4、試營業(yè)

（1）水、電、氣等設備調試

（2）人員調配

（3）技師到位

（4）耗材檢查

（5）電話、電視、電腦系統(tǒng)穩(wěn)定性檢查

（6）組織試營業(yè)

5、開業(yè)現(xiàn)場組織

（1）成立現(xiàn)場指揮組

（2）現(xiàn)場布置及前期準備

（3）開業(yè)活動程序安排

（4）特別活動安排

（5）安全保衛(wèi)工作

（五）第五階段——后期服務

1、整理文件

（1）將所有規(guī)章制度、營運流程、作業(yè)規(guī)范等相關文件提供給辦公室備案使用。

（2）將CI系統(tǒng)提供給辦公室備案使用。

（3）為客戶提供后期管理建議書。

（4）為客戶提供財務分析建議書。

2、服務效果評估

結合客戶的反饋意見，公司內部對該項目整體運作結果進行評估，對項目組人員工作進行考核，提出需要進一步改進的地方，制作項目服務備忘錄，存入公司檔案。

3、后期回訪服務

定期對客戶進行回訪，提供后續(xù)服務。

開 業(yè) 流 程

一、制定經營計劃、目標

（一）近期市場調研和預測

1、調研掌握本地區(qū)養(yǎng)生足浴市場的動態(tài)及發(fā)展趨勢。

2、調研掌握本地區(qū)養(yǎng)生場所的類型、規(guī)模、檔次和經營特點。

3、調研掌握本地區(qū)近兩年的客源市場及場所的經營狀況。

4、與競爭對手作對比分析。

（二）編制營業(yè)計劃書

1、依據會館的自然社會環(huán)境和市場對本會館進行經營定位，確定營業(yè)項目和標準。

2、擬定茶樓、保健按摩的銷售價格基數和試開業(yè)期間的優(yōu)惠政策。

3、編制試開業(yè)工作的各項計劃書，匯編成試營業(yè)報告。

4、提交營業(yè)報告呈總經理批準。

（三）確定裝修方案

1、提交會館總體裝修及局部裝修并審查通過。

2、確定采購招標目錄。

3、所有執(zhí)照開始辦理、衛(wèi)生、消防、稅務、治安、工商。

（四）組織人事與管理制度

1、確定組織機構、人員編制、工資、福利待遇。

2、制定管理程序和規(guī)章制度。

3、擬定聘用人員條件、數量并開始實施招聘。

4、考核、招聘人員總數應控制在基本編制的60％以下

5、聘任部門管理人員。

(五) 培訓。

1、會館人事培訓

2、基本技能培訓、工作程序培訓、會館常規(guī)培訓。

3、崗前培訓，實際操作訓練

4、人員定崗。]開業(yè)前財務工作要點

1、接收固定資產、造冊、登記

2、制定財務制度程序。

3、訓練財務人員理解和執(zhí)行財務管理制度和程序。

4、擬定開業(yè)費得預算書。

(七)制定服務設施得收費標準。

1、各種保健按摩形式、餐飲、酒水、商品的定價。

2、損壞物品的賠償標準。

(八)制定免單、打折的規(guī)定。

(九)與銀行、工商、稅收、郵電等部門建立業(yè)務關系

(十)開業(yè)費用。

業(yè)主向運營者支付開業(yè)費用，后者則制定開業(yè)計劃及預算，督導開業(yè)活動，包括招聘、培訓員工、安裝運營系統(tǒng)、市場營銷、采辦供應品及存貨、以業(yè)主的名義進行。

足療店經理崗位職責

足療店店長年終工作總結

足療店工作計劃

足療店員工工作總結（共3篇）

足療店口號

雇傭協(xié)議書 篇2

雇主(甲方):___________________

畢業(yè)生(乙方):___________________

1.本協(xié)議是高等學校畢業(yè)生與用人單位在正式建立勞動人事關系前，通過雙向選擇，在規(guī)定期限內建立聘用關系，明確雙方權利義務而達成的書面協(xié)議；是用人單位確認畢業(yè)生相關信息真實性、可靠性，接收畢業(yè)生的重要憑證；是政府主管畢業(yè)生就業(yè)的部門和高校管理畢業(yè)生就業(yè)、編制就業(yè)計劃、為畢業(yè)生辦理就業(yè)落戶手續(xù)的重要依據。用人單位和畢業(yè)生要逐項準確填寫，學校要認真審核畢業(yè)生相關信息。根據這一協(xié)議，政府主管畢業(yè)生就業(yè)的部門負責辦理畢業(yè)生就業(yè)登記的審核和登記證的發(fā)放。

2.本協(xié)議由用人單位法定代表人(或其委托代理人)與畢業(yè)生本人簽署，簽署無效。

3.本協(xié)議中空欄由雙方協(xié)商后填寫，不得違反國家相關法律、法規(guī)和規(guī)章；本協(xié)議未盡事宜，可另行簽訂補充協(xié)議，作為本協(xié)議的附件，與本協(xié)議一并履行。

4.本協(xié)議中的年、月、日均采用公歷，除支付日期外，均用阿拉伯數字填寫，工資報酬金額均為大寫。

5.本協(xié)議應用藍黑墨水書寫，字跡清晰工整，涂改部分必須簽名或加蓋校對章，否則無效。

6.如果畢業(yè)生在離校后簽署了這份協(xié)議，學?？梢圆徽J可他們的意見。

甲方:____________________

乙方:______________(學生)

法定代表人:________(蓋章)

監(jiān)護人:________(父母)

______年______月______日

雇傭協(xié)議書 篇3

雇傭第三方合同協(xié)議書范本

第一章: 前言

在本篇文章中，我們將會詳細介紹雇傭第三方合同協(xié)議書的范本。這個范本旨在提供給雇主和第三方供應商之間進行受雇合作的指導，并幫助雙方達成合作協(xié)議。

第二章: 定義和目的

本合同的目的是確保雇主和第三方供應商之間的合作關系的規(guī)范和透明。通過簽訂本合同，雙方同意按照協(xié)議所規(guī)定的條款和條件開展業(yè)務。

第三章: 服務范圍和義務

本章中，將詳細列出雇主所需的服務范圍以及第三方供應商需要履行的責任和義務。雇主應清楚地說明所需服務的性質和要求。第三方供應商則應確保能夠按照雇主的要求提供相應的服務。

第四章: 期限和費用

本章將闡述雙方對合作期限的約定以及費用和支付方式的規(guī)定。雇主和第三方供應商應明確約定合作的起止時間，并在其中定義服務費用和支付方式。

第五章: 隱私和保密性

在本章中，雇主和第三方供應商將約定處理雙方之間的商業(yè)信息和個人數據的方式。雙方同意保護對方的隱私，并不得將信息披露給未經授權的第三方。

第六章: 爭議解決

在本章中，將規(guī)定雙方存在爭議時的解決方式。雙方同意通過友好協(xié)商解決任何糾紛，并在必要時尋求法律救濟。

第七章: 終止和違約

本章將詳細列出雙方可以終止合同的條件和程序。雙方同意在合同期限內遵守約定，并承擔違約帶來的后果。

第八章: 附則

在本章中，將列出其他雙方應注意的事項，如通知方式、不可抗力等。雙方應保持溝通，并及時通知對方任何可能影響合作的情況。

第九章: 簽署和執(zhí)行

本章將規(guī)定雙方簽署合同的方式和時間，并約定合同生效的日期。雙方同意遵守合同條款，并盡力履行各自的責任。

結論

通過簽署雇傭第三方合同協(xié)議書，雇主和第三方供應商可以達成明確的合作協(xié)議，并在合同的約束下進行受雇合作。此范本旨在提供一個詳細、具體且生動的指導，以便雙方能夠理解和履行各自的義務。唯有如此，雙方才能夠建立起互信和透明的合作關系，并實現(xiàn)共同的目標。

雇傭協(xié)議書 篇4

甲方(雇傭方)：_________

乙方(雇員)：_________

甲乙雙方根據國家有關法律法規(guī)，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。

一、合同有效期：自_____年____月____日至____年____月日止，合同期滿雇傭關系自然終止。雇傭合同期滿前一個月，經雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂雇傭合同。

二、甲方根據工作任務需要，安排乙方的工作崗位為，具體工作內容及職責為。甲方根據工作需要及乙方的業(yè)務、工作能力和表現(xiàn)，可以調整乙方的工作崗位。

三、乙方的工作時間為。甲方根據乙方工作崗位的實際情況，按國家有關規(guī)定向乙方提供必要的勞動保護用品。

四、經雙方約定，甲方給予乙方每月的報酬為_________元人民幣，每月______號前發(fā)放。

五、甲方依法為乙方繳付意外傷害險。

六、乙方請事假須經甲方同意，甲方將按日扣發(fā)工資，在合同期內，事假累計不得超過_________天，超過_________天，將扣發(fā)_________天工資。未經甲方同意而擅離職守的，曠職_________天，扣發(fā)_________天工資，情節(jié)嚴重的，甲方有權解除合同，并追究乙方的違約責任。

七、乙方應遵守甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度和勞動紀律，自覺服從甲方的管理、教育。乙方如違反甲方制定的規(guī)章制度、勞動紀律，甲方有權按相關規(guī)定給予處罰。

八、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除雇傭合同。

(1)嚴重違反工作紀律或規(guī)章制度的'；

(2)故意不完成工作任務，給甲方造成嚴重損失的；

(3)嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；

(4)被依法追究刑事責任的。

九、有下列情形之一的，甲方可以解除雇傭合同，但應提前三十天以書面形式通知乙方：

(1)乙方患病或非因工負傷醫(yī)療期滿后，不能從事原工作，也不愿從事甲方另行安排適當工作的；

(2)乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的；

(3)雇傭合同訂立時所依據的客觀情況發(fā)生重大變化，致使已簽訂的雇傭合同無法履行，經當事人協(xié)商不能就變更雇傭合同達成協(xié)議的；

十、本合同一式三份，甲方二份，乙方一份，經甲、乙雙方簽字后生效。

甲方(簽字)：_________

_________年____月____日

乙方(簽字)：_________

_________年____月____日

雇傭保姆協(xié)議書7

甲方（雇主）：_________ 身份證號： _________乙方（雇員）： _________身份證號：_________

根據《中華人民共和國合同法》等有關法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務有關事宜，達成如下協(xié)議：

一、服務內容

1.看護小孩；

2.清洗小孩衣物；

3.家務（室內保潔）。

二、服務時間

1.每天 時 分至時分。

2.乙方每月可休息 天，具體休息時間雙方臨時商定。

三、服務費用

1.服務費用為1000元/月，甲方于每月

2.因特殊情況，乙方需要加班（指晚上留宿），則甲方須每晚另行支付20元加班費。

四、甲方權利和義務

1.甲方有權要求乙方按照上述服務內容提供服務；

2.甲方發(fā)現(xiàn)乙方患有疾病等不適合繼續(xù)看護小孩的情形，有權隨時解除合同；

3. 甲方有義務按時支付服務費用。

五、乙方權利和義務

1.乙方有權利要求甲方按時支付服務費用；

2.乙方有權利要求甲方為其工作提供必備設備或條件；

3.乙方須自覺履行上述服務項目，細心照顧小孩；

4.乙方不得隨意將他人帶入甲方家中，不得隨意翻動甲方家中物品，如有偷竊等違法行為，甲方將移送司法機關處理；

5.乙方如遇親友生病等急事，需臨時離開時，應征得甲方同意；

6.乙方工作期間，如因其過錯造成甲方及其家人的人身傷害或財產損毀，應承擔賠償責任；

7.乙方如欲解除合同，則需提前30天通知甲方，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將追究其違約責任。

8.乙方在非工作時間（包括上下班在途時間）所發(fā)生的事故，由其自己解決，甲方不承擔任何責任。

六、合同的生效

1.本合同自雙方簽字后生效。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方：_________（簽字） 乙方：_________（簽字）

___年___月___日 ___年___月___日

雇傭保姆協(xié)議書8

甲 方： _________身份證號：_________

籍 貫：_________

乙 方： _________身份證號：_________

籍 貫：_________

經甲乙雙方近日協(xié)定，甲方聘請乙方為私家保姆，從事甲方孩子（_________）看護工作，為更好地維護雙方權益，避免產生不必要糾紛，特簽定本協(xié)議，具體如下：

一、甲方聘請乙方為私家保姆，主要從事甲方孩子（_________）看護工作，雙方應以誠相待，相互說明有關必要信息，不得做假欺騙。

二、乙方工作時間與地點：每周一至周六7:00-18:00，每周可休息一天（周日），乙方確有急事不能正常開展工作的，則提前一個工作日向甲方請假，原則上每月請假時間不得超過1天，請假期間無工資待遇。乙方正常公休時間，甲方若請求乙方加班，經乙方同意后可進行加班，甲方應給予乙方加班工資待遇，標準等同于請假扣除的工資待遇，乙方

請假被扣除的工資待遇及加班工資待遇在乙方工資發(fā)放時統(tǒng)一增減；乙方工作地點在甲方住所。

三、工資待遇：甲方按月支付乙方工資，每月****元整，甲方可視乙方工作質量適當調整工資，此外，中秋節(jié)、春節(jié)發(fā)放節(jié)日福利；甲方負責為乙方提供午餐或午餐費用。

四、乙方應保證甲方孩子安全、健康、飲食與用品衛(wèi)生，不得打罵孩子，不得引導孩子做不利于身心健康發(fā)展行為。

五、乙方在工作期間應愛護甲方物品，不浪費資源，不亂拿亂放，保持室內環(huán)境衛(wèi)生。

六、乙方在工作期間不得在甲方住所接待賓朋或從事賭博、嬉戲等娛樂活動。

七、乙方在保證甲方孩子健康、安全的前提下， 可適時帶孩子外出活動。

八、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方簽字后各執(zhí)一份，協(xié)議自20xx年 月 日起生效，至20xx年 月 日終止。

甲方簽字：_________

乙方簽字：_________

___年___月___日

雇傭協(xié)議書 篇5

甲方：

乙方：

經學校同意甲、乙雙方協(xié)商就關于學校廁所保潔和門衛(wèi)工作達成如下協(xié)議：

一、甲方每月支付給乙方工資 元，大寫： 按月發(fā)放。且甲方為乙方上意外保險100.00元。

二、根據保潔工作質量和門衛(wèi)工作情況達若不到要求，甲方有權扣除乙方部分或全部工資，直至終止此協(xié)議，辭退乙方。

三、甲方與乙方保潔工作具體要求：

1、全天候上班，保持廁所清潔，看好廁所設施不被人為損壞，由于看管不力，設施損壞，扣發(fā)工資賠償損失。

2、搞好衛(wèi)生后要做到：

①便坑內無便跡，無沉淀物。

②地面無紙屑、果皮、塑料、塑料管、塑料桶內的塑料袋等要及時清理更新。

③排水溝、水管、地漏等疏通無阻，洗手池放水下水暢通無阻。 ④擦凈因便溺而導致的瓷磚、瓷盆變色的痕跡。

⑤如果廁所在師生使用的過程中阻塞應做到隨叫隨到，排解阻塞。

四、甲方與乙方門衛(wèi)工作具體要求：

1、認真履行《門衛(wèi)職責》。

2、乙方主要負責午間與晚間、假日即學生不在校期間的門衛(wèi)安全工作。

3、按時交接班，認真做好交接記錄。

4、由于乙方疏忽造成的責任事故，由乙方承擔。

五、意外、疾病等賠付責任

1、乙方工作期間因意外使身體受到損傷時由保險公司負責。

2、乙方在工作期間由于各種疾病導致的對身體的損傷甲方概不負責。

六、此合同一式三份，校方、甲、乙雙方，各一份。

有效期： 年 月 日起至 年 月 日止。

此合同自簽字起生效。

年 月 日

雇傭協(xié)議書 篇6

甲方：______

乙方：______

一：雇傭司機費用。每天交車將油加滿把剩余錢交給甲方。每月工資為________________元。乙方提出不干時，必須提前半月告訴甲方，否則將扣除部分工資。提出不干后，最后一個月工資在一個月內沒有違章，交通事故，本車部件沒有損壞刮碰和沒有經濟糾紛民事糾紛后全部反還。

二：本車保險情況：有交強險，三者險萬元，座位險萬元。其他保險。乙方出險時，必須第一時間通知車主甲方，甲方幫助乙方出納保險金額以內的保險費用。不通知甲方的所有產生的費用乙方自己負責。如果超出保險金額，乙方自己負責。如果出現(xiàn)把車轉借他人(無證的)或者酒后駕駛的，保險公司拒絕賠償的乙方自己承擔刑事責任和經濟負擔。正常出險時，每出一次保險，賠付兩千以內的，乙方向甲方補助保險上浮費用元，超過兩千的`補助保險上浮費用元。出險都有甲方負責處理保險費用乙方協(xié)同處理，保險公司賠付時扣留此錢。在與第三方賠付完后剩余資金歸甲方自己，不夠賠償乙方自己賠付不夠的資金。此條重點字體加粗請看清楚。

三：車輛保修情況;機油甲方更換，養(yǎng)車修車都有甲方負責。人為造成此車損壞的乙方自己負責。白晚班雙方交車時必須檢查，如果出現(xiàn)有刮碰，部件人為損壞的，白晚班雙方都不知道的情況下，白晚班雙方共同承擔修理。國家發(fā)放油補甲方車主本人獲得與乙方沒有關系。

四：交接車情況;班。乙方從________年________月________日開始出車。每天從時到時止。雙方交車要按時，出現(xiàn)違章甲方按照規(guī)定時間判斷是誰的。在乙方出車時間內，必須愛護本車，保護本車，出現(xiàn)丟失，起火，被盜，部件被換的依法追究法律責任和全部經濟損失。本車部件都有編號，如果更換部件必須告訴甲方，沒有通知的乙方自己賠償。

五：本車必帶的手續(xù)情況;本車行車證一個，道路運輸證一個，二?？ㄒ粡?，綜合性能檢測卡一張，尾氣環(huán)?？ㄒ粡?，三個車帖，如有丟失，按價賠償，不能確定是誰弄丟的，雙方賠償。

六：開車責任情況;在誰開車時間內有違章，違法等事情誰負責。出現(xiàn)交通事故后，本車修理費用，誰開車誰肇事誰負責修理。無論哪個班的任何原因造成下個班沒有出車的按照白班元，晚班元向對方賠付包車份錢。雇傭人家庭有效住址：______

固定電話移動電話如果乙方更改任何一項必須通知甲方。在出車時間內手機必須開機，如果甲方聯(lián)系不上乙方時，報警后乙方承擔所產生的費用和法律后果。

此協(xié)議一式兩份，甲__雙方各執(zhí)一份。自簽字之________日起生效。

甲方：__________________

乙方：__________________

________年________月________日

雇傭協(xié)議書 篇7

甲方：_______________

乙方：_______________

經甲、乙雙方協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，

雇傭協(xié)議書范本。

一、合同期限：

合同期限為年，年月日起至年月日止，約定的期滿，本合同自然終止，如雙方同意，可以續(xù)簽。

二、工作待遇：

1、甲方支付乙方工資元，甲方不再支付其它任何費用;

2、甲方為乙方實行包吃住的優(yōu)惠條件。

3、乙方在甲方工作期間交納保證金500.00元，現(xiàn)因乙方經濟困難，無法一次性交納保證金，經甲乙雙方商量，在其每月工資中扣除50.00元/月，至到扣滿500.00元為止。如中途乙方提出要離職，經甲方檢查沒有對甲方用品的損壞，按甲方要求辦理離職手續(xù)完后，保證金全部退還;如有損壞，則在保證金中扣出損壞用品的費用。

三、乙方工作責任及要求：

1、乙方必須服從甲方管理安排，嚴格遵守甲方的各項規(guī)章制度，違者按公司制度處罰;

2、甲方派人同乙方一起去購買菜，由乙方提出采購計劃并監(jiān)督甲方人員，同時承擔責任;

3、公司內部一律使用飯票購飯制度，嚴禁收現(xiàn)金。否則屬貪污行為，按金額10倍處罰;

4、未經許可乙方不能讓無關人員進入廚房、食堂，不允許跟職工閑談與工作無關事宜;

5、乙方保證食品清潔、衛(wèi)生、新鮮、無腐爛。如果屬乙方責任導致食物中毒，一切后果由乙方承擔全部責任;

6、乙方必須保證一日三餐準時開飯;

7、乙方必須嚴格按操作規(guī)程使用廚具及其用具，否則發(fā)生一切安全事故由乙方負責。如果廚具有故障，要及時與食堂管理人員匯報、處理。乙方必須愛護甲方所有廚具，若因乙方操作不當而損壞廚具則根據情節(jié)承擔50%～100%。

8、乙方不能有偷竊行為，否則一律送派出所處理。

四、乙方有一列情況甲方可解除合同：

1、試用期內證明不符合錄用條件的;

2、違反勞動紀律規(guī)章制度，職業(yè)道德情節(jié)較為嚴重的;

3、不遵守甲方管理制度不服從工作安排，經教育不改的;

4、食堂浪費大、對本職工作不負責、做得較差者;

5、占小便宜、有偷竊行為。

五、乙方單方解除合同時，必須15天以前以書面形式提出申請，并且必須取得甲方同意，并且無論發(fā)生任何情況乙方必須執(zhí)行工作交接責任，如違反則不退還保證金。

六、合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，簽字生效。

甲方：乙方：

代表：(右手大拇指印)：

地址：乙方確認住址：

日期：乙方身份證地址：

日期：

雇傭協(xié)議書 篇8

乙方：

身份證號：

為了規(guī)范用車，提高車輛駕駛安全及使用效率，特對駕駛員行為作出以下行為規(guī)范：

一、駕駛車輛范圍

乙方所駕駛車輛型號為：車輛牌照：

若有特殊情況需要駕駛范圍以外的車輛，必須按照駕駛協(xié)議的規(guī)定進行交接、記錄。

二、駕駛員資料證件

乙方應當保證自己所提供的個人信息資料和各類資格證書(駕駛執(zhí)照等)真實有效。

三、作息制度

乙方必須嚴格遵守作息制度，在沒有出車任務時，應當先做好車輛的衛(wèi)生和安全檢查工作，并按項目管理部指定的地點休息，接到出車任務時，保證用最好的狀態(tài)駕駛車輛出行。

四、安全駕駛

駕駛員不得私自出車或私自將車轉交他人駕駛，駕駛員駕駛車輛出行必須遵守國家的法律法規(guī)，按規(guī)定依法駕駛。

五、車輛維護保養(yǎng)

駕駛員負責所駕駛型號車輛的日常維護保養(yǎng)。駕駛員上下班前要對車輛進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題要及時解決，保證每次出車時車輛都能保持最好的狀態(tài)行駛。

六、違章責任

對于車輛違章責任的處理原則為：誰違章誰負責。駕駛員在駕駛車輛時出現(xiàn)任何違法、違章等行為時，所造成的后果，由駕駛員承擔責任(包括經濟責任和刑事責任)。

七、用車登記

駕駛員所駕駛車輛需要出車時，必須按照要求填寫用車登記表，并向項目經理請示，收到批準回復后方可出車。若沒經過項目經理同意，私自出車，所造成的一切責任后果，由駕駛員承擔。

八、車輛交接制度

駕駛員對自己所駕駛車輛，原則上不允許其他人隨意使用，如有特殊情況，必須報經項目經理批準后，做好交接記錄方可給他人駕駛。

九、其他事項

本協(xié)議未盡事宜，由甲、乙雙方協(xié)商解決。根據需要可以簽署補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。

十、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。自雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方簽字：

乙方簽字：

年 月 日 年 月 日

雇傭協(xié)議書 篇9

甲方：

乙方：

(甲方和乙方應保證向對方提供的與簽訂、履行勞動合同相關的各項信息真實有效。)甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的基礎上，現(xiàn)就涉及看護老人服務過程中雙方的相關權利與義務簽訂本協(xié)議。

一、勞動協(xié)議期限合同期自20xx年xx月xx日起，至20xx年xx月xx日止。試用期自20xx年xx月xx日起，至20xx年xx月xx日止(試用期工資按照正常工資標準發(fā)放)。

二、工作內容和工作地點乙方同意根據甲方需要，從事工作，乙方工作地點為隨身陪護。

三、雙方的權利與義務：

1、甲方指派負責老人日常喂食、喂藥、擦洗身體、清洗衣物、定時翻身、身體移動以及其它日常護理工作并確保病人生活舒適和人身安全。

2、乙方在照顧老人過程中要盡到愛心孝心，尊敬老人，不得打罵傷害。同時甲方家人要做到與乙方互敬互愛。

3、在合同期限內未經甲方同意，乙方私自停止對病人的護理，或懈怠對病人的看護，甲方有權扣除工資并解除合同。如乙方行為對協(xié)議看護對象造成損害，乙方應按實際發(fā)生情況承擔法律責任。

4、甲方給乙方創(chuàng)造能開展工作的必要條件。乙方要對工作環(huán)境內的設施和財產負有看管和維護的責任。

5、乙方享受每半月放假1天的權利。每月放假日期根據實際情況酌情商定。

6、本合同期內，乙方居住地址、聯(lián)系電話及通信地址等事項發(fā)生變化，應及時告知甲方。

7、在放假、外出、以及工作中非甲方惡意傷害所造成的乙方人身傷害由乙方自行負責，甲方不予承擔責任。

四、勞動報酬及支付方式乙方工資為3000元/月，甲方供吃供住。社會保險及政府規(guī)定的各種個人綜合意外險(含醫(yī)療費用)等由乙方自行負責，甲方不負任何責任、不負擔任何費用。工資發(fā)放方式為每月先行發(fā)放2500元，剩余部分協(xié)議期限終止日一并發(fā)放。當月工資應發(fā)部分次月5日前發(fā)放。

五、勞動合同的解除與終止甲乙雙方應按照合同約定，依法、全面履行各自的義務。在合同期限內，當乙方無法完成甲方要求的崗位工作時，甲方有權解除、終止本合同，但須提前三天通知乙方，乙方無條件服從。工資結算至乙方離崗之日。在合同期限內，乙方無故離崗3天，本合同終止，扣除當月工資及其它月份未結算工資總數的50%。在合同期限內，乙方任何理由終止合同須提前15天告知甲方。同時須保證甲方找到下任護工才可以離開工作崗位。工資結算至乙方離崗之日。

六、雙方約定的其他事項：合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(簽章)：

乙方(簽章):

20xx年xx月xx日

雇傭協(xié)議書 篇10

甲方：

法定代表人：

通訊地址：

聯(lián)系電話：

乙方：

身份證號碼：

通訊地址：

聯(lián)系電話：

鑒于乙方不具備雇傭法律關系的主體資格。根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規(guī)定，甲乙雙方經平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款：

一、合同期限：

自 年 月 日起，至 年 月 日止。

二、工作要求：

1、甲方聘用乙方從事工作崗位為。

2、在該工作范圍內乙方應服從工作需要，并服從甲方的正常工作調動及工作時間變動。

3、乙方應按崗位職責和規(guī)范要求，按甲方要求完成工作任務。

4、乙方應遵守甲方現(xiàn)有的規(guī)章制度。

三、雇傭保護和工作條件

1、甲方根據乙方工作崗位的實際情況，按公司有關規(guī)定向乙方提供必要的雇傭保護用品。

2、乙方必須嚴格遵守崗位操作規(guī)程和公司有關安全生產制度。

四、工作報酬待遇：

1、甲方按照乙方工作完成情況，確定乙方月薪酬費用。因乙方屬于退休人員，甲方將不承擔其社會保險費用。

2、乙方每月薪酬為薪酬已包含乙方全部待遇。甲方每月

五、發(fā)生下列情形之一，本合同終止：

1、本合同期滿的。

2、雙方就解除本合同協(xié)商一致的。

3、乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度的，甲方有權單方面即使終止本合同。

六、甲、乙雙方若單方面解除本合同，需提前1個月書面通知另一方。

七、乙方應在合同終止前30天內將有關工作向甲方移交完畢，并附書面說明，如給甲方造成損失，應予賠償。

八、乙方同意醫(yī)療及相關費用自理。

九、依據本合同第六條單方面解除本合同，應向對方支付違約金500元。若甲方違約，須將違約金打入乙方工資;若乙方違約，在乙方工資內直接扣除違約金。

十、合同到期后處理辦法：

1、甲乙雙方經協(xié)商無異議后重新簽訂雇傭合同;

2、任何一方不想續(xù)約，均無需支付對方經濟補償金或任何其他費用。

十一、乙方在簽訂合同時，應向甲方提交與本人身份證原件核對一致的復印件，以證明其已年滿退休年齡，如因乙方偽造、變造身份證或采取其他手段導致乙方年齡與實際不符的，甲方有權解除合同，且乙方需承擔違約金500元。

十二、因本合同屬于民事范疇的雇傭關系，乙方不享受雇傭法所規(guī)定的社保、工傷、各項補償金等相關待遇，甲方僅按《民法通則》等民事法律法規(guī)對乙方承擔責任。

十三、因本合同引起的或與本合同有關的任何爭議，均提請公司所在地人民法院管轄。 十四、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。簽章后立即生效。

十五、其他約定：

甲方(簽名或蓋章)： 乙方(簽名)：

年 月 日 年 月 日

雇傭協(xié)議書模板

我們更需利用合同來規(guī)范合作關系。簽約合同的核心目標是保護自身權益，你是不是在初次接觸合同時感覺極其迷茫呢？幼兒教師教育網專為您打造的"雇傭協(xié)議書"將幫您掌握更豐富的知識"，請記得把我的答復儲存起來，以便在你需要時能快速查找！

雇傭協(xié)議書 篇1

保姆雇傭合同范文

甲方(雇主)：______________居民身份證：_____________________

乙方(家政服務員)：______________居民身份證：_____________________

一、經甲方(雇主)乙方(家政服務員)協(xié)商同意，簽定服務合同，在合同有效期間，甲、乙雙方必須遵守國家法律、法規(guī)，以保護甲、乙雙方的合法權益，不受侵犯。

乙方要全心全意負責好小孩的安全，不得恐嚇小孩，對孩子要盡可能有耐心。

二、甲方(雇主)的權利和義務

2、向乙方提供與甲方家庭成員基本相同的食宿(兒童、老人、病人加餐除外)不得讓乙方與異性成年人同居一室。

乙方在工作過程中因個人技術出現(xiàn)的一切問題由乙方自己負責，因工作失誤造成的損失與甲方無關。

3、平等待人，尊重乙方的'人格和勞動，在工作上給予熱情指導，不準_________。

4、負責保護乙方安全，不逼乙方做沒有安全措施的工作。

5、按月付給乙方工資______________元，不得拖欠克扣。

6、服務期內乙方因疾病及意外損傷所引起的理賠，由投保的_____公司理賠，一切理賠以_____條款為準。

乙方要熱心工作，勤快，有責任心，有愛心，積極主動多承擔事務，遵守公共道德和國家法律、法規(guī)。乙方不得擅自外出，不準私自翻動甲方物品。

7、保證乙方每月休息_______天，如因特殊情況不能安排乙方休息，征得乙方同意，并應按天付給報酬。

乙方需安心做好家政服務工作;如遇特殊情況(親屬患病、家有急事等)，需回家處理時，應先征得甲方的同意，履行請假或終止合同手續(xù)。如有擅自離崗。

8、乙方為甲方服務時，造成本人或他人的意外事故，甲方應立即通知有關部門和公司，積極處理好善后事宜，理賠事項由投保的_____公司負責，一切以_____條款為準。

合同期滿前個月，經雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂合同。如中途解除合同，應提前_____天商議。

9、乙方在服務過程中，因工作失誤給甲方造成損失，甲方有權追究乙方責任和經濟賠償的要求，依照國家法律和有關法規(guī)處理。甲方不得采取搜身、扣壓錢和物以及毆打、威逼等侵權行為。

甲方以每月支付乙方人民幣00000元（大寫。零零零零元）作為支付乙方的勞務報酬：

10、不得擅自將乙方轉換為第三方服務，不許將乙方帶往外地服務。

三、乙方(家政服務員)的權利和義務

1、自愿為甲方提供________________為內容的家庭服務工作。

2、熱心工作，文明服務，遵守公共道德和國家法律、法規(guī)。

4、服務期間，因工作失誤，造成的損失，均由自己負責。

5、每月可休息__________天，如因甲方需要而停休，有權向甲方按天收取報酬。

6、乙方在服務期內因疾病及意外損傷所引起的賠償，由投保的_____公司理賠，一切以_____條款為準。慢性病回家自費治療。

甲方不履行本協(xié)議。乙方可以提出辭職、申請勞動仲裁或向人民法院提出訴訟，乙方不履行本協(xié)議；甲方可以辭退乙方，甲方享有訴訟權利。

7、有權拒絕，轉換為第三方服務，或帶往外地服務。

8、有權拒絕甲方增加合同規(guī)定之外的勞動負擔，如雙方協(xié)商同意，乙方有權要求增加勞動報酬。

9、乙方合法權益受到侵害，有權向有關部門和公司提出申訴，直至向司法部門控告。

四、合同簽訂與解除：

1、合同到期后或合同內容有所變更時，七天之內應由雙方持合同到公司辦理續(xù)簽和變更手續(xù)。

2、經公司同意，雙方持合同辦理解除合同手續(xù)，服務合同才視為終止。

3、乙方擅自離開用戶家，甲方必須在24小時內通知公司備案，否則乙方所出問題均由甲方承擔責任。

4、本合同經雙方商洽期限自________年________月________日起至________年________月________日。

甲方(簽字)：______________

乙方(簽字)：______________

________年________月________日

雇傭協(xié)議書 篇2

甲方（雇主）：

乙方（雇員）：

身份證號：

根據《民法典》等有關法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務有關事宜，達成如下協(xié)議：

一、服務內容

1.看護小孩；

2.清洗小孩衣物；

3.家務（室內保潔）。

二、服務時間

1.每天時分至時分。

2.乙方每月可休息天，具體休息時間雙方臨時商定。

三、服務費用

1.服務費用為1000元/月，甲方于每月日前支付給乙方。

2.因特殊情況，乙方需要加班（指晚上留宿），則甲方須每晚另行支付20元加班費。

四、甲方權利和義務

1.甲方有權要求乙方按照上述服務內容提供服務；

2.甲方發(fā)現(xiàn)乙方患有疾病等不適合繼續(xù)看護小孩的情形，有權隨時解除合同；

3.甲方有義務按時支付服務費用。

五、乙方權利和義務

1.乙方有權利要求甲方按時支付服務費用；

2.乙方有權利要求甲方為其工作提供必備設備或條件；

3.乙方須自覺履行上述服務項目，細心照顧小孩；

4.乙方不得隨意將他人帶入甲方家中，不得隨意翻動甲方家中物品，如有偷竊等違法行為，甲方將移送司法機關處理；

甲方承諾乙方每月可以休息兩天，必須是在甲方的雙休日期間，如當月沒有休息，假期可以累計到下一個月，或存起來等到過年時休，平時連續(xù)休息不能超過2天。

5.乙方如遇親友生病等急事，需臨時離開時，應征得甲方同意；

6.乙方工作期間，如因其過錯造成甲方及其家人的人身傷害或財產損毀，應付賠償責任；

7.乙方如欲解除合同，則需提前30天通知甲方，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將追究其違約責任。

8.乙方在非工作時間（包括上下班在途時間）所發(fā)生的事故，由其自己解決，甲方不承擔任何責任。

六、合同的生效

1.本合同自雙方簽字時生效。

2.本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。

甲方：（簽字）_________乙方：（簽字）_________

_________年____月____日_________年____月____日

雇傭協(xié)議書 篇3

甲方(雇主)：

乙方(雇員)：?身份證號：

根據《_____?》等有關法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務有關事宜，達成如下協(xié)議：

甲方應為乙方選派體檢合格和具備相應服務能力的家政服務員。

一、服務內容

1.看護小孩;

2.清洗小孩衣物;

3.家務(室內保潔)。

二、服務時間

1.每天?時?分至?時?分。

2.乙方每月可休息?天，具體休息時間雙方臨時商定。

三、服務費用

1.服務費用為1000元/月，甲方于每月?日前支付給乙方。

2.因特殊情況，乙方需要加班(指晚上留宿)，則甲方須每晚另行支付20元加班費。

四、甲方權利和義務

2.甲方發(fā)現(xiàn)乙方患有疾病等不適合繼續(xù)看護小孩的情形，有權隨時解除合同;

3.?甲方有義務按時支付服務費用。

五、乙方權利和義務

1.乙方有權利要求甲方按時支付服務費用;

2.乙方有權利要求甲方為其工作提供必備設備或條件;

4.乙方不得隨意將他人帶入甲方家中，不得隨意翻動甲方家中物品，如有偷竊等違法行為，甲方將移送司法機關處理;

甲方應為其家政服務員依法繳納工傷保險費。費用由甲方承擔，甲方應組織其參加商業(yè)意外傷害保險，費用由丙方承擔，如因丙方責任。對乙方造成人身財產損失的。

5.乙方如遇親友生病等急事，需臨時離開時，應征得甲方同意;

6.?乙方工作期間，如因其過錯造成甲方及其家人的人身傷害或財產損毀，應付賠償責任;

7.乙方如欲解除合同，則需提前30天通知?甲方，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將追究其違約責任。

8.乙方在非工作時間(包括上下班在途時間)所發(fā)生的事故，由其自己解決，甲方不承擔任何責任。

六、合同的生效

1.本合同自雙方簽字時生效。

2.本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。

甲方：(簽字)?乙方：(簽字)

簽約日期

雇傭協(xié)議書 篇4

甲方：______________________________身份證號碼：_____________________________________

乙方：______________________________身份證號碼：_____________________________________

特聘請乙方到甲方家中做家政服務，經甲、乙方友好協(xié)商，為了明確雙方權利義務，達成如下協(xié)議，供雙方共同遵守：

照看孩子(讓寶寶健康快樂成長)，接送孩子上學放學：抱孩子前應該先洗手，對孩子說話應該小聲且面帶笑容，不能對著孩子打噴嚏或打哈欠;跟孩子說話時應該保持一定的距離，不能親吻孩子的嘴巴，也不可以讓孩子親吻你的嘴巴;照顧孩子進餐(包括沖奶，吃水果，喝水等)，孩子進餐食具要進行消毒(即用開水清洗，奶瓶用后應該先用清水洗凈后再放在開水里煮3~~5分鐘);保持孩子穿衣干凈，必須根據天氣的冷曖給孩子添減衣服，定時給孩子更換尿布，大便后應該馬上更換尿布并用溫水洗凈屁屁，弄濕或弄臟衣服應該及時換洗，給孩子洗澡穿衣動作要快并且要柔和，進行中應該與孩子輕聲說話，以免孩子受驚。不能給涼水或者過熱的水孩子喝，應該給孩子多喝干凈的溫白開水，大概每一個半小時給孩子喝一次水，睡著的時候醒來第一時間應給孩子喝水;保姆如果身體有不舒服應該向主人說明，如果自己感覺可能要感冒或已經感冒，應該第一時間告知主人，盡量少接觸孩子，萬不得已要接觸孩子也應先用洗手液徹底把手洗凈擦干并帶上口罩方可接觸子。要經常檢查孩子是否熱了或冷了沒有，鼻子呼吸是否順暢，如果鼻子里有鼻屎賭住影響呯吸，應該用干凈的棉簽沾幾滴干凈的溫白開水滴到鼻子里以緩解呼吸困難，不能給孩子硬掏鼻子，要經常摸摸孩子的額頭，及時了解孩子的體溫情況。每天向主人匯報孩子當天的情況，吃了些什么，喝水情況，睡覺情況，有否離家，與平時有什么不同等等;做家務(日常家務)，做飯(家庭飯菜)，做清潔(日常整理)。每天早上必須拖地一次及抹家私一次(家私包括：電視柜，桌椅板凳，每天做倆頓飯(即中飯及晚飯)，每頓飯前及飯后都需要把使用過的碗筷清洗干凈，飯后應該把廚房及廚具清洗一遍。每一個星期大搞衛(wèi)生一次，即把家里的門窗，廚房，衛(wèi)生間，所有的玻璃清洗干凈。家里的東西應該擺放整齊，保持清潔明亮。孩子的衣服應該用手洗，洗后擰干水掛到陽臺外面太陽曬干。

一、甲方的權利和義務

1、甲方有權要求乙方提供做飯、洗衣、打掃衛(wèi)生以及適當的戶外勞動等為內容的家庭服務工作。

2、向乙方提供與甲方家庭成員基本相同的食宿，提供工作所需的工具及護具。

3、平等待人，尊重乙方的人格和勞動，在工作上給予熱情指導。

4、按月付給乙方工資__________元，不得拖欠。

5、甲方認為乙方不適合或不能勝任保姆工作，或甲方不需要乙方提供保姆服務時有權終止合同。

二、乙方的權利和義務

1、乙方需照看小孩子日常起居，吃飯睡覺等問題(詳細見附件一)。

2、乙方要全心全意負責好小孩的安全，不得虐待小孩，不得恐嚇小孩，對孩子要盡可能有耐心。乙方不得與其他人員(如小區(qū)其他保姆、保安等)隨意談論甲方的家庭情況。

服務費用：甲方按月付給乙方工資，試用期 元(一個月)，第二個月工資元/月。每月1至2號發(fā)上月工資;甲方不得苛扣、拖欠乙方工資(雙方約定的保證金除外)，乙方不能無故讓甲方增加工資。如乙方的工作讓甲方滿意，乙方工作滿一年后，甲方可以適當給乙方獎勵。

3、甲乙雙方按照雇傭與被雇傭的關系，由甲方每月付給乙方報酬，乙方的食宿費由甲方承擔，乙方的其它開支自理。

保證金：乙方同意在第一年工作時，每月扣除所得服務費用100元作為保證金，甲方給予向乙方一次性1200元保證金。如無正當理由，任何一方不得在協(xié)議期限內中止協(xié)議。如有違約，其違約責任應由違約方負責，并作相應的經濟補償。否則將負違約責任(將扣除當月工資);如其中一方確有理由要中止協(xié)議。

4、甲方的所有財物歸甲方所有，乙方不得有違法行為，不能隨意將他人帶入家中，或帶入家中居住。

5、乙方在工作過程中因個人技術出現(xiàn)的一切問題由乙方自己負責，因工作失誤造成的損失與甲方無關。未經甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定，發(fā)生問題責任自負。

服務時間：住家保姆：早7：30--晚上孩子睡覺后，最遲不超過22：早7：30--晚8：30甲方承諾乙方每月可以休息兩天，必須是在甲方的雙休日期間，如當月沒有休息，假期可以累計到下一個月，或存起來等到過年時休，平時連續(xù)休息不能超過2天。

6、乙方在被雇傭期間應有良好的身體狀況，如果出現(xiàn)重大病癥或傳染疾病甲有權解除合同

7、乙方承諾在甲方家工做期間不享受節(jié)假日，甲方以薪金方式補償乙方補償。

8、乙方要熱心工作，勤快，有責任心，有愛心，愛衛(wèi)生，積極主動多承擔事務，遵守公共道德和國家法律、法規(guī)。乙方不得擅自外出，不準私自翻動甲方物品。未經甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定，發(fā)生問題乙方自負責任。

獎勵：若乙方在服務期間內表現(xiàn)良好，甲方承諾：①在重大節(jié)假日(五一，春節(jié))期間，甲方給予乙方一定金額的過節(jié)費或休假;②工作滿一年后。

9、無論何種原因，當合同終止后乙方應立即離開甲方家，不得滯留。

三、違約條款

1，甲方違反國家的法律法規(guī)及合同約定由此給乙方造成的損失有甲方承擔全部賠償責任。

2，乙方違反國家的法律法規(guī)及合同約定由此給甲方造成的損失有乙方承擔全部賠償責任。

3、乙方需安心做好家政服務工作;如遇特殊情況(親屬患病、家有急事等)，需回家處理時，應先征得甲方的同意，履行請假或終止合同手續(xù)。不得擅自離崗，如有擅自離崗，甲方有權利扣除乙方當月工資。

甲方向乙方提供免費正常食宿，做到平等待人、不岐視、不虐待，尊重乙方的人格和勞動，保證乙方節(jié)假日的合理休息。

4、合同期滿前一個月，經雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂合同。如中途解除合同，應提前_____天商議，如擅自離崗，甲方不支付當月勞務費。

為保證甲方的家庭成員人身安全和財產安全，乙方的身份證自愿交由甲方保管，乙方工作期限滿后，甲方應主動交還身份證。

5、如在實際工作中碰到條款中沒有談及的問題，甲乙雙方應本著積極解決、友好協(xié)商的態(tài)度解決問題。

四、其他

1、乙方尊重甲方家的生活習慣。

2、乙方的感冒發(fā)燒等疾病需上醫(yī)院就醫(yī)，費用應由乙方負責。

3、本協(xié)議一式兩份，甲、乙方各執(zhí)一份，簽字后生效。

4、本協(xié)議為______年___月___日起到_____年_____月___日止，有效期為一年，如有必要可以續(xù)約。

甲方簽名：

簽訂日期：

日期：

乙方簽名：

簽訂日期：

日期：

雇傭協(xié)議書 篇5

甲方(雇主)：

乙方(雇員)： 身份證號：

根據《中華人民共和國合同法》等有關法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務有關事宜，達成如下協(xié)議：

甲方按月付給乙方工資，試用期 元(一個月)，甲方不得苛扣、拖欠乙方工資，乙方不能無故讓甲方增加工資。如乙方的工作讓甲方滿意，乙方工作滿一年后，甲方可以適當給乙方獎勵。(特別說明：甲方應確保乙方每個月的工資。

5、向家庭服務員提供免費正常食宿。不得安排其與異性成年人同居一室。并做到平等待人、不岐視、不虐待、保證家庭服務員服務期間人身、財產的安全。

對甲方自愿贈給家庭服務員的衣物和預付的工資，屬雙方自愿行為，丙方不負責追回。

乙方突發(fā)急病或其它傷害時，應采取必要措施，因從事協(xié)議規(guī)定的工作致傷，應適當擔負乙方醫(yī)療、醫(yī)藥費用。

乙方需安心做好家政服務工作;如遇特殊情況(親屬患病、家有急事等)，需回家處理時，應先征得甲方的同意并報賽花家政服務公司備案，履行請假或終止合同手續(xù)。如有擅自離崗。

合同期滿前個月，經雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂合同。如中途解除合同，應提前_____天商議。

一、服務內容

與老人共同生活，相互照顧。(乙方承諾不與老人起結婚證)

二、服務時間

1.全日制。

2.乙方每月可休息 天，具體休息時間雙方臨時商定。

三、服務費用

服務費用為_____元/月，甲方于每月 日前支付給乙方。

四、甲方權利和義務

1. 甲方如發(fā)現(xiàn)乙方有損害甲方權益的行為或不勝任工作時，有權隨時解除合同;

2.甲方有義務按時支付服務費用。

五、乙方權利和義務

1.乙方有權利要求甲方按時支付服務費用;

2.乙方如遇親友生病等急事，需臨時離開時，應征得甲方同意;

3.乙方工作期間，如因其過錯造成甲方及其家人的人身傷害或財產損毀，應付賠償責任;

4.乙方在工作期間所發(fā)生的事故，由其自己解決，甲方不承擔任何責任。

5.乙方服務期間內突發(fā)的疾病或其它傷害產生的費用由乙方自己承擔，甲方不予承擔。

六、合同的生效

1.本合同自雙方簽字時生效。

2.本合同一式叁份，雙方各執(zhí)一份、中間人一份。

甲方： 乙方：

見證人：

年 月 日

雇傭協(xié)議書 篇6

甲方：____________ 身份證號碼：____________

乙方：____________ 身份證號碼：____________

聘請乙方到甲方家中做家政服務，經甲、乙方友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

1. 乙方的服務內容主要包括：照看孩子，做家務，做飯，做清潔。

2. 甲方按月付給乙方工資，試用期__________元(一個月)，第二個月工資__________元/月。甲方不得苛扣、拖欠乙方工資，乙方不能無故讓甲方增加工資。如乙方的工作讓甲方滿意，乙方工作滿一年后，甲方可以適當給乙方獎勵。

到家中參觀、住宿。乙方在服務過程中，因工作失誤給甲方造成損失，甲方有權追究乙方責任和經濟賠償的要求，依照國家法律和有關法規(guī)處理。甲方不得采取搜身、扣壓錢和物以及毆打、威逼等侵權行為。

3.甲方向乙方提供免費正常食宿，做到平等待人、不岐視、不虐待，尊重乙方的人格和勞動，保證乙方節(jié)假日的合理休息。乙方尊重甲方家的生活習慣，不得虐待所服務對象。

家庭服務員突發(fā)急病或其它傷害時，應采取必要措施，治病救人。因從事合同規(guī)定的工作致傷。

乙方要熱心工作，勤快，有責任心，積極主動多承擔事務，遵守公共道德和國家法律、法規(guī)。乙方不得擅自外出，不準私自翻動甲方物品，不參予甲方家庭糾紛。

4.為保證甲方的家庭成員人身安全和財產安全，乙方的身份證自愿交由甲方保管，乙方工作期限滿后，甲方應主動交還身份證。未經過甲方允許，乙方不能帶外人到家中參觀、住宿。

甲方家中手飾、珠寶、現(xiàn)金等貴重物品應自行妥善保管。對家庭服務員因工作失誤造成的經濟損失。

乙方需安心做好家政服務工作;如遇特殊情況(親屬患病、家有急事等)，需回家處理時，應先征得甲方的同意并報賽花家政服務公司備案，履行請假或終止合同手續(xù)。如有擅自離崗。

5. 乙方要熱心工作，勤快，有責任心，有愛心，愛衛(wèi)生，積極主動多承擔事務，遵守公共道德和國家法律、法規(guī)。

經甲方(雇主)乙方(家政服務員)協(xié)商同意，簽定服務合同，在合同有效期間，甲、乙雙方必須遵守國家法律、法規(guī)。

乙方要全心全意負責好小孩的安全，不得虐待小孩，不得恐嚇小孩，對孩子要盡可能有耐心。

6.乙方不得擅自外出，不準私自翻動甲方物品，不參予甲方家庭糾紛。未經甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定，發(fā)生問題乙方自負責任。

乙方為甲方服務時，甲方應立即通知有關部門和公司，積極處理好善后事宜，理賠事項由投保的_____公司負責。

乙方突發(fā)急病或其它傷害時，應采取必要措施，因從事協(xié)議規(guī)定的工作致傷，應適當擔負乙方醫(yī)療、醫(yī)藥費用。

7.乙方需安心做好家政服務工作;如遇特殊情況(親屬患病、家有急事等)，需回家處理時，應先征得甲方的同意并報賽花家政服務公司備案，履行請假或終止合同手續(xù)。

家政服務包括：照顧老人的起居生活(包括日常護理、洗衣、洗澡、安全監(jiān)護等)、做飯、打掃衛(wèi)生、確保甲方男女主人不在家時的安全。

8.乙方要全心全意負責好小孩的安全，不得虐待小孩，不得恐嚇小孩，對孩子要盡可能有耐心。乙方不得與其他人員(如小區(qū)其他保姆、保安等)隨意談論甲方的家庭情況。

正常1100元/月，生病住院1300元/月，一點都不自理1500元/月，甲方按陽歷（月大31天/月，小30天/月）計算（一月付一次工資）。

甲方愿意接受乙方提供家政服務，并履行下列(二)的承諾;乙方自愿接受甲方的聘請。

9. 乙方突發(fā)急病或其它傷害時，應采取必要措施，治病救人。因從事協(xié)議規(guī)定的工作致傷，應適當擔負乙方醫(yī)療、醫(yī)藥費用。乙方的感冒發(fā)燒等疾病需上醫(yī)院就醫(yī)，費用應由乙方負責。

甲方以每月支付乙方人民幣00000元（大寫。零零零零元）作為支付乙方的勞務報酬：

甲方不履行本協(xié)議，乙方可以提出辭職、申請勞動仲裁或向人民法院提出訴訟;乙方不履行本協(xié)議，甲方可以辭退乙方。甲方享有訴訟權利。

10.如無正當理由，任何一方不得在協(xié)議期限內中止協(xié)議。如有違約，其違約責任應由違約方負責，并作相應的經濟補償。否則將負違約責任(將扣除當月工資);如其中一方確有理由要中止協(xié)議。

乙方應盡職盡責做好本職工作，為甲方提供優(yōu)質的服務。盡量做到使老人滿意、環(huán)境衛(wèi)生干凈整潔、飯菜可口(除主人特別安排外由乙方合理安排調劑)。

11.如在實際工作中碰到條款中沒有談及的問題，甲乙雙方應本著積極解決、友好協(xié)商的態(tài)度解決問題。

12. 本協(xié)議一式兩份，甲、乙方各執(zhí)一份，簽字后生效。

本協(xié)議為__________年_____月_____日起到__________年_____月_____日止，有效期為一年，如有必要可以續(xù)約。

甲方簽名：_________________ 乙方簽名：_________________

日期：______________________日期：____________________

雇傭協(xié)議書 篇7

甲方(雇主)：___________________乙方(雇員)：___________________

身份證號碼：___________________身份證號碼：___________________

家庭住址：___________________家庭住址：___________________

聯(lián)系電話：___________________聯(lián)系電話：___________________

根據我國《民法典》及相關法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務有關事宜，達成如下協(xié)議：

甲方向乙方提供免費食宿。做到平等待人、不岐視、不*、保證乙方在服務期間人身和財產的安全。

一、服務內容與要求

(一)服務內容

1.看護小孩

2.清洗小孩衣物

3.家務

(二)要求

1.早、中兩餐，根據甲方要求喂牛奶、水果、水等輔食;

2.每天帶小孩下樓一到兩次(遇到惡劣天氣的除外);

3.處理小孩個人衛(wèi)生;

4.細心照顧小孩;不能在無人看護下讓孩子獨自玩耍睡覺;

5.對孩子有耐心，多和孩子溝通、商量，交流時語氣輕柔緩和，多鼓勵孩子;

6.對孩子安全負責，孩子哭鬧時不能打罵孩子;7.教孩子識物，陪孩子玩玩具，帶孩子做游戲;

8.清洗小孩衣物等;

9.室內衛(wèi)生清潔，在有甲方家人陪伴小孩的時候進行;

10.其他家務。

二、服務地點

三、服務時間

1.每日上午時分到下午時分，為服務時間，如遇特殊情況雙方可商議調整(主體時間不變，特殊情況除外)。

2.乙方每月可休息四天，但必須安排在周六或周日，具體休息時間雙方臨時商定;遇法定節(jié)假日的休息雙方協(xié)商確定。

乙方因個人身體原因突發(fā)急病或其他傷害時，甲方應及時通知其家人，并在力所能及的范圍內采取必要的救治措施，但甲方不承擔任何與之相關的費用。

四、服務費用

五、甲方權利義務

1.甲方有權要求乙方提供真實的身份信息，如實填寫家庭住址、聯(lián)系電話、聯(lián)系人、并不得隱瞞是否患有傳染疾病、精神疾病等其他嚴重疾病。

甲方老人家中的貴重物品應自行妥善保管。對乙方因工作失誤造成的經濟損失。

2.甲方發(fā)現(xiàn)乙方有下列情形之一的，甲方有權隨時解除雇傭：

發(fā)現(xiàn)乙方有違法行為的;

3.甲方有權要求乙方按照上述服務內容與要求提供服務，并按時支付服務費用。

4.甲方尊重乙方的人格和勞動，做到平等待人、不岐視、不虐待，乙方尊重甲方家的生活習慣，不得虐待所服務對象。

5.為保證甲方的家庭成員人身安全和財產安全，未經過甲方允許，乙方不能帶外人及家屬到家中參觀或鬧事。

六、乙方權利義務

1.乙方在服務期間，應注意安全，規(guī)范操作，增強防火、防盜、防觸電、防煤氣中毒等安全意識。

2.乙方不得向他人泄露甲方的家庭成員情況、經濟狀況、工作或學習的地址、電話號碼、住址、身份及隱私等家庭信息。

甲方愿意接受乙方提供家政服務，并履行下列(二)的承諾;乙方自愿接受甲方的聘請。

3.乙方未經甲方同意，不得帶任何人進入合同約定的服務場所。

4.服務時間，乙方如遇親友生病等急事，需臨時離開時，應征得甲方同意后方可離開。

5.乙方有權利要求甲方按時支付服務費用。

6.乙方須自覺履行上述服務內容與要求，乙方要全心全意負責好小孩的安全，不得虐待小孩，不得恐嚇小孩，對孩子要盡可能有耐心。

甲方不履行本協(xié)議，乙方可以提出辭職、申請勞動仲裁或向人民法院提出訴訟;乙方不履行本協(xié)議，甲方可以辭退乙方。甲方享有訴訟權利。

7.乙方不得擅自外出，不準私自翻動甲方物品。

8.乙方不得隨意將他人帶入甲方家中。

9.乙方如欲解除合同，則需提前15天通知甲方，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方有權拒絕支付未結算的服務費用。

乙方應盡職盡責做好本職工作，為甲方提供優(yōu)質的服務。

10.乙方在服務期間以及來回途中應高度注意安全，規(guī)范操作，在此期間乙方所發(fā)生的任何事故傷害，視為甲方已盡到了危險告知義務，其責任由乙方自己承擔，甲方不承擔任何責任。

乙方為甲方提供家政服務屬臨時用工，在服務期間不得按國家工作人員的標準提出休假，但甲方應為乙方每月提供一到兩天探親假期，探親往返車費乙方自行承擔。

11.乙方必須保證無不良嗜好，身體健康，無病情隱瞞，服務期間發(fā)生一切因身體健康原因引起事故，由其自己承擔，甲方不承擔任何責任。

乙方以搞好為甲方服務為前提，不得干涉或在外宣揚主人家庭涉及家政服務之外的任何事情。乙方未經甲方主人允許。

七、其他

1.如本合同履行過程中遇到條款中沒有談及的問題，甲乙雙方應本著積極解決、友好協(xié)商的態(tài)度解決。

2.乙方提供本人正確有效身份證復印件、戶口本復印件各一份;個人聯(lián)系電話及家庭聯(lián)系方式給甲方。

3.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，雙方簽字后生效。

甲方(簽字)：___________________乙方(簽字)：___________________

日期：___________________日期：___________________

雇傭協(xié)議書 篇8

甲方（雇主）：

乙方（雇員）：?身份證號：

根據《_____》等有關法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務有關事宜，達成如下協(xié)議：

乙方對初次上崗的丙方應具體說明家政服務方面的要求和進行相應指導。

乙方應平等待人。尊重甲方所派服務人員的人格和勞動，不準*和歧視，并負有保護丙方在服務期間的人身安全和財物安全的責任和義務。

正常1100元/月，生病住院1300元/月，一點都不自理1500元/月，甲方按陽歷（月大31天/月，小30天/月）計算（一月付一次工資）。

對甲方自愿贈給家庭服務員的衣物和預付的______，屬雙方自愿行為，乙方不負責追回。

如無正當理由，任何一方不得在協(xié)議期限內中止協(xié)議。如有違約，其違約責任應由違約方負責，并作相應的經濟補償。否則將負違約責任(將扣除當月工資);如其中一方確有理由要中止協(xié)議。

一、服務內容

1、看護老人；

2、家務；（清洗老人的日常生活用品，貼尿袋，室內外、門口保潔和五個主人餐飯，多余人數吃飯由主人自己做）。

看護小孩：根據甲方要求喂牛奶、果泥、輔食;天氣好帶小孩下樓一到兩次;處理小孩個人衛(wèi)生;

二、服務時間

全日制，在甲方家吃住。一個月有兩天假（由乙方自己定）。

三、服務費用

服務費用分三種，正常1100元/月，生病住院1300元/月，一點都不自理1500元/月，甲方按陽歷（月大31天/月，小30天/月）計算（一月付一次工資），如有特殊情況另行商定。

乙方每個月可休息2天;如遇5.1和10.1假期回家探親，準休4天，但與月休不享受重復使用;

四、甲方權利和義務

2、甲方發(fā)現(xiàn)乙方患有疾病或不適合看護老人的情形，有權隨時解除合同；

3、甲方有義務按時支付服務費用；

4、甲方有權不支付乙方的各種醫(yī)療藥費和私人購物費用。

5、甲方有權不接受乙方及其子女提出除看護老人之外的其它任何要求。

6、乙方照顧老人，老人過逝后，乙方領到工資后走人，乙方及其兒女親屬不得鬧事糾纏，否則甲方將追究乙方法律責任。

甲方有權要求乙方在簽訂協(xié)議時出示有效身份證件，并出示健康證或縣級(含)以上醫(yī)院的體檢合格證明等說明證件或文件。甲方有權要求乙方重新進行體檢，費用由甲方承擔;如體檢不合格則由乙方自行承擔。

五、乙方的權利和義務

1、乙方有權利要求甲方按時支付服務費用；

2、乙方有權利要求甲方為其工作提供必備設備或條件；

4、乙方不得隨意將他人帶入甲方家中，不得隨意翻動或_____甲方家中物品，如有超越常規(guī)等不良行為，甲方將隨時解除合同。

甲方不予承擔)

5、乙方如遇親友生病等急事，需臨時離開時，應征得甲方同意；

6、乙方工作期間，如因其過錯造成甲方及其家人的人身傷害或財產損毀，乙方應付賠償責任。

7、乙方如欲解除合同，則需提前2天通知甲方，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將追究其違約責任。

8、乙方在被雇傭期間所發(fā)生的任何事故，由乙方自已負責，甲方不承擔任何責任。

9、乙方照顧老人結束后，與甲方把服務費用結清楚后走人，今后與甲方沒有任何關系，否則后果自負。

六、合同的生效

1、本合同有效期到：20_________年?月?日止

2、本合同自雙方簽字時生效。

3、本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。

甲方（簽字）：?乙方（簽字）：

證明人（簽字）：

_______年_______月_______日

雇傭協(xié)議書精品4篇

很多人都親眼見證了合同的重要性。如果合同內容的合法性被掩蓋了非法目的，那么這樣的合同是不能簽訂的。那么，合同模板應該包含哪些內容呢？我相信您會喜歡我為您準備的“雇傭協(xié)議書”，并且能夠在其中找到對自己有用的信息！

雇傭協(xié)議書 篇1

甲方：

乙方：

因甲方工作需要，聘用乙方在駕駛員崗位工作，甲乙雙方經平等協(xié)商，自愿簽訂本協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。

一、協(xié)議期限及待遇

1、本協(xié)議期限為______年，日期為______年______月______日至______年______月______日終止。

2、在聘用期間甲方按固定工資支付乙方全部勞動報酬，為每月__元人民幣。

二、工作內容

1、乙方同意根據甲方工作需要從事汽車駕駛員崗位工作。

2、乙方同意甲方的規(guī)定，按照崗位責任的要求完成本崗位的工作任務，保證安全行車、保障甲方的一切用車需要。

三、勞動紀律

1、乙方應遵照甲方制定的公司規(guī)章制度，嚴格遵守交通法規(guī)和制度，對酒后駕駛、超速行車、違規(guī)操作等違規(guī)行為，以及造成車輛刮擦、碰撞、傷人或損壞公共設施等人為故意造成的后果全部由乙方承擔。

2、乙方應適時或按照車輛說明書及時對車輛進行維護、審核和保養(yǎng)。

3、車輛在運行過程中出現(xiàn)的問題，乙方應及時處理，保證車輛的正常運行。

4、愛護車輛，適時擦拭保養(yǎng)車輛，確保車內外的清潔。

四、協(xié)議的變更、終止、解除

1、本協(xié)議期限屆滿，協(xié)議自行終止。

2、定立本協(xié)議所依據的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本協(xié)議無法履行的，經甲乙雙方協(xié)商一致可以變更本協(xié)議的相關內容，或解除本協(xié)議。

3、乙方有下列情形，甲方可以解除本協(xié)議，造成甲方利益損失的須賠償經濟損失：

⑴、違反公司的規(guī)章制度、勞動紀律的;

⑵、工作失職，對甲方利益造成損害的;

⑶、被依法追究刑事責任的。

4、乙方有下列之一，甲方可以解除本協(xié)議，但要提前15日以書面形式通知乙方：

乙方因病或因工負傷醫(yī)療期滿，不能從事駕駛員崗位工作的;

5、乙方若要解除本協(xié)議，要提前15日以書面形式通知甲方，否則甲方不予辦理相關手續(xù)。

6、本協(xié)議期滿，經雙方協(xié)商一致可以續(xù)簽。

五、本協(xié)議一式兩份，雙方簽字(或蓋章)協(xié)議生效，甲乙雙方各執(zhí)壹份。

甲方：

乙方：

簽訂日期：____年____月____日

雇傭協(xié)議書 篇2

甲 方：(雇主) 證件號碼：

(附身份證復印件)

乙 方：(保姆) 證件號碼：

(附身份證復印件)

甲乙雙方本著平等、自愿的原則友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

第一條：甲方與乙方為直接雇傭關系。雇傭期間的一切勞務糾紛以及民事、刑事責任均由甲、乙雙方獨立自行承擔。

第二條：乙方服務范圍

1、負責制作好老人每天三頓飯和與之相關的采買工作;

2、負責居室環(huán)境衛(wèi)生工作;

3、住在老人家中，照顧好老人的飲食和起居及與之相關的服務工作;

4、如果老人生病住院，負責照看和陪護工作。

其他補充： 。

第三條：合同期限

合同期限 年 月 日至 年 月 日，試工期為 天。

第四條：薪資報酬

試用期間薪資 元/(□天□月)，轉正后薪資為 元/(□天□月)(國家法定假日期間工作為雙薪)。乙方的工資按月結算，甲乙雙方約定甲方在每月 日，以 形式向乙方支付工資。

第五條：乙方私自外出期間以及為甲方服務期間因自身突發(fā)疾病而發(fā)生的意外傷亡，甲方不承擔任何無過錯責任。

第六條：甲方權利和義務

1、甲方有權要求乙方按照上述內容提供服務;

2、甲方有義務按時支付服務費用(工資);

3、甲方應尊重乙方的人格和勞動權利,不得歧視虐待乙方;

4、試用期間雙方都有權提出解除協(xié)議，甲方要結算工資給乙方及乙方要交還甲方物品;

5、甲方發(fā)現(xiàn)乙方患有疾病等不適合繼續(xù)照看老人的情形，有權隨時解除合同;

6、被聘期間乙方如有行為不端或虐待老人者，甲方有權解除合同并追究乙方法律責任;

7、甲方如發(fā)現(xiàn)乙方有損害甲方權益的行為或不勝任家政服務工作，甲方有權解除協(xié)議;

8、甲方若發(fā)現(xiàn)乙方在工作時間干乙方私活， 。

9、乙方因個人身體原因突發(fā)急病或其他傷害時，甲方應及時通知其家人，并在力所能及的范圍內采取必要的救治措施，但甲方不承擔任何與之相關的費用。因從事合同規(guī)定的工作且排除個人身體原因所致的意外傷害，經雙方協(xié)商一致，甲方可以適當負擔部分醫(yī)藥費用。

第七條：乙方權利和義務

1、乙方有權利要求甲方按時支付服務費用。

2、乙方有權利要求甲方為其工作提供必備設備或條件。

3、乙方須自覺履行上述服務項目，細心照顧老人。

4、乙方有任何新的需求和建議，及時提出。

5、乙方不得隨意將他人帶入甲方家中，不得隨意翻動甲方家中物品，如有偷竊等違法行為，甲方將移送司法機關處理。

6、乙方如遇親友生病等急事，需臨時離開時，應及時告知甲方，征得甲方同意;

7、乙方工作期間，如因其過錯造成甲方及其家人的人身傷害或財產損毀，應付賠償責任。

8、乙方提供身份證、戶口本原件以證實身份。提供身份證復印件供留存，終止協(xié)議時取回。

9、乙方如欲解除合同，則需提前 天通知甲方，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方有權要求乙方賠償違約金 元。

10、甲乙雙方均就對方隱私事宜負有保密義務。

11、春節(jié)期間乙方休息，甲方是否提供住宿 ;乙方休息日，甲方是否提供飲食 。

第八條：補充條款

第八條：合同的生效

1、本合同自雙方簽字時生效。

2、本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。

甲方： 乙方：

電話： 電話：

地址： 地址：

銀行賬號：

年 月 日 年 月 日

雇傭協(xié)議書 篇3

甲方：

乙方：

甲乙雙方在自愿、平等的基礎上，協(xié)商一致，達成以下條款：

一、甲方聘請乙方為裝載機司機。

二、本合同自＿＿＿＿年＿＿月＿＿日起至＿＿＿＿年＿＿月＿＿日止，期限屆滿本合同自行終止，經雙方同意，可以另簽勞動合同。在雇傭期間，若因乙方造成甲方車輛的任何損失，乙方應照價賠償。

三、乙方經甲方聘用后，自愿將身份證、戶口本復印件交給甲方保管，一直到離職為止。

四、甲方給乙方的薪資待遇：乙方受聘期間的報酬為：月工資元，發(fā)薪日應在下月份15日支付。

五、甲方車輛的保養(yǎng)以及車的正常維護由甲方來承擔。

六、乙方在聘用駕駛員崗位期內應遵守甲方制定的規(guī)章制度，準時上班，按照甲方的需要，自覺加班，不講怨言，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞。

七、乙方在聘用駕駛員崗位期內，發(fā)生車輛違章違紀和車輛碰撞等事故，均由乙方本人負責，甲方概不負任何責任。

八、乙方在工作期間內每天對車輛進行保養(yǎng)、擦洗；每天對車輛進行檢查，保持車輛狀況良好再行駛。絕不帶著毛病上道。如不遵守交通規(guī)則，而發(fā)生交通事故，責任都由乙方來承擔，甲方概不負任何責任。

九、乙方必須按照裝載機的操作規(guī)程嚴格規(guī)范操作，如因違規(guī)操作造成乙方及他人的人身安全及健康問題，由乙方自行負責，與甲方無關。

十、工作范圍之外，如果乙方外出，發(fā)生的任何意外，由乙方自行承擔，甲方概不負責。

十一、合同的變更、終止和解除

1、崗位聘任合同簽訂后，甲、乙雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務，任何一方不得擅自變更合同。確需變更的，雙方應協(xié)商一致，并按原簽訂程序辦理。雙方未達成一致意見的，原合同效力不變。

2、有下列情況之一的，甲方可以隨時解除聘任合同：

（1）乙方在工作期間不勝任崗位要求；

（2）乙方嚴重失職、瀆職，給甲方造成不同程度的財產和經濟等損失。

十二、本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽字之日起生效。

甲方簽字：

乙方簽字：

身份證號碼：

身份證號碼：

住址：

住址：

電話：

電話：

年月日

年月日

雇傭協(xié)議書 篇4

臨時雇傭協(xié)議書

甲方:

甲方委托代理人:

乙方姓名:

身份證號:

性別:文化程度:

家庭詳細住址:

家庭聯(lián)系人姓名：聯(lián)系電話：

根據《中華人民共和國民法總則》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲方因業(yè)務需要，雇傭乙方為甲方提供服務，經甲乙雙方協(xié)商一致，同意簽訂本《臨時雇傭協(xié)議書》。

一、協(xié)議期限：

本協(xié)議書的期限為年（個月），自年月日起至年月日止。

二、工作內容：

乙方同意根據甲方工作需要，擔任崗位工作。

三、乙方應具備國家規(guī)定的從事資格證，身體健康。

四、雇傭費用：

雇傭費用實行按日結算按月支付，雇傭費用為每日元

五、甲方的義務

1、給乙方提供必要的雇傭條件。

2、按照協(xié)議約定支付雇傭費用。

六、乙方的義務：

1、乙方應嚴格遵守國家各項法律、法規(guī)，遵守甲方的各種規(guī)章制度和紀律，服從甲方管理和教育。

2、乙方在甲方工作期間要樹立良好的職業(yè)道德，維護甲方企業(yè)的良好形象和聲譽。

3、乙方在工作中，應堅守工作崗位，嚴格履行崗位職責。

4、乙方在工作時間以外因自身原因造成的一切人身傷害后果，概由本人負責。

5、乙方違反法律、法規(guī)、行政規(guī)章或甲方的規(guī)章制度等造成的人身傷害，一切責任由乙方自行承擔。

6、乙方須提供近三個月的身體健康證明。若乙方提供的健康證明存在虛假或涂改時，本合同自行失效。且甲方不再支付乙方任何費用。同時，甲方保留追溯乙方的權利。

7、乙方在協(xié)議期內承擔的甲方工程項目中的工作及責任的，在協(xié)議期限未屆滿且該項目未結束前，乙方不得未經甲方同意擅自離職，否則甲方有權不予支付剩余未支付的雇傭費用并追究乙方違約責任。

8、本協(xié)議解除或期滿不再續(xù)簽時，乙方應按照甲方的離職制度辦理離職手續(xù)并做好工作交接，否則甲方有權扣除或不再支付乙方剩余報酬。

七、臨時雇傭協(xié)議終止、解除的條件：

1、協(xié)議期滿或甲乙雙方約定的協(xié)議終止條件出現(xiàn)，雇傭協(xié)議即行終止。

2、乙方有下列情形之一的，甲方可以提前解除臨時雇傭協(xié)議：

（1）在工作中被證明不符合工作要求的；

（2）在工作中玩忽職守，造成甲方財產損失的；

（3）拒不服從甲方工作安排的；

（4）連續(xù)礦工5天，一個月內累計礦工7天，一年累計礦工10天；

（5）請病假、事假超過一個月的；

（6）因病不能從事原工作的；

（7）因自身原因造成甲方經濟損失或人身事故的；

（8）嚴重違反甲方管理規(guī)章制度和勞動紀律的；

（9）嚴重失職、營私舞弊，泄露商業(yè)秘密等，對甲方利益造成重大損害的；

（10）道德品質差，損害甲方聲譽，造成不良影響的；

（11）甲方需要裁減人員的；

（12）乙方體檢報告存在虛假或涂改；

（13）被依法追究刑事責任的。

3、有下列情形之一的，乙方可以書面通知甲方解除臨時雇傭協(xié)議。

（1）甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段強迫乙方工作的；

（2）甲方未按照臨時雇傭協(xié)議書約定，連續(xù)超過三個月未支付雇傭費用或提供雇傭條件的。

八、違反該臨時雇傭協(xié)議應當承擔的責任

任何一方違反該臨時雇傭協(xié)議書，給對方造成經濟損失的，應根據其責任大小和后果，依照國家有關規(guī)定予以經濟賠償。乙方無正當理由單方面毀約的應當賠償甲方招錄、培訓等各種費用。

九、其它需約定的事項：

1、協(xié)議期滿如未續(xù)簽，則視為該雇傭關系自行終止，雙方應及時辦理相關手續(xù)。

2、雙方產生爭議時，本著協(xié)商一致的原則，若未能達成一致時，任何一方均可向用人單位法人住所地的'法院提起訴訟。

3、未經甲方法定代表人簽字蓋章，任何對協(xié)議及協(xié)議組成文件內容的變更均無效；任何對甲方權利、費用的放棄行為均無效（減輕甲方義務、費用的行為除外）。

4、本合同一式貳份，甲乙雙方各執(zhí)壹份，自雙方簽字后生效，協(xié)議期滿后失效。

甲方：乙方：

本合同一式貳份，甲乙雙方各執(zhí)壹份。并附乙方身份證復印件、健康證明原件、必要的崗位證書復印件及其它相關材料。

簽訂日期：年月日

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